40 Anwälte für Mitarbeiterbeteiligung in Mainz | Seite 2
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Gräf & Centorbi Rechtsanwaltsgesellschaft mbH,
Isaac-Fulda-Allee 5, 55124 Mainz
6803.7826070678 km
Kompetent stehe ich Ihnen zur Seite - auf Deutsch und auf Kroatisch
Fachanwalt Arbeitsrecht • Fachanwalt Verkehrsrecht • Strafrecht • Zivilrecht
Herr Rechtsanwalt Dino Kolar ist Ihr kompetenter Partner in Mainz für Fragen rund um Mitarbeiterbeteiligung
Während meines Praktikums hatte ich ein Problem mit meinem Arbeitgeber.
Herr Kolar war vom ersten Tag an in allen …
(15.03.2023)
aus 15 Bewertungen
Kanzlei Kutzner, Rechtsanwalt Hans-Christian Kutzner, Fachanwalt für Arbeitsrecht,
Wilhelm-Theodor-Römheld-Straße 28, 55130 Mainz
6808.7603712012 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht
Herr Rechtsanwalt Hans-Christian Kutzner ist Ihnen bei rechtlichen Fragen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung gerne behilflich
(13.09.2023)
Durch Herrn Kutzner wurde ich im Konfliktsachverhalt mit meinem Arbeitgeber über mehrere Monate fachlich sehr gut …
Dr. Rainer Holler | Rechtsanwalt,
Kurt-Schumacher-Straße 41b, 55124 Mainz
6802.6878614263 km
Erbrecht • Bankrecht & Kapitalmarktrecht
Bei juristischen Fragen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung unterstützt Sie Herr Rechtsanwalt Dr. Rainer Holler aus Mainz
Ich bin sehr froh diesen Top-Anwalt gefunden zu haben. Für mich als Unternehmer ist das der beste Anwalt, den ich mir …
(20.10.2023)
aus 5 Bewertungen
VBWR - Vollmer, Windisch, Renz, Göbel | Rechtsanwälte Fachanwälte Notar,
Rheinstraße 105, 55116 Mainz
6806.5030518693 km
Fachanwalt Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht • Fachanwalt Baurecht & Architektenrecht • Fachanwalt Bankrecht & Kapitalmarktrecht • Allgemeines Vertragsrecht
Herr Rechtsanwalt Dr. iur. Andreas Göbel vertritt Sie bei rechtlichen Fragen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung vor Ort in Mainz
Im Gesamten eine hervorragende Kanzlei!
Und was das Mietrecht in unserem Fall angeht eine im Besonderen hervorragende …
(03.05.2024)
aus 19 Bewertungen
MAURER · KOLLEGEN Rechtsanwälte · Wirtschaftsprüfer · Steuerberater,
Gleiwitzer Straße 5 a, 55131 Mainz
6806.9262135524 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Erbrecht • Zivilrecht
Herr Rechtsanwalt Philipp Kranz ist Ihr kompetenter Partner in Mainz für Fragen rund um Mitarbeiterbeteiligung
Mit Zuverlässigkeit und viel Zeit, ist Hr. RA Kranz auf eine für Arbeitnehmer besondere, nicht alltägliche Situation …
(12.12.2023)
aus 12 Bewertungen
Kanzlei Tarik Karabulut,
Hindenburgstr. 28, 55118 Mainz
6805.5544044902 km
Fachanwalt Strafrecht • Arbeitsrecht • Verkehrsrecht
Beratung und Vertretung bei rechtlichen Fragen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung bietet Herr Rechtsanwalt Tarik Karabulut
Schäfer & Bremer,
Leichhofstr. 1, 55116 Mainz
6806.8437151862 km
Bei mir wird grundsätzlich jeder Neukunde so behandelt, als sei er ein künftiger Stammkunde. Denn die Zufriedenheit meiner Mandanten mit meinen Arbeitsergebnissen ist mein Kapital.
