14.811 Ergebnisse für Kündigung

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Cannerald AG / CannerGrow - Details zu den Genussscheinen werfen Fragen auf
Cannerald AG / CannerGrow - Details zu den Genussscheinen werfen Fragen auf
| 11.09.2024 von Rechtsanwalt Marc Gericke
… sollte: CannerGrow / Cannerald AG - Frist Umwandlung in Genussscheine bis 31.10.2024 verlängert - zustimmen oder kündigen? (anwalt.de) Nun hat die Cannerald AG Eckpunkte zu den Genussscheinen veröffentlicht. Diese lassen sich wie folgt zusammenfassen …
Restrukturierung in Deutschland: Was tun bei einer drohenden betriebsbedingten Kündigung? 🚨
Restrukturierung in Deutschland: Was tun bei einer drohenden betriebsbedingten Kündigung? 🚨
| 11.09.2024 von Rechtsanwältin Christina Bender
Kündigung . Doch was bedeutet das für Sie als Arbeitnehmer? Was tun, wenn Sie betroffen sind? Und wie kann Ihnen ein Anwalt in Frankfurt dabei helfen, die beste Lösung zu finden? Rechtsanwältin Bender steht Ihnen in solchen Situationen …
Die Abberufung eines Vereinsvorstandes - Rechtsgrundlagen und praktische Umsetzung
Die Abberufung eines Vereinsvorstandes - Rechtsgrundlagen und praktische Umsetzung
| 11.09.2024 von Rechtsanwalt Björn-Michael Lange
… Besteht ein Dienst- oder Anstellungsvertrag zwischen dem Vorstand und dem Verein, so verbleibt der Vertrag in der Regel von der Abberufung unberührt. Ausnahme ist nur ein Grund zur fristlosen Kündigung. Jetzt Kontakt aufnehmen - bundesweite …
Mythos der dreimaligen Abmahnung vor einer Kündigung – Was stimmt wirklich?
Mythos der dreimaligen Abmahnung vor einer Kündigung – Was stimmt wirklich?
| 11.09.2024 von Rechtsanwältin Friederike Menge
Jeder kennt den Mythos, dass man 3-mal abgemahnt werden muss bevor der Arbeitgeber die Kündigung aussprechen darf, aber stimmt das auch in jedem Fall? Die Antwort ist wie so oft: Es kommt darauf an. Grundsätzlich darf der Arbeitgeber nur …
Fototapete als Bildhintergrund im Internet zulässig – BGH-Urteile vom 11.09.2024
Fototapete als Bildhintergrund im Internet zulässig – BGH-Urteile vom 11.09.2024
| 11.09.2024 von Rechtsanwalt Stefan Loebisch
… Diese Unterlassungsschuldner sollten nun überprüfen, ob eine Kündigung der Unterlassungserklärung in Betracht kommt. Die drei Fototapeten-Urteile des BGH vom 11.09.2024 dürften aber weitergehende Auswirkungen haben: Manche Fotografen und Bildverwerter …
Einladung zur Mitgliederversammlung per E-Mail zulässig
Einladung zur Mitgliederversammlung per E-Mail zulässig
| 11.09.2024 von Rechtsanwältin Silke Gottschalk
… zu einer Mitgliederversammlung ist eine Unterschrift nicht erforderlich, da sie keinen rechtlichen Zweck erfüllt, wie dies z.B. bei der Kündigung eines Arbeitsvertrages der Fall wäre. Im Vereinsrecht dient die Einladung vor allem dazu, die Mitglieder …
** BGH-Entscheidung ** Abmahnung wegen Fotos von Fototapete erhalten?
** BGH-Entscheidung ** Abmahnung wegen Fotos von Fototapete erhalten?
| 11.09.2024 von Rechtsanwalt Dr. Florian Skupin M.A.
… sind, sollten Sie anwaltlich prüfen lassen, ob Sie die seinerzeit abgegebene strafbewehrte Unterlassungserklärung kündigen können, die an den Rechteinhaber gezahlten Schadensersatzbeträge und Rechtsanwaltskosten zurückfordern können …
Mobilfunkverträge kündigen bei finanzieller Notlage: Ein verständlicher Leitfaden!
Mobilfunkverträge kündigen bei finanzieller Notlage: Ein verständlicher Leitfaden!
| 11.09.2024 von Rechtsanwalt Rüdiger Schmidt
… der sonst kaum ins Gewicht fällt, wird auf einmal zur monatlichen Belastung. Wie soll die nächste Rechnung bezahlt werden? Gibt es eine Möglichkeit, den Vertrag vorzeitig zu kündigen und so dringend benötigtes Geld zu sparen? Die gute Nachricht …
Lange krank = Kündigung?
