Rechtstipps zu "Kündigungsgründe" | Seite 44
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06.02.2018 Rechtsanwalt Fabian Bagusche LL.M.„… wenn der Mieter Anspruch auf die Erlaubnis hat, wird die Kündigung von den Gerichten nicht anerkannt. 4. Stellt die beharrliche Verweigerung der Untervermietung einen Kündigungsgrund zugunsten …“ Weiterlesen
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05.02.2018 Rechtsanwalt Christian Fiehl„… in klarer und prägnanter Form anzugeben. Zu diesen Modalitäten zählt jedenfalls die Benennung des Kündigungsgrundes, wie aus Art. 10 Abs. 2 lit. p) Verbraucherkreditverträgerichtlinie folgt. Danach …“ Weiterlesen
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02.02.2018 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… auf einen anderen Flieger umzubuchen, ohne dass ihm dadurch ein größerer Schaden entstünde. In diesen Fällen kann eine Abmahnung des Arbeitgebers durchaus zulässig sein. Verspätung als Kündigungsgrund …“ Weiterlesen
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01.02.2018 Rechtsanwältin Anne Werthschützky„… Zahlung). Voraussetzung für die Kündigung ist hier aber die vorherige Mahnung/Abmahnung mit Fristsetzung. Zu empfehlen ist, konkrete Kündigungsgründe im Vertrag zu vereinbaren. Die Kündigung aufgrund …“ Weiterlesen
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01.02.2018 Gräf & Centorbi Rechtsanwaltsgesellschaft mbH„Anmeldung von Eigenbedarf einer vermieteten Wohnung durch den Vermieter ist mittlerweile der häufigste Kündigungsgrund. Unwirksamkeit der Kündigung bei Fehlern Doch wollen Vermieter ihren Mietern …“ Weiterlesen
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28.01.2018 Görtz Legal Rechtsanwaltsgesellschaft mbH„… , abweichend von § 87 Abs. 1 HGB; Einstandszahlungen und Nachfolgevereinbarungen; Vereinbarung (zulässiger) wichtiger Kündigungsgründe; Vereinbarung der Zahlung in Jahresraten, soweit angemessen …“ Weiterlesen
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23.01.2018 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… den Ablauf des Kündigungsschutzprozesses dar und geben Beispiele für einen gelungenen Vortrag im Verfahren zu den jeweiligen Kündigungsgründen. Des Weiteren können Sie auf ein Muster für …“ Weiterlesen
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23.01.2018 Rechtsanwalt Dr. Artur Kühnel„Die arbeitsgerichtliche Ersetzung der Zustimmung des Betriebsrats zur Kündigung eines Betriebsratsmitglieds gilt für die geltend gemachten Kündigungsgründe und nicht für ein konkretes …“ Weiterlesen
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23.01.2018 Rechtsanwalt Oliver Merle„… und betriebsbedingte Kündigung sind die drei Kategorien der ordentlichen Kündigung. Die fristlose Kündigung muss seitens des Arbeitgebers innerhalb von 2 Wochen nach Kenntniserlangung des Kündigungsgrundes …“ Weiterlesen
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22.01.2018 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… Veröffentlichung von Fotos als Kündigungsgrund: Wer unerlaubt Fotos mit einem Bezug zum Arbeitsverhältnis im Internet veröffentlicht, kann damit Grund für eine ggf. sogar außerordentliche Kündigung …“ Weiterlesen
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18.01.2018 Rechtsanwältin Britta Bullerkotte„… die Kündigungsfrist nicht eingehalten, können Einkommensverluste und Minderungen des Arbeitslosengeldes die Folge sein. 4. Kündigungsgrund In der Probezeit und in sogenannten Kleinbetrieben, also in Betrieben …“ Weiterlesen
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16.01.2018 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… tätigte, die von den anderen Teilnehmern als Drohung mit Selbstmord und „Amok“ verstanden wurden. Infolge dessen kündigte das Land das Arbeitsverhältnis fristlos. Drohung als Kündigungsgrund …“ Weiterlesen
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16.01.2018 Rechts- und Fachanwalt Jan Weller„… . Der Betriebsrat muss so genau und vollständig wie möglich über die Kündigungsgründe informiert werden. Geschieht dies nicht, kann die Kündigung allein aus diesem Grund unwirksam sein. 3. Kündigungsgrund …“ Weiterlesen
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11.01.2018 Rechtsanwalt Matthias Volquardts„… und Krankschreibungen. Hat der kündigende Betrieb mehr als 10 Arbeitnehmer im Sinne des Kündigungsschutzgesetzes, so benötigt der Arbeitgeber, um wirksam kündigen zu können, einen Kündigungsgrund …“ Weiterlesen
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10.01.2018 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… nicht alle Schimmelpilze gesundheitsschädlich. Gesundheitsgefährdung als Kündigungsgrund Auch eine bloße Gesundheitsgefährdung kann den Mieter unter Umständen zur fristlosen Kündigung berechtigen. Dann …“ Weiterlesen
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04.01.2018 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen, und Maximilian Renger, wissenschaftlicher Mitarbeiter. Bei Kündigungsschutz ist Kündigungsgrund erforderlich: Findet …“ Weiterlesen
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04.01.2018 Rechtsanwalt Jörg Diebow„… in der Revisionsinstanz aufgehoben. Denn selbst wenn der Unternehmer die im Schreiben vom 18. April 2007 angeforderten Unterlagen nicht geschuldet haben sollte, hätte der Bauherr die Kündigungsgründe …“ Weiterlesen
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03.01.2018 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… als solche einen Kündigungsgrund darstellen kann. Grundsätzlich handelt es sich dabei um einen Pflichtenverstoß des Mieters. Eine Kündigung kommt jedoch deshalb in jedem Fall nur nach einer vorherigen …“ Weiterlesen
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02.01.2018 Gabriele Weintz, anwalt.de-Redaktion„XING-Profil widerspricht nicht Beschäftigungsverbot Kündigung einer Schwangeren bedarf immer behördlicher Genehmigung Interesse an anderer Tätigkeit kein Kündigungsgrund Es kommt häufig …“ Weiterlesen
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28.12.2017 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… für einen gelungenen Vortrag im Verfahren zu den jeweiligen Kündigungsgründen. Des Weiteren können Sie auf ein Muster für einen Aufhebungsvergleich mit typischen Formulierungen und Hinweisen …“ Weiterlesen
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19.09.2023 Rechtsanwalt David Stader„… des Kündigungsrechts der Bank findet sich in §§ 490, 498 BGB und in den Allgemeinen Geschäftsbedingungen der Banken und Sparkassen. Gesetzliche Kündigungsgründe der Bank Verschlechterung der Vermögensverhältnisse …“ Weiterlesen
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20.12.2017 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… Vortrag im Verfahren zu den jeweiligen Kündigungsgründen. Des Weiteren können Sie auf ein Muster für einen Aufhebungsvergleich mit typischen Formulierungen und Hinweisen zum Ausfüllen zugreifen …“ Weiterlesen
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19.12.2017 Rechtsanwältin Dr. Kirsten Horn„… das Kündigungsschutzgesetz Anwendung findet. Mithin sind die Vorschriften nach dem Kündigungsschutzgesetz zu beachten. Die Insolvenz an sich stellt noch keinen Kündigungsgrund dar. Allerdings gibt …“ Weiterlesen
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14.12.2017 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… werden kann, weil er das versäumt hat, dem kann eine Abmahnung drohen. Verspätung als Kündigungsgrund? Als Kündigungsgrund kommt eine Verspätung nur dann in Betracht, wenn der Arbeitnehmer sich zuvor …“ Weiterlesen