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9 Anwälte für Arbeitsrecht in Hansestadt Stendal

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Profil-Bild Rechtsanwältin Angela von Bassewitz
Rechtsanwältin Angela von Bassewitz
v. Bassewitz, Grüneberg, Gerlach & Collegen, Schönbeckstr. 1, 39576 Hansestadt Stendal 6.629,0 km
Fachanwältin Arbeitsrecht • Familienrecht • Baurecht & Architektenrecht • Handelsrecht & Gesellschaftsrecht • Werkvertragsrecht • Ordnungswidrigkeitenrecht • Allgemeines Vertragsrecht
Frau Rechtsanwältin Angela von Bassewitz aus Hansestadt Stendal vertritt Sie anwaltlich kompetent im Bereich Arbeitsrecht
Profil-Bild Rechtsanwalt Jens-P. Unnau
sehr gut
RA-Kanzlei Unnau, Schönbeckstr. 6, 39576 Hansestadt Stendal 6.629,0 km
Erbrecht • Arbeitsrecht
Herr Rechtsanwalt Jens-P. Unnau aus Hansestadt Stendal hilft Ihnen anwaltlich kompetent im Bereich Arbeitsrecht
aus 13 Bewertungen Sehr kompetente und umsichtige Beratung in einem komplizierten Erbrechtsfall, den Herr RA Unnau in einer … (10.05.2021)
Profil-Bild Rechtsanwalt Lars Hänig
sehr gut
Rechtsanwalt Lars Hänig
Rechtsanwaltskanzlei Wulf & Collegen, Breite Straße 54, 39576 Hansestadt Stendal 6.628,0 km
Gestalten ist besser als streiten - Abwarten ist keine Lösung!
Arbeitsrecht • Wettbewerbsrecht • IT-Recht • Markenrecht • Zivilrecht • Handelsrecht & Gesellschaftsrecht • eBay & Recht
Online-Rechtsberatung
Herr Rechtsanwalt Lars Hänig aus Hansestadt Stendal hilft Ihnen anwaltlich kompetent im Bereich Arbeitsrecht
aus 175 Bewertungen Sehr gute und verständliche Beratung wie die weitere Vorgehensweise in meinem Fall ist . (29.09.2022)
Profil-Bild Rechtsanwältin Antje Günther
Rechtsanwältin Antje Günther
Günther & Reinhold Rechtsanwaltskanzlei, Hallstr. 9, 39576 Hansestadt Stendal 6.628,0 km
Fachanwältin Arbeitsrecht • Verwaltungsrecht • Strafrecht • Ordnungswidrigkeitenrecht
Frau Rechtsanwältin Antje Günther - Ihr juristischer Beistand im Bereich Arbeitsrecht
(04.03.2022) Frau Günther ist geduldig und umsichtig. Ich war stets informiert über jeden ihrer Schritte. Leider musste die Klage …
Profil-Bild Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
sehr gut
Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Rechtsanwaltskanzlei Wulf & Collegen, Breite Str. 53-54, 39576 Hansestadt Stendal 6.628,0 km
Gestalten ist besser als Streiten! Der Vorteil der rechtzeitigen Beratung und des Gestaltens und Lösen von Konflikten liegt auf der Hand. Sie entscheiden und nicht das Gericht.
Fachanwalt Arbeitsrecht • Mediation • Unternehmensrecht & Betriebsnachfolge • Grundstücksrecht & Immobilienrecht • Allgemeines Vertragsrecht
Online-Rechtsberatung
Bei rechtlichen Problemen im Bereich Arbeitsrecht unterstützt Sie Herr Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf aus Hansestadt Stendal
aus 76 Bewertungen So wird es gelebt. Ich bin zu 100 % überzeugt und zufrieden! Danke. (02.09.2022)
Profil-Bild Rechtsanwalt Marco Slotta
sehr gut
Kanzlei Marco Slotta, Breite Str. 38, 39576 Hansestadt Stendal 6.628,0 km
Fachanwalt Verkehrsrecht • Fachanwalt Strafrecht • Arbeitsrecht • Erbrecht • Familienrecht • Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht • Zivilrecht
Kompetente Beratung und Vertretung vor Ort im Bereich Arbeitsrecht bietet Herr Rechtsanwalt Marco Slotta
aus 14 Bewertungen Herr Slotta war ein aufmerksamer Zuhörer und hat sehr gute fachkundige Hinweise gegeben. Vielen Dank nochmals. Zu … (04.05.2022)
Profil-Bild Rechtsanwalt Reinhard Schütze
Rechtsanwalt Reinhard Schütze
Anwaltskanzlei Reinhard Schütze, Stadtseeallee 98, 39576 Hansestadt Stendal 6.627,0 km
Fachanwalt Verkehrsrecht • Arbeitsrecht • Familienrecht • Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht • Strafrecht • Schadensersatzrecht & Schmerzensgeldrecht • Ordnungswidrigkeitenrecht
Kompetente Beratung und Vertretung vor Ort im Bereich Arbeitsrecht bietet Herr Rechtsanwalt Reinhard Schütze
Profil-Bild Rechtsanwalt Jan Steinmetz
sehr gut
Rechtsanwalt Jan Steinmetz
Rechtsanwaltskanzlei Wulf & Collegen, Breite Str. 53-54, 39576 Hansestadt Stendal 6.628,0 km
LMAA (Lach mehr als andere) und MMAA (Mach mehr als andere)! Ich finde erst Ihr Problem, dann Ihr Ziel und dann die Lösung für SIE!
Fachanwalt Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht • Arbeitsrecht • Baurecht & Architektenrecht • Grundstücksrecht & Immobilienrecht
Online-Rechtsberatung
Herr Rechtsanwalt Jan Steinmetz ist Ihr rechtlicher Beistand für juristische Belange im Bereich Arbeitsrecht
aus 131 Bewertungen Alles positiv (30.09.2022)
Profil-Bild Rechtsanwältin Katja Sonne-Albrecht
Rechtsanwältin Katja Sonne-Albrecht
v. Jagow - Rechtsanwälte, Schadewachten 26, 39576 Hansestadt Stendal 6.629,0 km
Fachanwältin Verkehrsrecht • Fachanwältin Strafrecht • Arbeitsrecht • Versicherungsrecht • Ordnungswidrigkeitenrecht
Frau Rechtsanwältin Katja Sonne-Albrecht ist Ihr rechtlicher Beistand für juristische Belange im Bereich Arbeitsrecht

