Arbeitsunfähigkeit - was Sie wissen und beachten müssen!
- 4 Minuten Lesezeit
Inhaltsverzeichnis
- Die wichtigsten Fakten
- Was heißt Arbeitsunfähigkeit?
- Was ist unter einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung zu verstehen?
- Was darf der Arbeitnehmer während der Arbeitsunfähigkeit tun?
- Wie ist die Entgeltfortzahlung bei der Arbeitsunfähigkeit geregelt?
- Krank im Urlaub – was ist zu beachten?
- Die wichtigsten Schritte im Falle einer Arbeitsunfähigkeit – Checkliste
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Rechtstipps zu "Arbeitsunfähigkeit" | Seite 2
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20.03.2024 Rechtsanwalt Frank Vormbaum„… mit der seither ununterbrochen ärztlich bestätigten Arbeitsunfähigkeit zur der Gewissheit des Senats führt, dass die Klägerin ihren Beruf seither nicht mehr zu mindestens 50 % ausüben konnte …“ Weiterlesen
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18.03.2024 Rechtsanwältin|Lawyer|Avukat Demet Mutu-Gürsel„… Beweismittel vorlegen, um ihre Arbeitsunfähigkeit zu belegen. -> Rechtliche Beratung: Bei Streitigkeiten über die Richtigkeit einer AU-Bescheinigung ist rechtlicher Rat empfehlenswert, um die eigenen …“ Weiterlesen
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15.03.2024 Rechtsanwalt Arne Fleßer„BAG, Urteil vom 13.12.2023 – Az. 5 AZR 137/23 In Deutschland erhalten Arbeitnehmer*innen, die durch Arbeitsunfähigkeit infolge einer Krankheit an ihrer Arbeitsleistung verhindert …“ Weiterlesen
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12.03.2024 Rechtsanwalt Sven Rasehorn„… auf Vergütung im Falle der Arbeitstätigkeit beispielsweise aus dem Arbeitsvertrag, aus dem Bundesurlaubsgesetz im Falle des Urlaubs oder im Falle der krankheitsbedingten Arbeitsunfähigkeit …“ Weiterlesen
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08.03.2024 Rechtsanwältin Carolin Glauben„… von unverschuldeter Arbeitsunfähigkeit für einen gewissen Zeitraum weiterhin einen Vergütungsanspruch haben, obwohl sie nicht arbeiten. Nun sieht § 7 des EntgFG unter anderem vor, dass Arbeitgebende …“ Weiterlesen
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08.03.2024 Rechtsanwalt Marius Schrömbgens„… als Bilanzbuchhalterin beschäftigt. Sie ist seit dem 06.12.2021 dauerhaft arbeitsunfähig erkrankt. Eine Einladung zum betrieblichen Eingliederungsmanagements lehnte die Klägerin im Juni 2022 ab …“ Weiterlesen
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07.03.2024 Rechtsanwalt Dr. Artur Kühnel„… . wann der Beweiswert einer unter Verstoß gegen die Arbeitsunfähigkeits-Richtlinie ausgestellten Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung erschüttert ist. Thema Nach allgemeinen Grundsätzen trägt der Arbeitnehmer …“ Weiterlesen
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06.03.2024 Rechtsanwalt Christian Rothfuß„Es gibt in der Praxis immer wieder Fälle, in denen Arbeitgeber bezweifeln, ob Arbeitnehmer tatsächlich arbeitsunfähig sind, obwohl eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (AUB) für den fraglichen …“ Weiterlesen
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05.03.2024 Rechtsanwältin Sandra Wende„… bei Schleudertrauma bietet Verletzten die nachstehende Tabelle : Verletzung Schmerzensgeld Urteil Schleudertrauma 1. Grad mit 4 Tagen Arbeitsunfähigkeit € 150 AG Köln (2012) Az: 272 C 79/12 Schleudertrauma …“ Weiterlesen
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02.03.2024 Rechtsanwältin Sandra Wende„… (2013) 116 C 1232/13 Hundebisse im Schienbein, stationäre Behandlung und Arbeitsunfähigkeit € 1.000 AG Würzburg (2011) Az: 15 C 1877/11 Hundebisse an der Hand, Operation notwendig € 1.700 AG Segeberg …“ Weiterlesen
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29.02.2024 Rechtsanwältin Valentina Stankovic geb. Momcilovic LL.M. Freiburg„… auf Erstattung von Behandlungskosten, Kosten für die Pflege und Betreuung durch Dritte, entgangenes Einkommen während einer vorübergehenden Arbeitsunfähigkeit sowie Bestattungskosten. Danach …“ Weiterlesen
