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Bewertungen

KT

von K. T. am 30.11.2021 um 09:51 Uhr

Sehr gute Beratung und Vertretung
Arbeitsrecht
Durch Herrn Wigger haben wir einen Rechtsanwalt an unserer Seite gehabt, mit dem man sich auf Augenhöhe austauschen konnte. Das typische Juristendeutsch trat nur in den entsprechenden Schreiben mit dem gegnerischen Anwalt auf.
FM

von F. M. am 04.11.2021 um 13:17 Uhr

Einvernehmliche Beendigung eines Arbeitsverhältnisses
Arbeitsrecht
Die Beratung und Unterstützung war sehr gut.
SK

von S. K. am 15.10.2021 um 15:21 Uhr

Sehr angenehme und gute Beratung!
Arbeitsrecht
Herr Wigger war immer zur Stelle, wenn wir ihn brauchten. Die Zusammenarbeit ist sehr angenehm. Es ist sehr hilfreich, nicht nur Notfälle zu lösen, sondern vernünftig vorzubauen. Und die Beratung ist echt kompetent.
KE

von K. E. am 21.08.2021 um 20:23 Uhr

Viel besser geht es nicht...
Arbeitsrecht
Ich hatte Streitigkeiten mit meinem Arbeitgeber bzgl. einer nicht gezahlten Prämie. Nachdem ich mir einen Anwalt genommen hatte, wurde mir von Seiten des Arbeitgebers, ein Aufhebungsvertrag angeboten. Meine Wahl fiel auf die Rechtsanwälte Wittig Ünalp und ganz speziell auf Hr. Nils Wigger. Hr. Wigger kümmerte sich ganz hervorragend um meinen Fall. Er arbeitete sich sehr genau in die Thematik ein, stellte sehr viele Fragen und präsentierte mir immer sehr pünktlich, schnell und kompetent, mehrere Möglichkeiten, die dann auch millimetergenau passten. Die Kommunikation war vorbildlich. Nach ca. 2,5 Monaten hatten wir eine hervorragende Lösung und den Bonus erkämpft. Meine Wahl würde jederzeit wieder auf Hr. Wigger fallen. 5 Sterne sind noch zu wenig um meine Zufriedenheit auszudrücken.
BK

von B. K. am 22.06.2021 um 16:25 Uhr

Die Kehrseite der Medaille
Arbeitsrecht
Als Arbeitgeber hat man es nicht leicht in Deutschland. Viele Arbeitgeber wünschen sich im Grunde nur eine faire und ausgeglichene Situation auf Arbeitgeber und Arbeitnehmerseite. Leider wird in der (deutschen) Rechtsprechung primär nur eine Seite der Medaille beleuchtet, oft zum Nachteil des Arbeitgebers.

Hr. Wigger versteht es die Interessen des Arbeitgebers bestmöglich zu vertreten und bestehende Argumente detailliert rauszuarbeiten, er sucht proaktiv nach Lösungen für individuelle Probleme und greift dabei auf ein umfassendes Wissen zurück. Uneingeschränkt zu empfehlen.
TR

von T. R. am 29.12.2020 um 13:26 Uhr

betriebsbedingte Kündigung
Arbeitsrecht
Aufgrund einer Empfehlung eines ehemaligen Arbeitskollegen und aufgrund eigener Recherche entschied ich mich für die Kanzlei Wittig und Ünalp. Herr Wigger nahm sich meines Falles umgehend an. In diversen Telefonaten erklärte er mir die weitere Vorgehensweise und stimmte sie mit mir ab. Er nahm sofort Kontakt zu meinem Arbeitgeber auf und informierte mich regelmäßig über den aktuellen Stand. Mit dem Ausgang bin ich sehr zufrieden. Es war eine sehr angenehme, vertrauensvolle und erfolgreiche Zusammenarbeit. Vielen Dank noch einmal auf diesem Wege.
Wir freuen uns sehr über Ihr feedback und werden versuchen, alle unsere Mandanten derart zufrieden zu stellen. Toll, dass Sie sich die Zeit genommen haben, mich und unsere Kanzlei hier zu bewerten.
SK

