13.902 Ergebnisse für Kündigung
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26.12.2021
von Rechtsanwalt / Abogado Christoph Möller LL.M. (Bogotá)
… Automatisches Erlöschen des Arbeitsvis ums bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses Wird das Arbeitsverhältnis während der Gültigkeitsdauer des Arbeitsvisums beendet (sei es durch Kündigung, Aufhebungsvertrag oder Insolvenz des Arbeitgebers …
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01.07.2015
von Rechtsanwältin Marion Stammen-Grote
Das Landesarbeitsgericht (LAG) Schleswig-Holstein hatte die Klage eines Arbeitnehmers zu beurteilen, welchem während der Probezeit gekündigt wurde. Gegen die Kündigung während der Probezeit kann in den meisten Fällen nichts unternommen …
01.07.2015
von Rechtsanwältin Sandra Flämig
… worden. Im September 2013 jedoch wurde ihm per E-Mail mitgeteilt, dass seine Abberufung beschlossene Sache ist. Am gleichen Tag hatten die Gesellschafter beschlossen, den Vertrag mit dem Geschäftsführer zum 30.09.2014 zu kündigen …
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30.06.2015
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… man den Mieter durch Kündigung bzw. Räumungsklage aus der Wohnung bekommen, ist man dann im Hinblick auf Mieterhöhungen – vorbehaltlich der neuen Regelungen zur Mietpreisbremse – bis zur Grenze der Sittenwidrigkeit hin frei …
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30.06.2015
von Kanzlei Prof. Dr. van der Broeck & van der Broeck
… der Kündigungsschutzklage teilweise statt. Es sieht in dem Verhalten der Klägerin eine besonders schwere Pflichtverletzung, die unter Berücksichtigung aller Umstände allerdings „nur“ eine ordentliche statt einer fristlosen Kündigung seitens …
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30.06.2015
von Rechtsanwalt Dr. Thomas Schulte
… mit einem Rechtsanwalt einen Vertrag abschließt – z. B. eine Lebensversicherung zu kündigen –, dann das Geld auf dem Konto des Anwalts hinterlegt wird und dieser es an eine Firma weiterleitet. Würde dann die Firma insolvent gehen …
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30.06.2015
von Rechtsanwalt Simon Bender
Bausparer, die ihre nicht vollbesparten Bausparverträge fortführen wollen, sollten Auszahlungen des Bausparguthabens nach der vorzeitigen Kündigung zurückweisen. Nachdem Bausparkassen nicht vollbesparte Bausparverträge zum Ende des Jahres …
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29.06.2015
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… spektakuläre Fälle, wo Arbeitnehmer zwar eine gravierende Beleidigung ausgesprochen haben, und trotzdem ihren Arbeitsplatz behalten können. Dafür gibt es verschiedene Gründe: Arbeitsrechtliche Kündigungen unterliegen vielfältigen formalen …
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29.06.2015
von Bruckmann Germer Scholten Rechtsanwälte und Notare
… Schadensersatz ist zu beachten, dass ein solcher Verschulden voraussetzt. Kommt man in dieses Stadium, ist anwaltliche Hilfe ratsam. Denn ein Rücktritt oder eine Kündigung können ganz erhebliche rechtliche Nachteile mit sich bringen. Ein Rücktritt beim Bauträgervertrag kann geradezu fatale Folgen haben.
