Rechtstipps von Rechtsanwalt Sönke Höft 27
Füße hochlegen? Nicht ohne Risiko – was Arbeitnehmer im Annahmeverzug wissen müssenWer nach einer Kündigung auf Annahmeverzugslohn hofft, muss mehr tun, als nur Däumchen drehen. Das…
Warum der Einlieferungsbeleg und Sendungsverlauf allein keine Kündigung nachweisenWer eine Kündigung ausspricht, möchte den Zugang beim Empfänger sicher nachweisen. Viele Arbeitgeber verwenden dafür…
Für Unternehmer und Geschäftsführer: Wenn Mitarbeiter einen Betriebsrat gründen wollen, ist eine ruhige und professionelle Reaktion das A und O. Unternehmer müssen in dieser Situation weder in Panik…
Achtung GmbH-Geschäftsführer! Ihr sozialversicherungsrechtlicher Status könnte Sie teuer zu stehen kommen.Einige Geschäftsführer gehen fälschlicherweise davon aus, dass sie aufgrund ihrer Position…
Kürzung des Urlaubs während der Freistellungsphase im SabbaticalEin Sabbatical, also eine verblockte Teilzeit aufgrund einer arbeitsvertraglichen Vereinbarung, führt nicht zu einer…
Warum ein Betriebsrat wichtig istEin Betriebsrat ist die Stimme der Belegschaft und ermöglicht Mitbestimmung im Unternehmen. Er sorgt für bessere Arbeitsbedingungen und mehr Gerechtigkeit im Betrieb.…
Zum 01.01.2025 hat sich eine wesentliche steuerliche Regelung über die Abrechnung der Abfindungen geändert. Abfindungen werden seit diesem Datum nicht mehr steuerbegünstigt abgerechnet. Dies hat für…
Neue Rechtsprechung zu Ein-Personen-GmbHs: Wirklich überraschend?Die Sozialversicherungspflicht von Ein-Personen-GmbHs steht seit Jahren im Fokus der Rechtsprechung. Jüngste Urteile des…
Rechtstipp für Arbeitgeber: Umgang mit dem Phänomen "Ghosting" von Arbeitnehmern🚨 Problem: Arbeitnehmer kommen gar nicht oder kündigen plötzlich vor dem ersten Arbeitstag? Das sogenannte "Ghosting"…
Klarheit bei der Befristung von Arbeitsverträgen im kirchlichen Bereich. Das Urteil des Bundesarbeitsgerichts (BAG) vom 7. Februar 2024 (Aktenzeichen: 7 AZR 367/22) befasst sich mit der Frage, ob die…