Fachanwalt Verkehrsrecht • Fachanwalt Arbeitsrecht • Insolvenzrecht & Sanierungsrecht • Kaufrecht • Ordnungswidrigkeitenrecht
Herr Rechtsanwalt Alexander Schäfer ist Ihr kompetenter Partner in Mainz für Fragen rund um Mitarbeiterbeteiligung
Sehr guter Anwalt immer wieder gerne
(19.05.2024)
aus 150 Bewertungen
Rechtsanwaltskanzlei Dr. Peter Wadle,
Löwenhofstr. 5, 55116 Mainz
6806.317452934 km
Fachanwalt Strafrecht • Arbeitsrecht • Erbrecht • Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht • Verkehrsrecht • Zivilrecht • Ordnungswidrigkeitenrecht
Herr Rechtsanwalt Dr. Peter Wadle ist Ihr kompetenter Partner in Mainz für Fragen rund um Mitarbeiterbeteiligung
Herr Wadle hat mein Strafverfahren eingestellt. Ich wurde kompetent beraten. Alle sind super freundlich und immer …
(12.11.2023)
aus 37 Bewertungen
LABISCH | Kanzlei für Arbeitsrecht Rechts- & Fachanwälte PartG mbB,
Wormser Straße 15, 55130 Mainz
6809.0111540356 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Wirtschaftsrecht • Zivilprozessrecht
Online-Rechtsberatung
Herr Rechtsanwalt Frank Labisch ist Ihr kompetenter Partner in Mainz für Fragen rund um Mitarbeiterbeteiligung
Vertreten durch Frau Gresch, wurde mein Rechtsanliegen sehr schnell gelöst. Ich habe immer umgehend Rückmeldung …
(25.01.2024)
aus 292 Bewertungen
Kanzlei Lenkeit | Fachanwalt für Arbeitsrecht,
Emmerich-Josef-Str. 18, 55116 Mainz
6806.4357130388 km
Arbeitsrecht. Professionell. Persönlich.
Fachanwalt Arbeitsrecht • Beamtenrecht
Online-Rechtsberatung
Herr Rechtsanwalt Daniel Lenkeit hilft Ihnen bei Rechtsproblemen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung
Meine Beratung fand ausschließlich am Telefon statt, was sehr bequem für mich war. Es ging um eine Beratung zu einem …
(23.05.2024)
aus 209 Bewertungen
LEXKONNEX Rechtsanwälte,
Welschnonnengasse 2, 55116 Mainz
6806.364419149 km
Arbeitsrecht • Datenschutzrecht • Forderungseinzug & Inkassorecht • Handelsrecht & Gesellschaftsrecht • IT-Recht • Urheberrecht & Medienrecht • Wirtschaftsrecht
Online-Rechtsberatung
Frau Rechtsanwältin Jenny Gocheva aus Mainz hilft Ihnen anwaltlich kompetent im Bereich Mitarbeiterbeteiligung
Ich bin sehr zufrieden. Wir sind als IT-Dienstleister für große Unternehmen tätig. Rechtsanwältin Gocheva hat unsere …
(27.06.2022)
aus 21 Bewertungen
Kanzlei Busenthür + Banten,
Wallaustraße 38, 55118 Mainz
6805.4485243311 km
Fachanwältin Arbeitsrecht • Fachanwältin Familienrecht • Beamtenrecht
Frau Rechtsanwältin Nicole Banten ist Ihr kompetenter Partner in Mainz für Fragen rund um Mitarbeiterbeteiligung
Frau Banten hat mir bei einer versorgungsrechtlichen Angelegenheit geholfen. Mit meinem ungewöhnlichen Lebenslauf war …
(28.09.2023)
aus 26 Bewertungen
Graffert Baur Kern Großmann Rechtsanwälte,
Walpodenstr. 19, 55116 Mainz
6806.2272858991 km
Fachanwältin Arbeitsrecht • Fachanwältin Baurecht & Architektenrecht
Kompetente Rechtsberatung und Vertretung vor Ort im Bereich Mitarbeiterbeteiligung bietet Frau Rechtsanwältin Daniela Großmann
Die Vorbesprechung war sehr umfangreich. Genaue Nachfragen bei kritischen bzw. unklaren Sachverhalten. Zielsetzung ist …
(18.05.2022)
aus 9 Bewertungen
Marc Walter, Rechtsanwalt & Mediator,
Rheinallee 3A, 55116 Mainz
6806.0509159146 km
Fachanwalt Familienrecht • Arbeitsrecht • Erbrecht
Online-Rechtsberatung
Bei juristischen Fragestellungen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung steht Ihnen Herr Rechtsanwalt und Mediator Marc Walter aus Mainz gerne zur Verfügung
Ich möchte meinen Dank an Herrn Walter ausdrücken.
Er hat mich / uns hervorragend beraten und war immer
schnell …
(15.05.2024)
aus 91 Bewertungen
Kanzlei Baumhäkel (Am Dom),
Schöfferstraße 8, 55116 Mainz
6806.7101894911 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Fachanwalt Strafrecht • Erbrecht • Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht • Verkehrsrecht • Kaufrecht • Allgemeines Vertragsrecht
Herr Rechtsanwalt Thomas Baumhäkel – Ihr kompetenter Anwalt für den Bereich Mitarbeiterbeteiligung in Mainz
Bis jetzt sehr zufrieden.
