Durch das ELENA-Verfahrensgesetz müssen alle Arbeitgeber ab dem 1.1.2010 für jeden
Beschäftigten monatlich mit der Entgeltabrechnung eine Meldung an die Zentrale Speicherstelle der
Sozialversicherungsträger abgeben. Dies gilt auch für Monate, in denen Entgelt nicht gezahlt wird,
das Arbeits- oder Dienstverhältnis aber weiter besteht.
Der Arbeitgeber hat den
Beschäftigten auf der Entgeltbescheinigung darauf hinzuweisen, dass Daten an die Zentrale
Speicherstelle (ZSS) übermittelt wurden und dass sein Auskunftsrecht gegenüber der ZSS besteht. In
welcher Form dies geschieht, bleibt dem Arbeitgeber überlassen.
Folgender Text erfüllt die
gesetzlichen Mindestanforderungen: „Wir sind seit 1.1.2010 gesetzlich verpflichtet, monatlich die
in Ihrer Entgeltabrechnung enthaltenen Daten im Rahmen des Verfahrens ELENA an die Zentrale
Speicherstelle zu übermitteln. ELENA regelt, wie Bürger ihre Beschäftigungszeiten und
Arbeitsentgelte nachweisen, wenn sie Sozialleistungen beantragen."
Björn Blume,
Rechtsanwalt
Bewertung
2 von
2 Mitgliedern fanden den Rechtstipp hilfreich.
War der Rechtstipp für Sie hilfreich?
Eigenen Kommentar zu diesem Rechtstipp abgeben
Zum Kommentieren der Rechtstipps müssen Sie mit Ihren anwalt.de-Benutzerdaten eingeloggt sein.
Falls Sie noch keinen anwalt.de-Zugang haben, können Sie sich
hier registrieren
Der Rechtstipp wurde bisher noch nicht kommentiert
(0)
Ratsvorwerker Weg 1