Rechtstipps Arbeitsrecht von Anwälten aus Hansestadt Stendal

Gesetzliche Urlaubsansprüche deutscher Arbeitnehmer verfallen gemäß § 7 BurlG nach Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts, welches einer Grundsatzentscheidung des Europäischen Gerichtshofs vom ... Weiterlesen
Schon das VG Hannover hatte mit Beschluss vom 11.05.2022 - 15 B 1609/22 die Frage aufgeworfen, ob die Behörde tatsächlich in der Rechtsform des Verwaltungsaktes tätig werden und mit der Androhung ... Weiterlesen
So oder ähnlich könnte man die aktuelle Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts vom 1.6.2022 verstehen. Mit dieser entschieden die Richter des höchsten deutschen Arbeitsgerichtes im Fall einer ... Weiterlesen
Unternehmer dürfen einstweilen aufatmen. Klagen auf Überstundenvergütung bleiben für Arbeitnehmer weiterhin schwierig, wenn nicht der Arbeitgeber diese unstreitig dokumentiert und bestätigt hat. ... Weiterlesen
Post vom Gesundheitsamt als Betroffener der einrichtungsbezogenen Impfpflicht? Du bist betroffen von der partiellen Impfpflicht? Du bist nicht geimpft oder genesen? Du arbeitest im ... Weiterlesen
Die einschneidenden gesetzlichen Maßnahmen im Arbeitsverhältnis, wie 3G-Regel, Homeoffice, Anbieten von Testungen und Maskenpflicht gelten mit der Corona-Arbeitsschutzverordnung nur bis zum ... Weiterlesen
Was gilt eigentlich ab 20.03.2022 beim Thema: - betriebliche 3G-Regelungen: Arbeitgeber und Beschäftigte müssen bei Betreten der Arbeitsstätte einen Impf- und Genesenennachweis oder eine aktuelle ... Weiterlesen
Trotz aktueller Entscheidung des Bundesverfassungsgerichtes, welches vorletzte Woche die Impfpflicht vorläufig bestätigt hat, wird die partielle Impfpflicht ausgesetzt! Das ist meine feste ... Weiterlesen
Arbeitszeiterfassung digital bald Pflicht? Muss ich die Arbeitszeit elektronisch erfassen oder was muss ich dabei beachten? Diese Zuhörerfrage kam von Marco, einem Unternehmer, auf meine letzte ... Weiterlesen

