Rechtstipps von Rechtsanwältin Andrea Hellmann 18
Das Bundesarbeitsgericht (BAG Urteil vom 19.02.2025 - 10 AZR 57/24) hat am 19. Februar 2025 entschieden, dass Arbeitnehmer Anspruch auf Schadensersatz haben können, wenn der Arbeitgeber variable…
Zur Beurteilung ob jemand leitender Angestellter ist, sollte keinesfalls dessen Titel herangezogen werden. Filialleiter, Leitender Manager usw. sagt dazu gar nicht aus. Die Einordnung zum leitenden…
Laut der EU (Europäische Entgelttransparenzrichtlinie (EU/2023/970) müssen ab dem 07. Juni 2026 alle Unternehmen mit mehr als 50 Mitarbeitern in ihren Stellenanzeigen das Gehalt oder die…
In dem Urteil des Bundesarbeitsgerichts (BAG) vom 25. Januar 2023 (Az. 10 AZR 116/22) ging es um die Frage, ob einem Arbeitnehmer Anspruch auf wiederholte Zahlung von Weihnachtsgeld zusteht, wenn der…
Im September 2022 hat das Bundesarbeitsgericht, nachdem der EuGH bereits am 14.05.2019 festgestellt hat, dass ein objektives, verlässliches und zugängliches System zur Messung der täglich…
BAG Entscheidung vom 20.12.2022 ) AZR 266/20Nach § 7 Abs. III BUrlG verfällt der gesetzliche Mindesturlaubsanspruch am Jahresende. Stehen dringende betriebliche oder persönliche Gründe dem Urlaub…
Die Zulassung einiger Impfstoffe gegen Sars-Cov-2 (Corona Virus) steht kurz bevor.Können Arbeitgeber eine flächendecke Impfung aller Beschäftigten erwarten oder verlangen und die ganzen mobilen…
Grundsätzlich bedürfen Arbeitgeber, die Dritten (Entleihern) Arbeitnehmer (Leiharbeitnehmer) im Rahmen ihrer wirtschaftlichen Tätigkeit vorübergehend zur Arbeitsleistung überlassen wollen, der…
Bei Kurzarbeit im Ausbildungsbetrieb wird die Ausbildung betreffend einiges anders werden, auch wenn der Ausbildungsbetrieb dazu verpflichtet ist, dem Auszubildenden die bestmögliche Ausbildung…
Die Voraussetzungen für konjunkturelle Kurzarbeit sind in den in §§ 95 bis 106 SGB III gesetzlich festgelegt:Es muss ein erheblicher Arbeitsausfall vorliegen,dieser muss auf wirtschaftlichen Gründen…
