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Durch das neue tschechische Gesetz über Handelskorporationen, das im Jahre 2014 in Kraft trat, wurde vor allem eine Änderung im Bereich der Organstruktur einer Aktiengesellschaft bewirkt. Die Gründer können sich nunmehr entscheiden, ...

Das Oberste Gericht der Tschechischen Republik vertrat bislang die Auffassung, dass ein Mitglied des Statutarorgans eine dem Statutarorgan obliegende Tätigkeit nicht in einem Arbeitsverhältnis ausüben kann, da es sich bei dieser ...

Ab 2016 erhöht sich in der Tschechischen Republik der Monats- und Stundensatz des Mindestlohns. Zu der Änderung kommt ab Januar 2016 dank einer neuen Regierungsverordnung. Es kommt also zu einer Erhöhung des Mindeststundensatzes von ...

Tschechische Unternehmen haben ein neues Instrument, das ihnen hilft, während wirtschaftlich schwieriger Zeiten keine Entlassungen vornehmen zu müssen. Zumindest ist dies das Ziel der kürzlich vom Parlament der Tschechischen Republik ...

Gesetzlich Versicherte müssen mit Rentenbeginn die Beiträge für Kranken- und Pflegeversicherung voll entrichten. Für Rentner, die ab 2040 in Rente gehen, wird die Rente zu 100 Prozent versteuert. Der Arbeitgeber muss weniger ...

Arbeitnehmer dürfen an gesetzlichen Feiertagen nicht arbeiten. Davon lässt das Arbeitszeitgesetz jedoch viele Ausnahmen zu. Arbeitgeber müssen laut Gesetz keine Feiertagszuschläge zahlen. Sie können sich aber aus Vereinbarungen mit ...

Arbeitnehmer können vom Arbeitgeber nicht die Zustimmung zur Kündigung der Direktversicherung verlangen. Die Entgeltumwandlung dient der Altersvorsorge und nicht zum Ausgleich von Schulden. Die Direktversicherung ist ein ...

Frühlingszeit ist Ungezieferzeit – wenn die Temperaturen in die Höhe klettern, wimmelt es in den Bäumen, Büschen und Gräsern erneut von Insekten und Spinnentieren. Zu den gefürchtetsten Krabbelwesen gehört der „Gemeine ...

Kirchen und andere Religionsgemeinschaften dürfen bei der Besetzung von Stellen nicht per se auf einer Religionszugehörigkeit bestehen. Betroffene können eine mögliche Diskriminierung durch Gerichte überprüfen lassen. Diese müssen ...

Verträge, die Betriebsratsmitglieder begünstigen, sind nichtig. Die günstige Verhandlungsposition eines Betriebsratsmitglieds bei einem Aufhebungsvertrag resultiert allerdings aus dem Gesetz. Daher stellt ein Aufhebungsvertrag eines ...