Ihr gutes Recht mit Ihnen gemeinsam in kompetenten Händen!
Fachanwalt für
- Arbeitsrecht
Über 29 Jahre Berufserfahrung
Über mich
Zobel, Siegl, Reimers
Rechtsanwälte in Bürogemeinschaft
Für das Studium der Rechtswissenschaften entschied sich Herr Zobel an der Universität in Berlin und schloss beide Staatsexamina mit Prädikat ab. Während des Studiums absolvierte er ein Praktikum bei der Friedrich Krupp AG im Zentralbereich Steuern und Recht, während des Referendariats war er unter anderem für eine Steuerberatungsgesellschaft sowie im Deutschen Generalkonsulat Sydney als Wahlstation tätig.
Die Zulassung als Rechtsanwalt erfolgte im Jahr 1995, den Fachanwaltstitel für Arbeitsrecht erwarb er im Jahr 2000. Er ist außerdem Geschäftsführer des Landesverbands Sächsischer Groß- und Außenhandels-Dienstleistungen e. V. sowie Mitglied des Bewilligungsausschusses der Bürgschaftsbank Sachsen.
Arbeitsrecht
Ob individuelles oder kollektives Arbeitsrecht: Herr Rechtsanwalt Zobel kann Sie als Fachanwalt für Arbeitsrecht basierend auf langjähriger Berufserfahrung und wertvollen theoretischen und praktischen Kenntnissen unterstützen, die er sowohl im Rahmen des Fachanwaltslehrgangs als auch darüber hinaus erwerben konnte. Er berät und vertritt Arbeitnehmer, Arbeitgeber, Führungskräfte, Geschäftsführer, Aufsichtsräte und Betriebsräte im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht.
Im Rahmen der Begründung des Arbeitsverhältnisses ist er Ihnen bei der Gestaltung von Arbeitsverträgen und Dienstverträgen behilflich sowie bei Problemen im laufenden Arbeitsverhältnis unter anderem mit Überstundenregelungen, Mobbing am Arbeitsplatz, Urlaubsansprüchen, Mutterschutz und Elternzeit, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall u.v.m.
Auch in Kündigungsschutzsachen können Sie sich auf die kompetente und zuverlässige Unterstützung von Herrn Rechtsanwalt Zobel verlassen. Er erstellt Abwicklungsverträge und Aufhebungsverträge für Sie, überprüft das Kündigungsschreiben auf die Einhaltung aller erforderlichen Formen und Fristen, setzt Ansprüche auf ein Arbeitszeugnis oder Zeugnisanpassungen durch und begleitet Sie gegebenenfalls im Kündigungsschutzprozess vor Gericht.
Darüber hinaus erläutert er Ihnen die Regelungen im Tarifrecht sowie die unternehmerischen Gestaltungsmöglichkeiten, die sich daraus ergeben.
Scheuen Sie sich nicht, sich mit Herrn Rechtsanwalt Karsten Zobel in Verbindung zu setzen – er stellt sicher, dass Ihre Interessen Beachtung finden und die Ihnen zustehenden Ansprüche sicher durchgesetzt werden. Bei Fragen zu den genannten Rechtsgebieten finden sich erste Antworten gegebenenfalls bereits in seinen Rechtstipps! Von seiner Erfahrung und Kompetenz können Sie sich unter dem Menüpunkt „Bewertungen“ überzeugen.
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An der Frauenkirche 12, 01067 Dresden
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zobel@kanzlei-frauenkirche.de
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