3.396 Ergebnisse für Abfindung
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27.03.2024
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck und Dr. Attila Fodor, Berlin. Warum zahlen Arbeitgeber eine Abfindung? Kurz: Weil sie die Kosten einer verlorenen Kündigungsschutzklage und die Wiedereinstellung …
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27.03.2024
von Rechtsanwältin Lana Berloznik
… der gemeinsamen Kinder angeordnet. Dem überlebenden Ehegatten wird allerdings die Entscheidung über den Inhalt des Vermächtnisses und dessen Erfüllungszeitpunkt überlassen. Dieses Vermächtnis soll eine Abfindung für die enterbten Kinder …
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27.03.2024
von Rechtsanwalt Klaus Uhl
… Ältere Arbeitnehmer können in bestimmten Fällen mit höheren Abfindungen rechnen. Die Höhe der Abfindung kann unter Berücksichtigung der Betriebszugehörigkeit und des Alters des Arbeitnehmers verhandelt werden. Es gibt keine gesetzliche …
26.03.2024
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck und Dr. Attila Fodor, Berlin. Kündigt der Arbeitgeber nach § 1a Kündigungsschutzgesetz, sichert er dem Arbeitnehmer eine Abfindung von 0,5 Bruttomonatsgehältern pro …
25.03.2024
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Langzeitbeschäftigte klingen solche Angebote verlockend. Würde es sich für sie aber lohnen, eine höhere Abfindung anzustreben? Falls ja, warum? Dazu der Kündigungsschutz-Experte Anwalt Bredereck: Ein Arbeitnehmer, der 20 Jahre dabei …
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25.03.2024
von Rechtsanwalt Christian Koch
… materiellen Schäden geltend gemacht. In einer Gesamtabfindung konnte ein Betrag in Höhe von 13.000 Euro zur endgültigen Abfindung der Ansprüche der Mandantin erreicht werden. Die Versicherung hat auch meine außergerichtlichen Gebühren …
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25.03.2024
von Rechtsanwalt Klaus Uhl
… gewertet werden. Maßvolle Abfindung Die Höhe der Abfindung sollte einen halben Bruttomonatslohn pro Jahr der Beschäftigung nicht signifikant übersteigen . Eine zu hohe Abfindung könnte von der Agentur für Arbeit als Anreiz zur Beendigung …
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10.04.2024
von Rechtsanwalt Christian Bachnik
Grundsätzlich gibt es keinen gesetzlichen Anspruch auf die Zahlung einer Abfindung, wenn das Arbeitsverhältnis gekündigt wurde. Es handelt sich bei dieser Annahme leider um einen weitverbreiteten Irrtum! => Der Arbeitgeber zahlt …
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22.03.2024
von Rechtsanwalt Dr. Rainer Freudenberg LL.M.
… aus der Gesellschaft ausscheidet. In diesem Fall erhält der Gläubiger bei erfolgreicher Pfändung eine Abfindung aus dem Gesellschaftsvermögen. Die Abfindung wiederum kann durch gesellschaftsvertragliche Regelung erheblich reduziert werden (etwa um …
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17.04.2024
von Rechtsanwalt Christian Bachnik
… geboten, da meistens dann auch die Beendigung des Arbeitsverhältnisses im Raum steht. Die Klage auf Entfernung der Abmahnung ist außerdem ein bliebtes Mittel, um zu seiner Abfindung zu gelangen, wenn der Arbeitgeber …
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21.03.2024
von Rechtsanwalt Jochen-P. Kunze
… Sie etwaige Sondervergütungen auch vollständig erhalten? Häufig gelten kurze Ausschlussfristen für berechtigte Ansprüche, die Sie dem kündigenden Arbeitgeber kaum schenken wollen. Nehmen Sie das Thema Kündigung und Abfindung …
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20.03.2024
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Eine Abfindung ist nämlich unter Umständen selbst dann realistisch. Wann das so ist, sagt der Kündigungsschutzexperte Anwalt Bredereck: Zunächst: Wie gut die Chancen einer Kündigungsschutzklage sind und mit welcher Abfindung der Arbeitnehmer …
20.03.2024
von Rechtsanwältin Christina Bender
