Vania Griessl

Herzlich Willkommen bei Rechtsanwältin Vania Griessl!

Fachanwalt Arbeitsrecht in Bad Homburg v.d.H./ Rechtsanwalt für Arbeitsrecht in Bad Homburg v.d.H.

Engagement und Durchsetzung zeichnen mich ebenso aus wie die Begeisterung am Anwaltsberuf. Mein Gebiet und meine  große Freude ist das Arbeitsrecht.

Ich vertrete bewusst Arbeitnehmer, Arbeitgeber und Betriebsräte-nie im gleichen Fall versteht sich. Das „Kennen“ beider Seiten mit den jeweiligen Besonderheiten ermöglicht mir, arbeitsrechtliche Probleme immer auch aus dem Blickwinkel der Gegenseite betrachten zu können. Mein Anspruch und Herausforderung ist es, die Interessen meiner Mandanten durch besonderes Engagement und kompetente Beratung zu verfolgen. Denn juristischer Erfolg ist kein Zufall! Er ist das Produkt von Fachwissen, jahrelanger Erfahrung auf einem speziellen Rechtsgebiet und durchdachter Prozesstaktik.

Bei mir und meiner Kanzlei stehen Sie als Mensch im Mittelpunkt! Jeder Fall ist anders: Statt Patentrezepte anzubieten, gehe ich als Fachanwältin für Arbeitsrecht individuell auf Ihre Situation ein und erarbeite in stetiger Absprache mit Ihnen eine maßgeschneiderte Lösung. Dabei habe ich stets ein offenes Ohr für Sie. Vertrauen Sie auf meine sachkundige Unterstützung und rufen Sie mich an! Qualitativ hochwertige juristische Beratung und Vertretung sowie Blick auf kostenorientierte Lösungen und Effizienz zeichnen meine Arbeit als Fachanwältin für Arbeitsrecht aus.

Kollektives Arbeitsrecht & Individuelles Arbeitsrecht

Für die Rechte und Interessen meiner Mandanten mache ich mich im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht stark, denn nicht immer werden die Regeln und Vorschriften seitens des Gesetzgebers auch so fair und korrekt umgesetzt wie vorgesehen. Im Rahmen meiner Tätigkeit befasse ich mich mit der Aushandlung und Gestaltung von arbeitsrechtlichen Dokumenten, löse Probleme, die im laufenden Arbeitsverhältnis etwa mit Überstunden, Befristung oder Probezeit entstehen können, und überprüfe Abmahnungen und Kündigungsschreiben. Gerade im Zusammenhang mit einer betriebsbedingten, personenbedingten oder verhaltensbedingten Kündigung sollte ein Ansprechpartner aufgesucht werden, der bei den Themen Abfindung, Arbeitszeugnis, und Kündigungsschutzklage Ihre Interessen durchsetzungsstark vertritt.

Ich berate und vertrete bundesweit Arbeitnehmer und Arbeitgeber außergerichtlich und vor Gericht in allen Fragen des Arbeitsrechts.

Meine Tätigkeit umfasst insbesondere folgende Themengebiete:

• Prüfung und Gestaltung von Arbeitsverträgen
• Außergerichtliche Vergleiche
• Abfindung
• Aufhebungsverträge
• Kündigung
• Kündigungsschutzklagen
• Abmahnung
• Lohn- und Gehaltszahlungen
• Arbeitsgestaltung und Überstunden
• Entgeltfortzahlungen im Krankheitsfall
• Urlaubsanspruch
• Teilzeit
• Mutterschutz
• Tarifrecht und Mindestlohn
• Mobbing am Arbeitsplatz
• Wettbewerbsverbote
• Zeugnis
• Entsendung von Arbeitnehmern ausländischer Arbeitgeber in Deutschland
• Arbeitnehmerüberlassung

Informationen zu den Kosten finden Sie unter folgendem Link auf meiner Homepage: https://arbeitsrecht-bad-homburg.de/?page_id=33