Fragen und Antworten

Wegen der besonderen Bedeutung des Arbeitsrechts ist für Rechtsstreitigkeiten ein eigener Gerichtszweig zuständig, die Arbeitsgerichtsbarkeit. Erste Instanz ist das jeweilig zuständige Arbeitsgericht (AG), dann das Landesarbeitsgericht (LAG) und als letzte Instanz das Bundesarbeitsgericht (BAG) in Leipzig. Behauptet jemand, durch die Urteile der Arbeitsgerichte in seinen Verfassungsrechten verletzt zu sein, steht ihm darüber hinaus auch der Weg zum Bundesverfassungsgericht (BVerfG) offen.
Da das Fachgebiet Arbeitsrecht viele verschiedene Einzelbereiche regelt, ist eine Beratung durch einen Rechtsanwalt oftmals der sicherste Weg, sinnvolle und wirksame Entscheidungen zu treffen. Insbesondere wenn viel auf dem Spiel steht, sollten Sie nicht voreilig und unvorbereitet handeln, sondern sich rechtzeitig an einen erfahrenen Anwalt im Bereich Arbeitsrecht wenden. Er informiert Sie, welche Rechte und Pflichten Sie haben, wann Sie Einspruch gegen eine Entscheidung erheben sollten und ob es sich lohnt, gerichtlich vorzugehen. Außerdem lohnt sich der Gang zum Anwalt auch dann, wenn Sie Dokumente auf Fehler überprüfen oder neue rechtssicher erstellen wollen. Wichtig zu wissen: In vielen Rechtsfällen herrscht sogar Anwaltszwang vor Gericht und Sie müssen sich durch einen Rechtsanwalt vertreten lassen.
Ein wichtiger Anhaltspunkt ist, dass der Anwalt Mandate im Bereich Arbeitsrecht übernimmt. Über seine Schwerpunkte können Sie sich ganz einfach auf seinem persönlichen Profil informieren. Auch eine Spezialisierung im jeweiligen Rechtsgebiet kann vom Vorteil sein, vor allem wenn es sich um besonders komplexe und vielschichtige Rechtsfälle handelt. Ein weiteres Kriterium, ob ein Anwalt im Bereich Arbeitsrecht gut ist, können außerdem die positiven Bewertungen seiner bisherigen Mandanten sein. Lesen Sie einfach auf seiner Bewertungsseite, was andere über ihn schreiben und machen Sie sich somit ein erstes Bild.
Streitigkeiten im Bereich Arbeitsrecht sind leider keine Seltenheit und oftmals führen Gespräche mit der gegnerischen Seite zu keiner praktikablen Lösung. In solchen Fällen ist es sinnvoll, sich an einen in diesem Bereich erfahrenen Anwalt zu wenden. Er überprüft sämtliche Schreiben, unterstützt Sie bei der Erstellung rechtssicherer Dokumente, übernimmt die Kommunikation mit der gegnerischen Partei und hält alle wichtigen Fristen ein, wenn es darum geht, einen Widerspruch gegen eine Entscheidung fristgerecht einzulegen. In jeder Situation informiert er Sie umfassend über Ihre Rechte und Pflichten und vertritt Sie durchsetzungsstark sowohl außergerichtlich als auch gerichtlich.
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