Rechtstipps von Rechtsanwalt Thomas Regh 19

Kurz vorweg: Als in der betrieblichen Praxis sehr fehleranfällig erweisen sich Befristungen. Man unterscheidet zwischen der sog. Sachgrundbefristung und der sachgrundlosen Befristung. Letztere ist

Rechtsanwalt Thomas Regh
(1)19.05.2022 von Rechtsanwalt Thomas Regh
Arbeitsrecht

Verlangt ein Arbeitnehmer vom Arbeitgeber die Bezahlung von Überstunden, dann muss er die Ableistung dieser Überstunden beweisen, wie das Bundesarbeitsgericht am 04.05.2022 in mehreren Verfahren

Rechtsanwalt Thomas Regh
(1)13.04.2022 von Rechtsanwalt Thomas Regh
Arbeitsrecht

Nach Abschluss der Betriebsratswahl ist der Wahlvorstand gem. § 29 Abs. 1 BetrVG vor Ablauf einer Woche nach dem Wahltag verpflichtet, die konstituierende Sitzung des Betriebsrats einzuberufen. Auf

Rechtsanwalt Thomas Regh
(4)31.03.2022 (aktualisiert am 30.05.2022) von Rechtsanwalt Thomas Regh
Arbeitsrecht

Bereits die Zuweisung von Arbeit an einem 12 km entfernten Betriebsteil innerhalb derselben politischen Gemeinde kann die Zuweisung eines anderen Arbeitsbereiches darstellen, die bei Überschreitung

Rechtsanwalt Thomas Regh
(5)18.03.2022 von Rechtsanwalt Thomas Regh
Arbeitsrecht

Immer wieder beschäftigen sich die Arbeitsgerichte mit der Frage, ob eine per Telefax, E-Mail oder in anderer Form übermittelte Kündigung wirksam ist. Nun hat das Landesarbeitsgericht München

Rechtsanwalt Thomas Regh
(2)24.02.2022 von Rechtsanwalt Thomas Regh
Arbeitsrecht

Eine aktuelle Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts vom 24.02.2022 (Aktenzeichen: 18 SA 1124/29) zeigt dies noch einmal deutlich auf. Eine beliebte Taktik von Arbeitgebern ist es, Arbeitnehmer in

Rechtsanwalt Thomas Regh
(10)23.02.2022 von Rechtsanwalt Thomas Regh
Arbeitsrecht

Die Zeit läuft langsam ab. Die heftig kritisierte einrichtungsbezogene Impfpflicht im Pflege- und Gesundheitswesen wird (wohl) kommen. Das Bundesverfassungsgericht (Beschluss vom 10.02.2022, 1 BvR

Rechtsanwalt Thomas Regh
(8)22.02.2022 von Rechtsanwalt Thomas Regh
Arbeitsrecht

Trotz Kritik aus Politik, Gesellschaft, Wissenschaft und von Juristen wird die sog. einrichtungsbezogene Impfpflicht im Pflege- und Gesundheitsbereich (wohl) kommen. Seit das Bundesverfassungsgericht

Rechtsanwalt Thomas Regh
(8)17.02.2022 von Rechtsanwalt Thomas Regh
Arbeitsrecht
Verwaltungsrecht

Fast täglich gibt es Eilentscheidungen der Verwaltungsgerichte zur Frage der Zulässigkeit der Verkürzung des Genesenenstatus nach einer Infektion mit dem Corona-Virus durch das Robert-Koch-Institut

Rechtsanwalt Thomas Regh
(20)16.02.2022 von Rechtsanwalt Thomas Regh
Arbeitsrecht
Verwaltungsrecht

Presseberichten zur Folge wird die Entscheidungskompetenz über den Genesenenstatus dem RKI entzogen. Außerdem fordern die Länder den Genesenenstatus wieder auf 6 Monate auszudehnen, für einmalig