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Über 23 Jahre Berufserfahrung
Über mich
Recht bekommen ist kein Zufall
Rechtsanwalt Marc Traphan - Fachanwalt für Arbeitsrecht | Zertifizierter Datenschutzbeauftragter (TÜV)
Ihr Anwalt - Schutz vor teuren Fehlentscheidungen
Rechtsinformationen erhalten Sie schnell im Internet. Aber ist Ihr Fall wirklich vergleichbar und passt die Lösung? Übersehen Sie etwas oder suchen an der falschen Stelle? Vielleicht sind die Informationen veraltet? Wenn Sie sich nicht sicher sind: Profitieren Sie von meinem Wissen und meiner Erfahrung.
Arbeitsrecht - Ihr Beruf und Ihr Einkommen
- Nutzen Sie meine Kenntnisse, wenn es für Sie um Abmahnung, Befristung, Kündigung, Kündigungsschutz und Abfindung geht oder um Aufhebungsvertrag und Sperrzeit.
- Ein falsch formulierter Arbeitsvertrag lässt sich später selten korrigieren. Ich prüfe, ob Ihre Klauseln zu Vergütung, Überstunden, Zielvereinbarung, Bonus und Tantieme u.a. wirksam sind oder verfasse für Sie einen rechtssicheren Arbeitsvertrag.
- Umschiffen Sie mit meiner Hilfe die Klippen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements.
- Ist das Arbeitsverhältnis beendet, kontrolliere ich z B. eine Vereinbarung zur Rückzahlung von Ausbildungskosten, die Urlaubsabgeltung oder ein Wettbewerbsverbot.
- Ich unterstütze Sie auch, wenn auf Ihr Arbeitsverhältnis die speziellen Regelungen des Kirchenarbeitsrechts angewendet werden.
Ich trage keine Scheuklappen und vertrete sowohl Arbeitnehmer und Betriebsräte als auch Arbeitgeber und Führungskräfte. Deshalb kenne ich auch die Probleme, Fallstricke und Lösungen auf beiden Seiten.
IT-Recht - Komplexe Nahtstelle zwischen Technik und Recht
- Datenschutz-Grundverordnung: Ich berate Sie rund um die neuen Datenschutzregeln – Datenschutz-Pflichten-Check, Einwilligungserklärungen, Datenschutz-Aufstellen eines Verarbeitungsverzeichnisses, Mitarbeiterschulung, Auftragsverarbeitung, Datenschutz-Folgenabschätzung
- Sie können mich als Ihren externen Datenschutzbeauftragten bestellen.
- Online-Händler berate ich im Webshoprecht oder bei Auseinandersetzungen mit Konkurrenten (Abmahnung, einstweilige Verfügung, Unterlassungsklage).
- Ich verfolge Verstöße gegen Ihr Urheberrecht oder schütze Sie vor unberechtigten Abmahnungen oder Unterlassungsansprüchen.
- Fehlgeschlagene Hardware(ver-)käufe oder gescheiterte Softwareprojekte müssen ohne finanzielle Schäden reguliert werden.
Sprachen
- Deutsch
- Englisch
Mitgliedschaften
- Arbeitsgemeinschaft Arbeitsrecht im Deutschen Anwaltverein
- Arbeitsgemeinschaft IT-Recht im Deutschen Anwaltverein
Rechtstipps 16
Zum Arzt während der Arbeitszeit: Muss der Arbeitgeber zahlen?
19.09.2023„Kündigung gilt spätestens 3 Werktage nach Absendung als zugegangen“: Als Klausel im Arbeitsvertrag möglich?
22.08.2023
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