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29.02.2024 Rechtsanwältin Alina Niedergassel„… . Schadensersatz bezieht sich dabei auf die finanzielle Kompensation für entstandene materielle Schäden, wie beispielsweise Arztkosten oder Einkommensverluste aufgrund von Arbeitsunfähigkeit. Schmerzensgeld …“ Weiterlesen
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27.02.2024 Rechtsanwalt Klaus Uhl„… der Krankschreibung Grundsätzlich gilt: Wer aufgrund einer Erkrankung arbeitsunfähig geschrieben ist, darf seiner regulären Arbeit nicht nachgehen. Wenn jedoch bekannt wird, dass ein Arbeitnehmer trotz …“ Weiterlesen
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Pflichtverletzungen im Arbeitsverhältnis und ihre Folgen: von der Ermahnung bis zur Kündigung Teil 127.02.2024 Rechtsanwältin Susanne Hermle„… seine Arbeitsunfähigkeit zu informieren. Der Arbeitnehmer den Arbeitgeber auch über drohende oder bereits aufgetretene Schäden (z. B. defekte Geräte) zu informieren. Loyalitäts- und Treuepflicht …“ Weiterlesen
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23.02.2024 Rechtsanwalt Klaus Uhl„… länger als sechs Wochen ununterbrochen oder wiederholt arbeitsunfähig sind, ein BEM anzubieten . Ziel ist es, die Arbeitsunfähigkeit zu überwinden, erneuter Arbeitsunfähigkeit vorzubeugen …“ Weiterlesen
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23.02.2024 Rechtsanwalt Sven Rasehorn„… auf Vergütung für Zeiten, in denen man unentschuldigt (anders als im Fall des Urlaubs oder krankheitsbedingter Arbeitsunfähigkeit) nicht tätig war, nicht besteht. Was ist, wen der Arbeitgeber Minusstunden …“ Weiterlesen
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21.02.2024 Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Dipl.-Kfm. Sebastian Günnewig , DSB (TÜV)„… nur 29,95 € monatlich abschließen. Sinn und Zweck sei eine Absicherung der Kreditraten bei Arbeitsunfähigkeit, Unfalltod oder Arbeitslosigkeit. Während der Button „Jetzt beitragspflichtig abschließen …“ Weiterlesen
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20.02.2024 Rechtsanwältin Uta Behrens„… . Die betreffende Mitarbeitende war ab Oktober 2021 bis 16.01.2022 arbeitsunfähig erkrankt, zunächst mit 6 Wochen Entgeltfortzahlung, dann Krankengeld. Die Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung enthielt …“ Weiterlesen
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19.02.2024 Rechtsanwältin Jella Forster-Seher„Arbeitsunfähigkeit (AU) – Richtig handeln, um Entgeltfortzahlung nicht zu gefährden Entgeltfortzahlungsgesetz (§ 5) regelt Anzeige-, Nachweis- und Feststellungspflicht 1. Anzeigepflicht …“ Weiterlesen
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14.02.2024 Rechtsanwalt Mirco Lehr„… , sich über Ihre Rechte im Klaren zu sein und zu eruieren, ob Ihnen eventuell eine Abfindung zusteht. 4. Kündigung wegen langfristiger Arbeitsunfähigkeit/ Krankheit Eine Kündigung aufgrund …“ Weiterlesen
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09.02.2024 Rechtsanwalt Markus Ettlinger„… . das Bundesarbeitsgericht mit Urteil vom 13.12.2023 – 5 AZR 137/23). Auch sollte man (generell) den Fasching nicht ausarten lassen. Provoziert der Arbeitnehmer seine Arbeitsunfähigkeit (indem er z.B …“ Weiterlesen
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07.02.2024 Rechtsanwalt Marco Pape„… – wenn Sie eine Beratung zu diesem Thema benötigen, sprechen Sie uns bitte an. Ausgangspunkt ist § 3 Entgeltfortzahlungsgesetz (EFZG): Hiernach hat ein Arbeitnehmer, der infolge Krankheit arbeitsunfähig …“ Weiterlesen
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08.02.2024 Rechtsanwältin Dagmar Völker„… an der tatsächlichen Erkrankung des Arbeitnehmers auf, insbesondere, wenn die Arbeitsunfähigkeit bis zum Ende der Kündigungsfrist fortdauert. Da AU-Bescheinigungen die gesetzlich vorgesehenen Beweismittel …“ Weiterlesen
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21.02.2024 Rechtsanwalt Heiko Effelsberg LL.M.„… nicht erfolgen kann. Jahrzehntelang wurde diese Praxis von den Arbeitsgerichten akzeptiert, indem sie in der AU-Bescheinigung ein hinreichendes Indiz für die Arbeitsunfähigkeit sahen und dem Arbeitgeber …“ Weiterlesen