Lange krank = Kündigung?
| 11.09.2024 von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
Bei einer krankheitsbedingten Kündigung gelten verschiedene Voraussetzungen, die erfüllt sein müssen, damit die Kündigung wirksam ist. Diese Voraussetzungen sollen sicherstellen, dass die Kündigung gerechtfertigt ist und kein Missbrauch …
Arbeitsvertrag unterschrieben, aber doch nicht anfangen: Ihre Rechte und Pflichten vor dem ersten Arbeitstag
Arbeitsvertrag unterschrieben, aber doch nicht anfangen: Ihre Rechte und Pflichten vor dem ersten Arbeitstag
| 10.09.2024 von Rechtsanwältin Nicole Mutschke
… Vereinbarungen gebunden sind. Der Vertrag beginnt in der Regel an dem im Vertrag festgelegten Datum, unabhängig davon, ob die Arbeit tatsächlich aufgenommen wurde oder nicht. Kündigung vor Arbeitsantritt …
Neue Handlungsspielräume nach BGH-Entscheidung zum nachvertraglichen Wettbewerbsverbot für Geschäftsführer
Neue Handlungsspielräume nach BGH-Entscheidung zum nachvertraglichen Wettbewerbsverbot für Geschäftsführer
10.09.2024 von Rechtsanwalt Jens-Arne Former
Kündigungen aus und im Zusammenhang mit Unternehmensverkäufen (M&A-Dispute) von (ehemaligen) beschäftigten Gesellschaftern, Geschäftsführern, Vorständen, leitenden Angestellten, Vertriebsmitarbeitern, Betriebsräten etc. bei der Abberufung …
Anwalt Berufsunfähigkeitsversicherung - Was Betroffene wissen sollten, wenn sie berufsunfähig werden
Anwalt Berufsunfähigkeitsversicherung - Was Betroffene wissen sollten, wenn sie berufsunfähig werden
10.09.2024 von Rechtsanwalt Oliver Krause
… Krankheit drohen Kündigung und der Bezug staatlicher Transferleistungen. Der Lebensstandard, den man sich mit dem eigenen Einkommen aufgebaut und finanziert hat, ist durch den Verlust der beruflichen Leistungsfähigkeit meist stark …
Kündigung erhalten? Das sollten Sie tun ​
Kündigung erhalten? Das sollten Sie tun ​
10.09.2024 von Rechtsanwalt Dr. Sener Dincer
Die Kündigung eines Arbeitsverhältnisses stellt für viele Arbeitnehmer eine existenzielle Herausforderung dar. Besonders in Deutschland gibt es jedoch klare arbeitsrechtliche Regelungen, die Sie als Arbeitnehmer schützen können …
Heimliches Home-Office aus dem Ausland (Quiet Vacationing)
Heimliches Home-Office aus dem Ausland (Quiet Vacationing)
10.09.2024 von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… des Arbeitgebers möglich . Ohne diese Zustimmung riskiert der Arbeitnehmer Konsequenzen, wie eine fristlose Kündigung . Es ist nicht ausreicht, einfach den Laptop einzupacken und während eines Urlaubs im Ausland zu arbeiten, ohne …
Herausforderung für Vermieter: Kündigungsrechte in Zeiten knapper Wohnungsbestände eingeschränkt
Herausforderung für Vermieter: Kündigungsrechte in Zeiten knapper Wohnungsbestände eingeschränkt
| 09.09.2024 von Rechtsanwältin Angelika Sworski
… 67 S 264/22 Ein Vermieter hatte einem Mieter wegen Eigenbedarfs gekündigt, da er die Wohnung selbst nutzen wollte. Der Mieter widersprach der Kündigung und argumentierte, dass er in Berlin keinen bezahlbaren Ersatzwohnraum finden könne …
Berufsunfähigkeitsversicherung-Regulierungsablauf, Risikobereiche und Handlungsempfehlungen
Berufsunfähigkeitsversicherung-Regulierungsablauf, Risikobereiche und Handlungsempfehlungen
| 09.09.2024 von Rechtsanwalt Dieter Schmidt
… Verstöße wegen einer Falschbeantwortung von Gesundheitsfragen bei Antragstellung werden deshalb mit je nach Verschuldensgrad teils drakonischen Folgen abgestraft (§ 19 VVG, also Kündigung, Rücktritt, Vertragsanpassung bzw. Anfechtung wegen …
Geld zurück nach Vergleich mit ​Voxenergie, Primastrom und ​nowenergy!!