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29.06.2015
von Rechtsanwalt Arnd Burger
Eine interessante Entscheidung hat das Bundesarbeitsgericht am 10.02.2015 (9 AZR 455/13) getroffen. Wie in der Praxis häufig vorkommend, hatte der Arbeitgeber eine fristlose, hilfsweise eine fristgerechte Kündigung zum Ablauf …
29.06.2015
von Rechtsanwältin Ulrike Hoffmann
Immer mehr Verbraucher erhalten seitens ihrer Bausparkassen die Kündigung ihrer Bausparverträge. So haben beispielsweise die BHW und die Bausparkasse Wüstenrot Kündigungen zum 01.07.2015 bzw. zum 24.07.2015 ausgesprochen. Der Grund hierfür …
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29.06.2015
von Rechtsanwalt Tobias Pielsticker
Nach anderen Bausparkassen hat nun auch die Bausparkasse Schwäbisch Hall AG damit begonnen, Bausparverträge vorzeitig und gegen den Willen der Bausparer zu kündigen. In den Medien ist von 50.000 Verträgen die Rede, die die Schwäbisch Hall …
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26.06.2015
von Rechtsanwalt Patrick M. Zagni
… die Kündigung eingereicht. Nach vorläufiger Ansicht des Gerichts lagen die Voraussetzungen der Kündigung nicht vor. Da die Wüstenrot Bausparkasse AG befürchten musste, die Klage zu verlieren, nahm sie im Rahmen eines Vergleichs die Kündigung zurück …
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26.06.2015
von Rechtsanwalt Datenschutzbeauftragter (IHK) Martin Lauppe-Assmann
Hartnäckig hält sich (auch unter Anwälten) das juristische Gerücht, grundsätzlich lohne sich nur, gegen eine arbeitgeberseitige Kündigung vorzugehen, wenn der Betrieb mindestens zehn Mitarbeiter habe und gleichzeitig das Arbeitsverhältnis …
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26.06.2015
von Esther Wellhöfer anwalt.de-Redaktion
… den Sozialtarif und den reinen Telefonie-Tarif behalten möchte, sollte auf das Info-Schreiben der Telekom zu der Einführung von IP reagieren. Am besten erklärt man der Telekom – schriftlich –, dass man den Sozialtarif behalten will. Wer die Kündigung …
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26.06.2015
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… die Eigenbedarfskündigung. Wann kann man einem Mieter wegen Eigenbedarfs kündigen? Wann ist eine Eigenbedarfskündigung ausgeschlossen? Wann gelten Sperrfristen? Weiter finden Sie Muster für das Erstellen einer Eigenbedarfskündigung …
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25.06.2015
von Rechtsanwalt Knud J. Steffan
… diese Voraussetzungen ist aber die NL Nord Lease AG in einer Klage darlegungs- und beweisbelastet. Eine Klage der NL Nord Lease hätte daher m.E. wenig Aussicht auf Erfolg. Bei Anlegern, deren Beteiligungen schon durch Zeitablauf oder Kündigung …
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25.06.2015
von Rechtsanwalt Jörg Wohlfeil
… die Warnung erhalten, dass bei weiteren Pflichtverstößen die Kündigung des Arbeitsverhältnisses in Betracht kommt. Der Arbeitnehmer hat mehrere Möglichkeiten auf die Abmahnung zu reagieren. Er kann eine schriftliche Gegendarstellung fertigen …
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16.07.2021
von Christian Günther anwalt.de-Redaktion
… vorgesehenen Zwecken, die an bestimmte Lebensereignisse wie Heirat, Scheidung, Renteneintritt, Ruhestand, Kündigung, Entlassung, Geburt, Krankheit, Pflegebedürftigkeit, Invalidität, Behinderung oder Tod geknüpft sind. Des Weiteren …
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24.06.2015
von Sandra Voigt anwalt.de-Redaktion
… zur außerordentlichen Kündigung des Mietvertrags: Denn die Frau hatte seit Jahren keine Miete entrichtet. Dabei hätte sie laut Mietvertrag 680 Euro zahlen müssen – pro Monat. Zwar fehlte eine eindeutige Regelung – allerdings ist davon auszugehen …
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24.06.2015
von Rechtsanwalt Thomas Brand
Das Plenum des Obersten Gerichts hat am 2. Juni 2015 eine Verordnung Nr. 21 verabschiedet, die die Beschäftigung und Kündigung des Managements russischer Gesellschaften zum Gegenstand hat. Die Verordnung behandelt insbesondere …
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24.06.2015
von Rechtsanwältin Julia Dehnhardt
Im Arbeitsrecht ist der Beschleunigungsgrundsatz besonders ausgeprägt. Deshalb herrschen im Arbeitsrecht viele kurze Fristen, die zu beachten sind. Der Arbeitnehmer tut sich damit keinen Gefallen, wenn er die Kündigung erstmal wochenlang …
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23.06.2015
von Rechtsanwältin Anja Bleck-Kentgens
… der Arbeitgeber gerade wegen dieser krankheitsbedingten Fehleiten das Arbeitsverhältnis kündigen. Nunmehr hat das BAG aber in seiner Entscheidung vom 20.11.2014 - 2 AZR 755/13 - entschieden, dass eine personenbedingte Kündigung wegen …
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23.06.2015
von anwalt.de-Redaktion
… abgeschlossen – selbst wenn der in der Probezeit gekündigt worden sein sollte –, ist eine sachgrundlos befristete Beschäftigung des Arbeitnehmers nicht mehr möglich. Umgehungsmöglichkeit durch Kündigung Ein baden-württembergischer Arbeitgeber …