… kann, eine angemessene Abfindung zu erhalten. Die Bedeutung der Schriftform für Kündigungen: Gemäß den meisten Arbeitsgesetzen müssen Kündigungen schriftlich erfolgen, um rechtswirksam zu sein. Eine mündliche Kündigung oder eine Kündigung per E-Mail …
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19.03.2024
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Viele Arbeitnehmer wollen aber nicht zurück an ihren alten Arbeitsplatz; sie wollen eine Abfindung. Was von solchen Ankündigungen oder Drohungen zu halten ist, sagt der Kündigungsschutzexperte Anwalt Bredereck: Bei Abfindungsverhandlungen …
17.03.2024
von Rechtsanwalt Max van der Leeden
… eine Abfindung wird der Arbeitgeber in diesen Fällen nicht durchkommen. Darf ich in Teilzeit arbeiten? Ein Anspruch auf eine Reduzierung der Arbeitszeit besteht grundsätzlich dann, wenn das Unternehmen mehr als 15 Arbeitnehmer beschäftigt …
17.03.2024
von Rechtsanwältin Tanja Fuß MPA
… und unabhängig davon, ob es um eine Kündigung bzw. Kündigungsschutzklage, eine Abfindung, eine Abmahnung, ein Zeugnis, Gehalt, Urlaub bzw. Urlaubsabgeltung oder Überstunden geht –, rufen Sie einfach an oder schreiben eine E-Mail und vereinbaren …
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16.03.2024
von Rechtsanwältin Dipl.Jur Stefanie Lindner
… und die im Aufhebungsvertrag enthaltene Abfindung übersteigen, so dass der Arbeitnehmer durch einen Aufhebungsvertrag schlechter gestellt ist als er dies bei einer Kündigung wäre. Außerdem ists stets zu berücksichtigen, dass eine Abfindung …
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14.03.2024
von Rechtsanwalt Hermann Kaufmann
… https://rechtsanwaltkaufmann.de/arbeitsrecht/anwalt-fuer-betriebsrente Mehr zum Thema Renten und Steuer: https://rechtsanwaltkaufmann.de/arbeitsrecht/arbeitgeber-abfindung-kuendigungsschutzklage https://rechtsanwaltkaufmann.de/bank …
14.03.2024
von Rechtsanwalt Rainer Beer
außergerichtlicher Vergleich nach grobem Behandlungsfehler/Arzthaftung - EUR 62.500,- € nebst Anwaltskosten Für den Mandanten wurden Ansprüche aus Arzthaftung durchgesetzt und auftragsgemäß eine außergerichtliche Abfindung erreicht …
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13.03.2024
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Haben Sie eine Kündigung erhalten? Droht Ihnen eine Kündigung? Haben Sie Fragen zu Ihrer Abfindung oder zum Aufhebungsvertrag? Rufen Sie noch heute Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck an. In einer kostenlosen und unverbindlichen …
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13.03.2024
von Rechtsanwalt Christian Bachnik
… als Verhandlungsmasse vom Arbeitnehmer genutzt werden. 3. Abfindungshöhe oft zu gering! Die Abfindung die im Aufhebungsvertrag vom Arbeitgeber angeboten wird, ist meist viel zu niedrig angesetzt. Die meisten Arbeitnehmer kennen zwar aus dem Internet …
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12.03.2024
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Erwarten ergebnislos bleiben. Mit anderen Worten: Klagt der Arbeitnehmer gegen die mit dem Sozialplan verbundene Kündigung und verhandelt er vor Gericht mit dem Arbeitgeber um eine Abfindung, hat er die im Sozialplan festgelegte Abfindung …
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21.03.2024
von Rechtsanwalt, Fachanwalt InsR Stefan Wolfgang Schuppa
In diesem Fall hat ein Arbeitnehmer die Kündigung vom Arbeitgeber erhalten. Dagegen hat der Arbeitnehmer Kündigungsschutzklage vor dem Arbeitsgericht erhoben. Es wurde im Gerichtsprozeß eine Abfindung für den gekündigten Arbeitnehmer …
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11.03.2024
von Rechtsanwalt Mirco Lehr
… Selbst bei der Kündigung stehen Minijobber oft vor der irrtümlichen Annahme, keinerlei Anspruch auf eine Abfindung zu haben. Dieser Artikel dient als ein notwendiger Kompass in dem undurchsichtigen Dickicht der Rechte von Minijobbern …