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21.05.2025
von Rechtsanwalt und Notar Andreas Krau
BAG 9 AZR 662/19 Zulassung als Syndikusrechtsanwalt und der arbeitsrechtliche Gleichbehandlungsgrundsatz Zusammenfassung von RA und Notar Krau Tenor des Urteils Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat auf die Revision des Klägers das Urteil des …
21.05.2025
von Rechtsanwältin Nicole Mutschke
Content Creator sein – für viele Kinder und Jugendliche ein echter Traumberuf. Und tatsächlich verdienen einige schon in jungen Jahren Geld mit Videos, Fotos und Reels auf Plattformen wie YouTube, TikTok oder Instagram. Doch sobald es nicht …
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21.05.2025
von Rechtsanwalt Vincent Aydin
Am 5. Dezember 2024 fällte das Bundesarbeitsgericht (Az.: 8 AZR 370/20) eine Entscheidung, die viele Teilzeitbeschäftigte interessieren dürfte. Im Zentrum stand die Frage: Dürfen Arbeitgeber Überstundenzuschläge an Teilzeitkräfte nur dann …
21.05.2025
von Rechtsanwalt Alexander Trummer LL.M.
Das Problem des Zugangs - nach BAG, Az.: 2 AZR 68/24 Im Rahmen arbeitsrechtlicher Streitigkeiten rund um die Kündigung fallen häufig Begriffe wie „sozial ungerechtfertigt“, „fehlende Abmahnung“, „fehlende Betriebsratsanhörung“, „keine …
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21.05.2025
von Rechtsanwältin Katharina Liffers
Immer wieder wenden sich Rechtsratsuchende an mich und wollen wissen, ob sie ihren Hund mit ins Büro nehmen dürfen. Hier gilt folgendes: Grundsätzlich gibt es keinen gesetzlichen Anspruch auf die Mitnahme des geliebten Vierbeiners. Ein …
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21.05.2025
von Rechtsanwalt Jan Steinmetz
Auch „normale“ Arbeitnehmer dürfen mal „abnicken“… erst Recht in der Nachtschicht ... Nicht nur Betriebsratsmitglieder genießen im Arbeitsrecht Schutz, wenn ihnen die müden Auge zufallen. Auch für „normale“ Arbeitnehmer gilt: Wer im Dienst …
21.05.2025
von Rechtsanwalt Ansgar Dittmar
In einer sich wandelnden wirtschaftlichen Umgebung sind klare Regeln für Arbeitszeitänderungen und betriebsbedingte Kündigungen unerlässlich. Das Urteil des LAG Mecklenburg-Vorpommern vom 15.01.2024 (Az. 3 SLa 156/24) präzisiert …
21.05.2025
von Rechtsanwalt Jörg Reich
Wenn Arbeitgeber ihren Mitarbeitenden Darlehen gewähren – etwa zur Finanzierung einer Fortbildung oder als private Unterstützung – wird häufig nicht bedacht, dass solche Vereinbarungen auch arbeitsrechtlich bewertet werden können. Eine …
21.05.2025
von Rechtsanwalt Dirk M. Richter
„Ich arbeite nicht mehr dort – also darf ich doch mein Wissen nutzen, oder?“ Nicht ganz. Denn auch nach dem Ende eines Arbeitsverhältnisses können noch Verschwiegenheitspflichten bestehen. Doch wann gilt das wirklich – und wie weit dürfen …
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21.05.2025
von Rechtsanwalt Dr. jur. Jens Usebach LL.M.