(23.05.2024)
aus 14 Bewertungen
Kanzlei Krusche - Fachanwälte für Arbeitrecht,
Wilhelm-Theodor-Römheld-Str. 28, 55130 Mainz
6808.7604125452 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Insolvenzrecht & Sanierungsrecht • Handelsrecht & Gesellschaftsrecht • Unternehmensrecht & Betriebsnachfolge • Allgemeines Vertragsrecht
Bei juristischen Fragen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung unterstützt Sie Herr Rechtsanwalt Robert Krusche Fachanwalt aus Mainz
Umfassende Beratung und sehr zufriedenstellende Abwicklung, sehr kompetent, sehr gute Erreichbarkeit
(24.04.2024)
aus 65 Bewertungen
Fragen und Antworten
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Mitarbeiterbeteiligung: Was kann ein Anwalt für mich tun?
Streitigkeiten in Zusammenhang mit Mitarbeiterbeteiligung sind leider keine Seltenheit und oftmals führen Gespräche mit der gegnerischen Seite zu keiner praktikablen Lösung. In solchen Fällen ist es sinnvoll, sich an einen in diesem Bereich erfahrenen Anwalt zu wenden. Er überprüft sämtliche Schreiben, unterstützt Sie bei der Erstellung rechtssicherer Dokumente und übernimmt die Kommunikation mit der gegnerischen Partei. Außerdem ist ein Anwalt mit sämtlichen Fristen bestens vertraut, wenn es darum geht, eine Stellungnahme fristgerecht abzugeben oder die Widerspruchsfrist einzuhalten. Ist keine außergerichtliche Lösung möglich, so vertritt er Ihre Ansprüche mit Nachdruck vor dem zuständigen Gericht. -
Mitarbeiterbeteiligung: Wann sollte ich einen Rechtsanwalt um Rat bitten?
Das Thema Mitarbeiterbeteiligung umfasst zahlreiche rechtliche Vorschriften, mit denen man im alltäglichen Leben selten in Berührung kommt. Insbesondere wenn Sie unsicher sind, welche Rechte und Pflichten Ihnen zustehen, wann Sie Einspruch gegen eine Entscheidung erheben sollten oder ob es sich lohnt, gerichtlich vorzugehen, sollten Sie sich so früh wie möglich an einen Anwalt wenden. Außerdem lohnt sich immer der Gang zum Anwalt, wenn es darum geht, Dokumente auf Fehler zu überprüfen oder neue rechtssicher zu erstellen. Ein Rechtsanwalt beantwortet alle Fragen zum Thema Mitarbeiterbeteiligung und erarbeitet gemeinsam mit Ihnen sinnvolle und nachhaltige Lösungen. -
Wie finde ich den richtigen Anwalt in Mainz?
Wir helfen Ihnen bei der Suche nach dem richtigen Anwalt in Mainz. Verfeinern Sie Ihre Suche, indem Sie Ihre PLZ eingeben. Sie erhalten sofort alle passenden Anwälte in Ihrer Nähe. Benutzen Sie unsere Filter, um beispielsweise Rechtsanwälte in Mainz zu einem bestimmten Rechtsgebiet oder mit Bewertungen anzuzeigen. Möchten Sie sich lieber in einer bestimmten Sprache beraten lassen? Kein Problem, denn Sie können unsere Anwälte auch nach Fremdsprachen filtern. Detaillierte Informationen zu jedem Rechtsanwalt sowie seine Kontaktdaten sehen Sie auf dem jeweiligen Profil. Finden Sie hier Ihren passenden Anwalt in Mainz! -
Was kostet eine Erstberatung beim Anwalt?
Für eine Erstberatung beim Anwalt müssen Privatpersonen maximal 190 Euro zuzüglich Mehrwertsteuer bezahlen. Umfasst das Erstgespräch auch ein Gutachten, dann darf der Rechtsanwalt höchstens 250 Euro plus Umsatzsteuer verlangen. Eine höhere Gebühr ist nur dann möglich, wenn Sie das explizit mit dem Anwalt vereinbart haben. Damit Sie mehr Planungssicherheit und keine bösen Überraschungen haben, informieren Sie sich einfach vor dem ersten Beratungstermin nach der Höhe der Anwaltskosten.
Wenn Sie kein Geld für einen Anwalt haben, verzichten Sie trotzdem nicht auf eine professionelle juristische Beratung! In solchen Fällen können Sie einen Beratungsschein oder Prozesskostenhilfe beantragen.