Geld zurück nach Vergleich mit ​Voxenergie, Primastrom und ​nowenergy!!
| 09.09.2024 von Rechtsanwältin Sandra Haas
… rückwirkend berechtigte Kündigungen / Widerrufe zu akzeptieren, rechtswidrige Preiserhöhungen zurückzunehmen, Rechnungen zu korrigieren und Guthaben zu erstatten. Die Ansprüche müssen jedoch seitens der Kunden bis zum 31.12.2024 ! geltend …
Sexuelle Belästigung auf Betriebsfeier kann zu fristloser Kündigung führen
Sexuelle Belästigung auf Betriebsfeier kann zu fristloser Kündigung führen
| 09.09.2024 von Rechtsanwältin Hanna Schellberg
… kann. Hier erfahren Sie, welche Rechte Arbeitgeber und Arbeitnehmer in solchen Fällen haben. Was ist überhaupt eine "außerordentliche" Kündigung? Eine außerordentliche Kündigung, auch fristlose Kündigung genannt, beendet das Arbeitsverhältnis sofort …
ArbG Köln - Kündigung eines schwerbehinderten Arbeitnehmers auch innerhalb der ersten 6 Monate rechtswidrig
ArbG Köln - Kündigung eines schwerbehinderten Arbeitnehmers auch innerhalb der ersten 6 Monate rechtswidrig
09.09.2024 von Rechtsanwalt Oliver Stemmer
… oder denen Gleichgestellte greift erst nach 6 Monaten. Eine Ausnahme im Bereich des Sonderkündigungsschutzes findet sich lediglich für die Kündigung einer schwangeren Arbeitnehmerin. Hier greift das Kündigungsverbot bereits ab dem ersten Tag …
Kündigungsschutz: Was tun bei einer unrechtmäßigen Kündigung?
Kündigungsschutz: Was tun bei einer unrechtmäßigen Kündigung?
| 09.09.2024 von Rechtsanwältin Christina Bender
Kündigungsschutz: Was tun bei einer unrechtmäßigen Kündigung? Eine Kündigung des Arbeitsverhältnisses ist oft ein Schock für Arbeitnehmer, besonders wenn sie überraschend kommt. Doch nicht jede Kündigung ist rechtlich wirksam. Viele …
Schuldenvermeidung und finanzielle Vorsorge: So schützen Sie sich vor Überschuldung und steigenden Lebenshaltungskosten
Schuldenvermeidung und finanzielle Vorsorge: So schützen Sie sich vor Überschuldung und steigenden Lebenshaltungskosten
| 09.09.2024 von Rechtsanwalt Rüdiger Schmidt
… als sie ihren Job verlor und ihre Mietkosten untragbar wurden. "Ich fühlte mich so hilflos und verloren", sagt sie. Durch rechtliche Unterstützung und das Wissen um ihre Rechte gelang es ihr, ihre Wohnung vorzeitig zu kündigen
Private Equity Assets ein Betrug? Erfahrungen mit privatequityassets.com?
Private Equity Assets ein Betrug? Erfahrungen mit privatequityassets.com?
| 02.10.2024 von Rechtsanwalt Martin Wehrmann
… das eröffnete Konto bei der ausländischen Bank zu kündigen (siehe: Trading Betrug melden ). Anlagebetrug nicht auf Deutschland beschränkt - Österreich und Schweiz ebenso betroffen! Die vorliegend diskutierte Konstellation eines möglichen …
Krankmeldung vom Arzt ab dem 1. Tag?
Krankmeldung vom Arzt ab dem 1. Tag?
09.09.2024 von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… und Abwicklungsverträgen bei der Kündigung des Arbeitsvertrages durch den Arbeitgeber . Soweit erforderlich erfolgt eine gerichtliche Vertretung bei der Kündigungsschutzklage vor dem Arbeitsgericht mit dem Ziel für den Arbeitnehmer …
Untervermietung ohne Erlaubnis?
Untervermietung ohne Erlaubnis?
| 08.09.2024 von Rechtsanwalt Yuriy Steopan
… ist, sollten Sie den Vermieter über längerfristige Gäste informieren. Risiken und Konsequenzen Eine unerlaubte Untervermietung kann schwerwiegende Folgen haben: Abmahnung durch den Vermieter Kündigung des Mietverhältnisses …