2.293 Ergebnisse für Außerordentliche Kündigung
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03.02.2014
von MAYR Kanzlei für Arbeitsrecht GbR
… Dieser besondere Kündigungsschutz endet sechs Monate nach Bekanntgabe des Wahlergebnisses. Nicht ausgeschlossen ist in dieser Zeit aber die außerordentliche Kündigung, die allerdings nur in Ausnahmefällen in Frage kommt. Will ein Arbeitgeber …
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24.01.2012
von Rechtsanwalt Martin J. Haas
… ist, ist eine außerordentliche Kündigung gerechtfertigt. Ein gutes Beispiel dafür, dass der Arbeitgeber nicht so ohne weiteres unliebsame Arbeitnehmer „feuern kann". Von Personal kann man sich günstig oder teuer trennen. Vor hohen Kosten wird ggfs. bewahrt, wer zunächst einen Anwalt beauftragt."
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02.07.2019
von Rechtsanwältin Susanne Laura Sinzger-Wegerhoff
… wenn der Kündigende vom Kündigungsgrund Kenntnis erlangt. Ist die Frist abgelaufen, so ist der Verstoß wohl nicht so schwerwiegend gewesen, als dass eine außerordentliche Kündigung gerechtfertigt wäre. Fazit: Es muss zunächst ein Grund …
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07.06.2013
von Rechtsanwalt Ralph Sauer
… und in den Briefkasten der JVA Tübingen eingeworfen. Gegen die fristlose Kündigung und die ordentliche Kündigung erhob der Arbeitnehmer Kündigungsschutzklage. Seine Haft rechtfertige weder eine außerordentliche, noch eine ordentliche Kündigung …
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06.07.2016
von Rechtsanwältin Dr. Sabine Reichert-Hafemeister LL.M.
… oder außerordentliche Kündigung beendet werden. Natürlich kann auch ein Aufhebungsvertrag vereinbart werden. Gegen die Abberufung als Geschäftsführer vorzugehen, ist oft schwierig; denn die Abberufung ist nur dann unwirksam …
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01.03.2021
von Rechtsanwalt Stephan Kersten
… der regulären Kündigungsfrist fortzusetzen. Den Einwand des Klägers, der Beklagte habe die – für eine außerordentliche Kündigung geltende – zweiwöchige Kündigungserklärungsfrist des § 626 Abs. 2 BGB nicht eingehalten, weist …
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15.02.2010
von KUCKLICK dresdner-fachanwaelte.de
… entschieden. Nach § 543 Absatz 1 BGB kann jede Partei das Mietverhältnis aus wichtigem Grund außerordentlich fristlos kündigen. Die Abmahnung zielt darauf ab, dass der Mieter das beanstandete Verhalten nicht wiederholt. Reicht nach der Abmahnung …
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16.01.2021
von Rechtsanwalt Stephan Kersten
… auch gekündigt werden . Gegebenenfalls wäre sogar eine außerordentliche Kündigung möglich , sofern sich der Arbeitgebende durch die Verweigerungshaltung des Mitarbeitenden Haftungsrisiken und finanziellen Nachteilen aussetzten würde. Geht …
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03.12.2020
von Rechtsanwalt Dr. Ulrich Schulte am Hülse
ilex Rechtsanwälte wurde zuletzt mehrfach von aktuellen und ehemaligen Bankkunden der N26 Bank GmbH kontaktiert. Es geht dabei um von der N26 Bank GmbH ausgesprochene außerordentliche (fristlose), hilfsweise fristgerechte Kündigungen …
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27.03.2020
von Rechtsanwalt Guillaume Koschella
… beruht. Der Zusammenhang zwischen COVID-19-Pandemie und Nichtleistung ist (vom Mieter) glaubhaft zu machen. Ausgeschlossen sind sowohl die außerordentliche fristlose als auch die ordentliche Kündigung eines Wohnraummietverhältnisses …
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21.02.2022
… Ein befristeter Mietvertrag kann nicht vorzeitig ordentlich gekündigt werden. Eine vorzeitige Kündigung ist nur möglich, wenn beide Mietparteien diesem Vorhaben zustimmen. Eine außerordentliche Kündigung ist nur aus wichtigem Grund möglich, z. B. wenn der Mieter die Miete nicht zahlt oder wenn die Wohnung aufgrund eines Mangels nicht bewohnbar ist.
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06.11.2019
von Rechtsanwalt Jens Schulte-Bromby LL.M.
