14 Ergebnisse für Weiterbildung
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02.12.2023
von Rechtsanwalt Simon Bürgler
Ist das Arbeitsverhältnis beendet, steht oftmals auch die Rückzahlungspflicht von Fortbildungskosten im Raum - sei es für eine interne oder externe Weiterbildung, ein Masterstudium oder einen Lehrgang. Diese Verpflichtung zur Rückzahlung …
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19.10.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
Der Arbeitgeber hat verschiedene Möglichkeiten, um sicherzustellen, dass die investierten Fortbildungskosten im Unternehmen verbleiben. Schließlich sollen sich die Weiterbildungen der Mitarbeiter für ihn finanziell rentieren. Dafür kommt …
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27.07.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… Management ( BEM ) zur Verhinderung der Arbeits-Unfähigkeit und Aufrechterhaltung der Arbeitsleistung Weiterbildungen Umschulungen Rechte des Arbeitnehmers bei einer Kündigung Für den Arbeitnehmer besteht die Möglichkeit …
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05.07.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… Maßnahmen der Berufsbildung Aus-, Weiterbildung Leistungsüberwachung durch digitalisierte Systeme und IT Der Arbeitgeber hat das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats zu respektieren. Andernfalls hat der Betriebsrat die Möglichkeit …
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03.07.2022
von Rechtsanwalt Simon Bürgler
Die Kosten der Weiterbildung müssen nicht zurückgezahlt werden, wenn die Rückzahlungsvereinbarung unwirksam ist. Dies ist vor allem dann der Fall, wenn die Vereinbarung den Mitarbeiter einseitig unangemessen benachteiligt. Sehr häufig …
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29.12.2021
von Rechtsanwalt Christian Steffgen
Erleidet ein Unfallopfer schwerste Verletzungen, ist neben den aktuellen Einschränkungen die künftige Entwicklung zu beurteilen. In solchen Fällen kann auch der Beruf, die Vor- und Weiterbildung der Eltern, ihre Qualifikation …
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30.12.2020
von Fachanwalt für Arbeitsrecht Markus Schleifer
… unverhältnismäßig und damit unwirksam sein. Sie haben von Ihrem Arbeitgeber die Kündigung bekommen, weil Sie Aufgaben nicht in seinem Sinne erfüllen? Sie wären aber bereit, eine Weiterbildung o.ä. zu besuchen, um Ihre Defizite zu beheben …
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14.04.2020
von Rechtsanwalt Simon Bürgler
… Weiterbildungen und Studiengängen (sei es Bachelorstudium, Masterstudium oder duales Studium) sind häufig unwirksam. Die Folge: Die Rückzahlungsvereinbarung wird unwirksam und der betroffene Mitarbeiter muss keinerlei Kosten …
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21.01.2020
von Fachanwalt für Arbeitsrecht Markus Schleifer
… führte der Arbeitgeber ein dreijähriges Clearingverfahren durch. Der Arbeitnehmer erhielt im Rahmen dieser Maßnahme zahlreiche Weiterbildungen wie Sprachkurse oder Seminare mit dem Ziel, ihn anderweitig im Unternehmen weiter beschäftigen …
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05.05.2017
von Rechtsanwalt Stefan Haschka
… als eine bloße in engem sachlichen und zeitlichen Zusammenhang stehende Weiterbildung zu dem bisherigen Ausbildungsweg anzusehen ist und von vornherein angestrebt war, oder während der ersten Ausbildung eine besondere, die Weiterbildung erfordernde …
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16.09.2014
von Rechtsanwalt Thomas Hockauf
… vom Arbeitnehmer gekündigt wurde. Der Arbeitgeber hat ein Interesse an einer gewissen Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses, wenn er die Kosten für eine Aus- oder Weiterbildung des Arbeitnehmers übernimmt oder die Vergütung für die Dauer …
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19.08.2013
von Rechtsanwalt Martin J. Haas
… die in seine Aus- und Weiterbildung investierten Betriebsausgaben auch dann zu erstatten, wenn die Gründe für die vorzeitige Beendigung des Arbeitsverhältnisses ausschließlich dem Verantwortungs- und Risikobereich des Arbeitgebers zuzurechnen sind, würde er mit den Kosten …
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15.11.2012
von Rechtsanwalt Christian Steffgen
… zum Zimmermann schon seit Einführung der neuen Feldwebellaufbahnen in seiner Laufbahn und seiner AVR nicht als Eingangsberuf anerkannt gewesen sei. Daher sei seine Aus- und Weiterbildung zum Baugeräteführer zwingend erforderlich gewesen. Die von ihm …
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14.06.2012
von Rechtsanwalt Thomas Hockauf
… Dies wird regelmäßig kaum der Fall sein, wenn die Weiterbildung hauptsächlich dem Betrieb dient und ein schneller Verfall des Wissen in dem jeweiligen Markt zu beobachten ist, also der Markt sehr schnelllebig ist und eine Weiterbildungsmaßnahme kleine …