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Möchte ein Arbeitgeber einen Rechtsanspruch seines Arbeitnehmers auf freiwillige Zusatzzahlungen ausschließen, so muss er dies aufgrund des Transparenzgebots verständlich formulieren.GRP Rainer Rechtsanwälte Steuerberater, Köln, Berlin, ... mehr
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Einem Compliance-Mitarbeiter kann möglicherweise aufgrund einer von ihm getroffenen Überwachungsmaßnahme hinsichtlich eines Mitarbeiters gekündigt werden.GRP Rainer Rechtsanwälte Steuerberater, Köln, Berlin, Bonn, Düsseldorf, Essen, ... mehr
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Arbeitsgerichte können für Kündigungsschutzklage des ehemaligen Geschäftsführers zuständig seinStreitigkeiten zwischen der Gesellschaft und ihrem Geschäftsführer enden nicht selten in der Abberufung des Geschäftsführers und der ... mehr
(von Rechtsanwalt Heiko Effelsberg, (Kuck & Effelsberg Rechtsanwälte GbR) aus Düsseldorf zum Thema Arbeitsrecht)