von S. K. am 09.06.2020 um 11:35 Uhr

Kündigung
Arbeitsrecht
Herrn Wigger habe ich durch Empfehlung kontaktiert. Habe ebenso selbst recherchiert und nur Super Bewegungen gelesen woraufhin ich sofort die Rechtsanwälte Ünalp Wittig kontaktiert habe.
Da Herr Wigger meiner Arbeitskollegin sehr helfen konnte da sie ebenso gekündigt wurde wegen der Covid 19 Krise habe ich es auch über die Ünalp Wittig Kanzlei gemacht.
Ich wurde während der aktuellen Corona Krise gekündigt, ich hatte Angst war enttäuscht und wollte alles dafür tun mein Recht zu kriegen da ich schon seit 2 Jahren in diesem Betrieb war....!!
Schon bereits am 1. Tag nach unserem ersten Telefonat mit Herrn Wigger war mir sofort klar gemeinsam mit Herrn Wigger werde ich mein Recht bekommen ...!! Ich wurde beruhigt, motiviert und hatte sofort ein gutes Gefühl von unserem ersten Telefonat. Natürlich wurden mir alle Möglichkeiten genannt wie was erfolgen wird etc.
Letztendlich hat Herr Wigger es unter 1 Woche geschafft dass eine sehr gute Vereinbarung dabei rauskam !!!! Ich bin so froh das ich mich dafür entschieden habe diesen Weg gemeinsam mit Herrn Wigger zu gehen und es hat sich gelohnt :))
Vielen herzlichen Dank dafür !!!!!!
JR

von J. R. am 04.05.2020 um 13:03 Uhr

Außergerichtliche Einigung mit dem Arbeitgeber nach Kündigung
Arbeitsrecht
Während der Covid 19 Krise hat mein Arbeitgeber mir aus betrieblichen Gründen gekündigt. Auf der Suche nach einem Anwalt für Arbeitsrecht, habe ich mich aufgrund der sehr guten Bewertungen für die Kanzlei Wittig und Ünalp entschieden. Zugewiesen wurde mir der Rechtsanwalt Herr Nils Wigger. Aufgrund der o.g. Krise konnte kein persönlicher Termin vor Ort stattfinden. Das erste Telefonat mit Herrn Wigger hat mich bereits überzeugt, für mein Recht zu kämpfen. Herr Wigger hörte sich den Vorfall sehr geduldig an, stellte gezielte Fragen und bat mich anschließend, ihm einige Unterlagen per Mail zukommen zu lassen, damit er eine erste Einschätzung vornehmen kann. Noch am selben Tag meldete Herr Wigger sich bei mir und teilte mir mit, dass die Chancen für mich gut stehen und schlug mir vor, mit meinem Arbeitgeber Kontakt aufnehmen zu wollen. Innerhalb von 4 Tagen war die außergerichtliche Einigung in trockenen Tüchern. Dabei holte Herr Wigger für mich das bestmögliche heraus (mehr als ich erwartet habe). Während der gesamten 4 Tage hat Herr Wigger sich mehrmals bei mir gemeldet und mir vom aktuellen Stand berichtet. Ich kann diese Kanzlei und vor allem Herrn Wigger sehr empfehlen. Das sind für mich 5 Sterne Plus. Auf diesem Wege sage ich nochmals, herzlichen Dank.

DB

von D. B. am 05.02.2020 um 17:28 Uhr

Kompetente Einschätzung und Beratung bei einer fristlosen Verdachtskündigung
Arbeitsrecht
Nachdem zunächst unter Beratung des Arbeitgeberverbandes im Falle einer fristlosen Verdachtskündigung eine teure Einigung (ca. 55.000,-€) vorgeschlagen wurde, haben wir Herrn Hischemöller bezüglich einer 2. Meinung kontaktiert und eine sehr kompetente und im Nachhinein sogar komplett zutreffende Einschätzung des Falles erhalten, so dass wir die vorherige Einigung nicht angenommen haben und den Fall an das Team von Wittig und Ünalp übergeben haben.
Beeindruckt waren wir von der sehr genauen Bearbeitung des Falles und der Tiefe in die Herr Wigger in den Vorgang eingestiegen ist.
Durch die ausgesprochen professionellen Schriftsätze und die hervorragende Vertretung vor Gericht wurde die Klage nunmehr vollumfänglich abgewiesen. Im Nachgang dessen konnte Herr Wigger durch kompetente Verhandlung einen kleinen Vergleich (ca. 7.000,-€) schliessen um das Restrisiko der nächsten Instanz zu eliminieren.
Wir haben uns durch die Kanzlei und insbesondere Herrn Wigger ausgesprochen kompetent und sympathisch vertreten gefühlt.
Bei einem weiteren Arbeitsrechtsfall würden wir die Kanzlei auf jeden Fall wieder beauftragen.
CP

von C. P. am 26.01.2020 um 20:56 Uhr

1. Instanz gewonnen
Arbeitsrecht
Sehr gute Beratung in Kündigungschutzklage
Sehr gut vertreten und stets freundlich und Hilfbereits
RA Herr Wigger kann ich ruhig weiter empfehlen