… Eine Kündigung aufgrund Eigenbedarfs sollte nicht darunterfallen. Außerordentliche Kündigungen waren so auf verhaltensbedingte Gründe begrenzt. Bevor der damalige Käufer die Immobilie erwarb, war diese schon mehrfach verkauft worden …
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12.03.2016
von WAGNER HALBE Rechtsanwälte
Bereits die Ankündigung eines Arbeitnehmers, sich etwa bei Nichtgewährung von begehrtem Urlaub oder Freistellung „krank zu melden“, ist geeignet, eine außerordentliche Kündigung ohne vorangegangene Abmahnung zu rechtfertigen, LAG Köln …
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31.08.2018
von Rechtsanwalt Martin J. Haas
… Fonds, im Regelfall durch Beitrittserklärung als Einmal- oder Ratenzahlung abgeschlossen hat, der sieht sein Geld angeblich nicht wieder und muss abwarten. Eine vorzeitige Beendigung durch außerordentliche Kündigung ist angeblich …
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11.05.2011
von MAYR Kanzlei für Arbeitsrecht GbR
… der außerordentlich hohen Mitgliederabgänge im ersten Quartal 2011 leider nicht den erhofften Erfolg gebracht hat. Die Schließung ist am 06.05.2011 im Bundesanzeiger öffentlich bekannt gemacht worden. Von der Schließung sind ca. 400 Mitarbeiter der City BKK …
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02.02.2024
von Rechtsanwalt Matthias Büchel
… absehen. Sonst können Sie sogar Gefahr laufen gekündigt zu werden. Der Grund für die drohende Kündigung liegt darin, dass der betroffene Arbeitnehmer sein Vertrauensverhältnis gegenüber dem Arbeitgeber erheblich stört, wenn er leichtfertig …
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25.11.2014
von Rechtsanwalt Martin J. Haas
… auch das Recht zur Anfechtung bzw. zur außerordentlichen Kündigung § 626 Abs. 2 BGB zur Kündigung zum Rücktritt/Widerruf §§ 350/355 BGB. Es gilt somit der rechtliche Grundsatz, dass nach Ablauf der Ausschlussfristen der Gläubiger selbst …
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13.01.2016
von Rechtsanwalt Thomas Prange
Das Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg hatte Ende 2015 über die Wirksamkeit einer fristlosen außerordentlichen, hilfsweise ordentlichen Kündigung eines Sicherheitsmitarbeiters zu befinden. Der Arbeitgeber, ein Wach …
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20.05.2010
von Rechtsanwalt Tim Varlemann
Das LAG Schleswig-Holstein (3 Sa 410/08, Urt.v. 4.3.09) hatte darüber zu entscheiden, ob ein Arbeitnehmer (AN) außerordentlich fristlos wegen sexueller Belästigung anderer Mitarbeiter gekündigt werden darf. Der Kläger, seit 1991 …
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15.06.2010
von Rechtsanwalt Martin J. Haas
Vertrauen des Arbeitgebers im Fall von Minidelikten nicht so geschädigt, dass eine außerordentliche Kündigung gerechtfertigt ist. BAG kippt die Urteile des Arbeitsgerichts Berlin und Landesarbeitsgericht Berlin Brandenburg …
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07.05.2022
von Rechtsanwalt Bernd Gasteiger LL.M.
… da sie keine negativen Konsequenzen aufgrund ihres Einsatzes im Betriebsrat fürchten sollen. Kündigungen können daher nur außerordentlich und unter Zustimmung der Mehrheit des Betriebsrates erfolgen. Beschäftigte in Elternzeit – egal ob Vater …
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06.07.2012
von Rechtsanwalt Kanzlei Kai Behrens
… außerordentlicher Kündigung wegen eines Wettbewerbsverstoßes des Vertreters der Vertrag beendet worden sei. Der Vertreter wies die Kündigung als unberechtigt zurück und kündigte ebenso. Neben vielen Erklärungen wies das Gericht darauf hin …
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30.04.2008
von Rechtsanwalt Michael Krüger
… war, dass vor Ort „krumme Dinge“ gedreht wurden. Als das herauskam, legte ihm die Vorgesetzten eine Eigenkündigung nahe. Er schrieb vor Ort seine Kündigung und gab sie ab. Dabei waren ihm die rechtlichen Auswirkungen einer Eigenkündigung …
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13.05.2023
von Rechtsanwältin Ramona Dodel
… des örtlichen Grundversorgers zu umgehen. Die außerordentliche Kündigung wird mit den immer gleichen Argumenten begründet, nämlich mit den erheblich gestiegenen Energiekosten auf dem Energieversorgungsmarkt. Aus unserer Sicht …