Veröffentlicht von:
Arbeitsunfall auf dem Weg zum Kaffeeautomaten
- 2 Minuten Lesezeit
Wer auf dem Weg zur Kaffeemaschine im Büro schon gestürzt ist, kann aufatmen. Auch dabei ist man versichert. Das Hessische Landessozialgericht (Urteil vom 07.02.2023 Aktenzeichen L 3 U 202/21) gibt der Angestellten eines Finanzamts im Streit mit der Unfallkasse recht.
Der Fall
Aber zuerst zum Fall – was ist genau passiert? Geklagt hat eine Verwaltungsangestellte des Finanzamtes. Die 57- Jährige war auf dem nassen Fußboden ausgerutscht, als sie sich im Sozialraum der Behörde einen Kaffee holen wollte. Wobei sie sich einen Lendenwirbel brach. Die Unfallkasse wollte die Verletzung nicht als Arbeitsunfall anerkennen. Und damit bekamen sie in erster Instanz recht. Die Begründung lautete, dass der Versicherungsschutz mit dem Durchschreiten der Kantinentür endet. Das Landessozialgericht folgte dann aber der Klägerin und urteilte, dass auch Sozialräume in den Verantwortungsbereich des Arbeitgebers gehören und der Vorfall damit als Arbeitsunfall zu werten ist.
Das Urteil
Das Hessische Landessozialgericht gab indes der verunglückten Frau Recht. Der Sturz sei als Arbeitsunfall anzuerkennen. Das Zurücklegen des Weges, um sich einen Kaffee an einem im Betriebsgebäude aufgestellten Automaten zu holen, habe im inneren Zusammenhang mit der versicherten Tätigkeit der Angestellten gestanden.
Sei ein Beschäftigter auf dem Weg, um sich Nahrungsmittel zum alsbaldigen Verzehr zu besorgen, sei er grundsätzlich gesetzlich unfallversichert. Beim Kauf von Lebensmitteln für den häuslichen Bereich hingegen seien die insoweit zurückgelegten Wege nicht versichert, da hier kein innerer Zusammenhang mehr zur versicherten Tätigkeit besteht. Ebenso sei die Nahrungsaufnahme selbst dem privaten Lebensbereich zuzurechnen und daher grundsätzlich nicht in der gesetzlichen Unfallversicherung versichert. Der Unfallversicherungsschutz auf dem Weg zum Getränkeautomaten ende aber nicht an der Tür des Sozialraums, der sich innerhalb des Betriebsgebäudes befinde. Dieser Raum gehöre eindeutig in den Verantwortungsbereich des Arbeitgebers.
Fazit
Die Abgrenzung, wann es sich um einen Arbeitsunfall handelt und wann nicht kann Probleme bereiten. Die Definition: „Arbeitsunfälle sind die Unfälle, die versicherte Personen infolge der versicherten Tätigkeit erleiden. Und die gesetzliche Unfallversicherung bietet Schutz bei der Ausübung dieser Tätigkeiten“, kann hier nur begrenzt helfen, da im Einzelfall ein innerer Bezug zur Tätigkeit hergestellt werden muss.
Das Urteil kann im Ergebnis überzeugen, gut dass der Arbeitnehmende auch auf dem Weg in die Kantine geschützt wird. Dabei handelt es sich um einen Weg, den die meisten wohl mehrmals am Tag zurücklegen. Aber Achtung kein Versicherungsschutz besteht nach wie vor, wenn der Schaden rein zufällig während der versicherten Tätigkeit auftritt. Hier war aber der nasse Fußboden die Ursache des Sturzes und nicht der Zufall!
Bei dieser oder anderen arbeitsrechtlichen Fragestellungen steht unser Team Ihnen jederzeit zur Seite, zögern Sie nicht und nehmen Kontakt mit uns auf! Nutzen Sie dazu auch gerne die Online-Terminvergabe auf unserer Webseite!
Artikel teilen: