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8 Anwälte für Arbeitsrecht in Flensburg

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Profil-Bild Rechtsanwältin Dr. Martina Mardini-Müther
sehr gut
Rechtsanwältin Dr. Martina Mardini-Müther
ADVOTEAM, Große Str. 63, 24937 Flensburg 6.382,9 km
Fachanwältin Arbeitsrecht • Fachanwältin Familienrecht • Erbrecht • Arzthaftungsrecht • Gewerblicher Rechtsschutz
Bei juristischen Fragestellungen im Bereich Arbeitsrecht steht Ihnen Frau Rechtsanwältin Dr. Martina Mardini-Müther aus Flensburg gerne zur Verfügung
aus 31 Bewertungen Zukunftsorientiert, konzentriert, fokussiert, prägnant. (16.07.2022)
Profil-Bild Rechtsanwalt Ralf Tervooren
sehr gut
Rechtsanwalt Ralf Tervooren
Dr. Bross und Kollegen, Rathausstr. 11-13, 24937 Flensburg 6.383,1 km
Arbeitsrecht • Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht • Verkehrsrecht • Wettbewerbsrecht • Kaufrecht • Anwaltshaftung • eBay & Recht
Rechtsfragen im Bereich Arbeitsrecht beantwortet Herr Rechtsanwalt Ralf Tervooren aus Flensburg
aus 19 Bewertungen Direkte, schnelle nutzbringende Antwort (08.04.2021)
Sie sind Anwalt und möchten hier gefunden werden?
Profil-Bild Rechtsanwalt und Notar Dr. Jörg W. Klose
Rechtsanwalt und Notar Dr. Jörg W. Klose
A.S.K. Anwaltskanzlei Dr. Klose, Rechtsanwalt und Notar, Engelsbyer Straße 30, 24943 Flensburg 6.384,9 km
Fachanwalt Steuerrecht • Fachanwalt Handelsrecht & Gesellschaftsrecht • Arbeitsrecht • Erbrecht • Mediation • Unternehmensrecht & Betriebsnachfolge • Grundstücksrecht & Immobilienrecht
Herr Rechtsanwalt und Notar Dr. Jörg W. Klose vertritt Sie bei rechtlichen Fragen im Bereich Arbeitsrecht vor Ort in Flensburg
(13.01.2022) Sehr kompetente Beratung, tolle Betreuung , sehr zu empfehlen
Profil-Bild Rechtsanwalt Christoph Seiffert
sehr gut
Rechtsanwalt Christoph Seiffert
Kanzlei Seiffert, Rote Str. 1, 24937 Flensburg 6.383,3 km
Wenns Recht ist...
Strafrecht • Zivilrecht • Erbrecht • Schadensersatzrecht & Schmerzensgeldrecht • Arbeitsrecht
Ihr kompetenter Herr Rechtsanwalt Christoph Seiffert für Rechtsfragen rund um den Bereich Arbeitsrecht
aus 54 Bewertungen Sehr zufrieden. Termin war recht schnell möglich, hat sich richtig Zeit genommen um alle unsere Aspekte mit zu … (08.08.2022)
Profil-Bild Rechtsanwalt Jan J. Gärtner
sehr gut
Rechtsanwalt Jan J. Gärtner
Kanzlei am Holm, Holm 66, 24937 Flensburg 6.383,2 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Fachanwalt Strafrecht • Erbrecht • Familienrecht • Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht • Verkehrsrecht • Versicherungsrecht
Herr Rechtsanwalt Jan J. Gärtner – Ihr kompetenter Anwalt für den Bereich Arbeitsrecht in Flensburg
aus 19 Bewertungen Super Anwalt. Menschlich perfekt. Immer da und Hilfsbereit, er so wie seine Mitarbeiter. Eine Kämpfer Natur. Einfach … (07.03.2022)
Profil-Bild Rechtsanwältin Sandra Martensen
Rechtsanwältin Sandra Martensen
BRINK & PARTNER, Rechtsanwälte, Notare und Insolvenzverwalter, Rathausstrasse 1, 24937 Flensburg 6.383,2 km
Fachanwältin Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht • Arbeitsrecht • Zivilrecht • Werkvertragsrecht • Kaufrecht • Grundstücksrecht & Immobilienrecht • Allgemeines Vertragsrecht
Bei rechtlichen Fragen im Bereich Arbeitsrecht hilft Ihnen Frau Rechtsanwältin Sandra Martensen aus Flensburg
aus 7 Bewertungen Schnelle Terminvergabe und Rückmeldungen. (21.03.2022)
Profil-Bild Rechtsanwalt Jochen-P. Kunze
sehr gut
Rechtsanwalt Jochen-P. Kunze
BRINK & PARTNER, Rechtsanwälte, Notare und Insolvenzverwalter, Rathausstrasse 1, 24937 Flensburg 6.383,2 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Fachanwalt Gewerblicher Rechtsschutz • Wettbewerbsrecht • Markenrecht • Wirtschaftsrecht • Urheberrecht & Medienrecht • Allgemeines Vertragsrecht
Herr Rechtsanwalt Jochen-P. Kunze in Flensburg bietet Rat und Unterstützung im Bereich Arbeitsrecht
aus 32 Bewertungen sehr zügige Antwort auf eine Anfrage (25.02.2022)
Profil-Bild Rechtsanwalt Mike Bogensee LL.M. (London)
sehr gut
Rechtsanwalt Mike Bogensee LL.M. (London)
Ehler Ermer & Partner Wirtschaftsprüfer | Steuerberater | Rechtsanwälte, Wrangelstraße 17-19 17-19, 24937 Flensburg 6.382,5 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Fachanwalt Handelsrecht & Gesellschaftsrecht
Online-Rechtsberatung
Rechtliche Fragen im Bereich Arbeitsrecht beantwortet Herr Rechtsanwalt Mike Bogensee LL.M. (London) aus Flensburg
aus 26 Bewertungen Herr Bogensee hat durch sein souveränes und kompetentes Handeln ein positives Ergebnis für mich in einem Rechtsstreit … (20.02.2022)

Rechtstipps Arbeitsrecht von Anwälten aus Flensburg

Die Auswirkungen der Corona-Pandemie auf die Wirtschaft, insbesondere auf Arbeitnehmer und Arbeitgeber sind ersichtlich verheerend und den meisten ist unklar, welche Handlungsmöglichkeiten ... Weiterlesen
Auch den „Mitarbeiter“ kann es hart treffen. Wird bei einem Scheinselbständigen festgestellt, dass er in Wahrheit unselbständiger Arbeitnehmer ist, hat nicht nur der Arbeitgeber ein Problem. Wird ... Weiterlesen
Hohe Anforderungen an Gestaltung und Beratung Die Beratungs- und Gestaltungsanforderungen an die Formulierung eines Wettbewerbsverbots sind hoch und das Wissen vieler Arbeitgeber um die konkreten ... Weiterlesen
Die Arbeitswelt hat sich in den vergangenen 10 Jahren gewaltig verändert. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind das eine Thema, wachsende Beschäftigung von Müttern insbesondere das andere. ... Weiterlesen
Die Verhandlung von Aufhebungsverträgen und Abfindungen sind in alle Regel ein taktisch „heißes Eisen“, das vor allem Arbeitnehmer immer wieder in eine schwer beherrschbare Drucksituation bringt. ... Weiterlesen
Neuerungen in der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichtes zu den Rechtsfolgen unbilliger Weisungen (BAG, Urteil vom 18.10.2017, Az. 10 AZR 330/16). Arbeitsanweisungen, die die Interessen des ... Weiterlesen
Sie haben eine Kündigung erhalten? Jetzt heißt es aufpassen. Die formalen Fallstricke im Arbeitsrecht sind zahlreich. Die falschen Binsenweisheiten fast genauso. Die wichtigsten Grundsätze nach ... Weiterlesen
Das Bundesarbeitsgericht hatte einen wichtigen Aspekt in befristeten Arbeitsverhältnissen zu entscheiden. Das Bundesarbeitsgericht hatte einen wichtigen Aspekt in befristeten Arbeitsverhältnissen ... Weiterlesen
An- und Auskleiden vorgegebener spezieller und gestellter Kleidung zählt meist zur Arbeitszeit Wenn der Arbeitgeber vorschreibt, dass bestimmte von ihm gestellte Kleidung, zwingend im Betrieb an- ... Weiterlesen

Fragen und Antworten

Bei einem bestehenden Arbeitsverhältnis können vielfältige juristische Konflikte auftreten. Das kann eine Weisung sein, die der Arbeitgeber erteilt, eine Versetzung an einen anderen Arbeitsplatz, ein abgelehnter Urlaub oder eine Abmahnung, wenn sich der Arbeitnehmer zum Beispiel nicht korrekt verhält. Auch Mobbing und Bossing können in der Arbeitswelt von heute zunehmend eine Rolle spielen.
Streitigkeiten im Bereich Arbeitsrecht sind leider keine Seltenheit und oftmals führen Gespräche mit der gegnerischen Seite zu keiner praktikablen Lösung. In solchen Fällen ist es sinnvoll, sich an einen in diesem Bereich erfahrenen Anwalt zu wenden. Er überprüft sämtliche Schreiben, unterstützt Sie bei der Erstellung rechtssicherer Dokumente, übernimmt die Kommunikation mit der gegnerischen Partei und hält alle wichtigen Fristen ein, wenn es darum geht, einen Widerspruch gegen eine Entscheidung fristgerecht einzulegen. In jeder Situation informiert er Sie umfassend über Ihre Rechte und Pflichten und vertritt Sie durchsetzungsstark sowohl außergerichtlich als auch gerichtlich.
Ein wichtiger Anhaltspunkt ist, dass der Anwalt Mandate im Bereich Arbeitsrecht übernimmt. Über seine Schwerpunkte können Sie sich ganz einfach auf seinem persönlichen Profil informieren. Auch eine Spezialisierung im jeweiligen Rechtsgebiet kann vom Vorteil sein, vor allem wenn es sich um besonders komplexe und vielschichtige Rechtsfälle handelt. Ein weiteres Kriterium, ob ein Anwalt im Bereich Arbeitsrecht gut ist, können außerdem die positiven Bewertungen seiner bisherigen Mandanten sein. Lesen Sie einfach auf seiner Bewertungsseite, was andere über ihn schreiben und machen Sie sich somit ein erstes Bild.
Da das Fachgebiet Arbeitsrecht viele verschiedene Einzelbereiche regelt, ist eine Beratung durch einen Rechtsanwalt oftmals der sicherste Weg, sinnvolle und wirksame Entscheidungen zu treffen. Insbesondere wenn viel auf dem Spiel steht, sollten Sie nicht voreilig und unvorbereitet handeln, sondern sich rechtzeitig an einen erfahrenen Anwalt im Bereich Arbeitsrecht wenden. Er informiert Sie, welche Rechte und Pflichten Sie haben, wann Sie Einspruch gegen eine Entscheidung erheben sollten und ob es sich lohnt, gerichtlich vorzugehen. Außerdem lohnt sich der Gang zum Anwalt auch dann, wenn Sie Dokumente auf Fehler überprüfen oder neue rechtssicher erstellen wollen. Wichtig zu wissen: In vielen Rechtsfällen herrscht sogar Anwaltszwang vor Gericht und Sie müssen sich durch einen Rechtsanwalt vertreten lassen.
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