Die Probezeit ist ein fester Bestandteil vieler Arbeitsverhältnisse und dient beiden Seiten dazu, sich kennenzulernen und die Zusammenarbeit zu erproben. Doch was passiert, wenn Arbeitnehmer*innen während dieser Phase Urlaub nehmen möchten …
21.05.2025
von Donka Zheleva
Wie kann ein Arbeitsverhältnis in Bulgarien rechtswirksam beendet werden? Welche Bedingungen gelten bei der Kündigung durch den Arbeitnehmer oder den Arbeitgeber? In diesem Artikel erhalten Sie einen umfassenden Überblick über die …
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20.05.2025
von Rechtsanwalt Alexander Stulin
In der arbeitsrechtlichen Praxis kommt es immer wieder zu Streitigkeiten über die formellen Anforderungen an eine wirksame Kündigung. Die Kündigung muss für ihre Wirksamkeit nicht nur form- und fristgerecht, sondern auch durch den zur …
20.05.2025
von Rechtsanwalt und Notar Andreas Krau
Außerordentliche Änderungskündigung mit Auslauffrist – BAG 2 AZR 357/20 Zusammenfassung RA und Notar Krau Tenor: Das Urteil des Landesarbeitsgerichts Mecklenburg-Vorpommern vom 16. Juni 2020 wurde aufgehoben und zur neuen Verhandlung und …
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20.05.2025
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck und Dr. Attila Fodor, Berlin. Der Lehrerberuf gilt in der öffentlichen Wahrnehmung selten als gefährlich, vor allem nicht körperlich. Doch juristisch gesehen ist er es …
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21.05.2025
von Rechtsanwalt Alexander Meyer
Viele Beschäftigte kennen die Situation: Im Arbeitszeitnachweis tauchen plötzlich „Minusstunden“ auf – etwa, weil weniger Arbeit anfällt oder weil der Arbeitgeber früher nach Hause schickt. Doch längst nicht jede Minusstunde ist auch …
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21.05.2025
von Rechtsanwalt Dr. Dr. Seyed Shahram Iranbomy
Antrag auf vorzeitige Tilgung ei nes Eintrags im Bundeszentralregister Sehr geehrte Damen und Herren, hiermit beantrage ich die vorzeitige Löschung meines Eintrags im Bundeszentralregister gemäß §§ 45 ff. BZRG unter Berufung auf mein …
20.05.2025
von Rechtsanwalt Matthias Wienbrügge
Wie das Manager Magazin berichtete, plant der Medienkonzern ProSiebenSat.1 den Abbau von rund 430 Vollzeitstellen – etwa 6 % der Gesamtbelegschaft. Dies geschieht im Rahmen eines konzernweiten Sparprogramms zur Digitalisierung und Straffung …
20.05.2025
von Rechtsanwältin Dr. Sabine Reichert-Hafemeister LL.M.
Der Arbeitgeber trägt die sog. Darlegungs- und Beweislast für den Zugang des Kündigungsschreibens beim Arbeitnehmer. Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat im Urteil vom 30. Januar 2025 (Az: 2 AZR 68/24) entschieden, dass bei einer Zustellung …
20.05.2025
von Rechtsanwältin Nicole Mutschke
Viele Freiberuflerinnen und Freiberufler arbeiten nicht mehr allein, sondern schließen sich mit anderen Selbstständigen zusammen, um Synergien zu nutzen – etwa in einer Bürogemeinschaft, Kooperation oder sogar in einer Gesellschaft …
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20.05.2025
von Rechtsanwalt Lars Hänig
Viele Arbeitgeber stellen sich die Frage, ob Reisezeiten ihrer Arbeitnehmer genauso vergütet werden müssen wie die eigentliche Arbeitszeit. Grundsätzlich gilt zunächst: Reisezeiten sind vergütungspflichtig, sofern die Reise erforderlich …
20.05.2025
von Donka Zheleva
In diesem Artikel erläutern wir die gesetzlichen Regelungen zum Abschluss eines Arbeitsvertrags in Bulgarien, einschließlich der vorgeschriebenen Inhalte wie Form, Gehalt, Probezeit, Urlaub und Kündigung – gemäß dem bulgarischen …
20.05.2025
von Rechtsanwalt Raik Pentzek
Gesellschafter-Geschäftsführer im Sozialrecht Gesellschafter-Geschäftsführer einer GmbH stehen im Sozialrecht nach wie vor im Fokus. Die Betriebsprüfung der Deutschen Rentenversicherung prüft alle 4 Jahre, ob die Beiträge zur …
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20.05.2025
von Rechtsanwalt Dirk M. Richter
Homeoffice am Pool? Mails checken mit Blick auf die Berge? Für viele klingt das nach einem Traum – und für manche ist es längst Realität. Doch Vorsicht: Wer ohne Absprache aus dem Ausland arbeitet („Hush Trip“), riskiert mehr als nur Ärger …
20.05.2025
von Rechtsanwalt Christian Seidel
Kryptowährungen gewinnen an Relevanz im Alltag. Sie bieten viele Vorteile, aber auch Nachteile wie z. B. starke Kursschwankungen. Aber eignen sich Kryptowährungen, um Arbeitslohn auszuzahlen oder sind Arbeitgeber an gängige Währungen …