2.310 Ergebnisse für Ordentliche Kündigung
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01.02.2021
von Rechtsanwalt Robert Krusche Fachanwalt
… Arbeitsvertrag nicht vereinbart wurde. Der Arbeitnehmer kann ohne Angabe von Gründen das Arbeitsverhältnis unter Anwendung der ordentlichen Kündigungsfrist kündigen. Er muss die Kündigungserklärung nur so klar und unmissverständlich formulieren …
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15.06.2016
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… entsteht ein Zahlungsrückstand, der wiederum den Vermieter zur fristlosen, hilfsweise ordentlichen Kündigung des Mietverhältnisses berechtigt. Wie hoch die Miete gemindert werden kann, entscheidet letztendlich ein Gericht im Wege …
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01.07.2020
von Rechtsanwältin Birgit Schmutz
… immer bis zum Ablauf der (ordentlichen) Kündigungsfrist gezahlt werden! 2) Eine fristlose Kündigung "wegen Corona" ist rechtswidrig. Hier lohnt es sich die Kündigung anzugreifen. Die Länge der gesetzlichen Kündigungsfrist ist in § 622 BGB …
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05.11.2022
von Rechtsanwalt Daniel Baumgärtner
Sie haben von Ihrem Arbeitgeber eine mündliche Kündigung erhalten, d.h. die berühmten Worte „Sie sind gefeuert!“ vom Chef gehört? Oder Ihnen wurde während der Krankheit oder im Urlaub eine E-Mail mit einer entsprechenden …
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24.03.2016
von Sandra Voigt anwalt.de-Redaktion
… ob die Person im öffentlichen Dienst oder in der freien Wirtschaft tätig ist. So wurde einer Verkäuferin, die nach dem Erziehungsurlaub plötzlich mit Kopftuch zur Arbeit erschien, ordentlich gekündigt. Der Arbeitgeber begründete …
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17.04.2017
von Rechtsanwalt Christian Fiehl
… wir die Abmahnung für Sie, wir benötigen dann eine Vollmacht im Original Außerordentliche fristlose Kündigung hilfsweise ordentlich entweder durch den Bauverein oder uns, auch hier benötigen wir eine Vollmacht im Original Bei nicht fristgerechter Räumung …
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30.06.2021
von Rechtsanwalt Dr. Martin Winkelmann
… und diese nach der vorgenannten Regelung nachträglich unwirksam geworden war. 4. Ordentliche Kündigung wegen Zahlungsverzugs Sofern der Mietrückstand den für eine fristlose Kündigung erforderlichen Betrag nicht erreicht, kommt unter Umständen eine ordentliche …
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15.09.2016
von Sandra Voigt anwalt.de-Redaktion
… auf jeden Fall Widerspruch einzulegen. Mit diesem Verhalten vereitele sie den Wohnungsverkauf. Als sich deren Benehmen nach Ansicht der Vermieterin nicht besserte, kündigte diese das Mietverhältnis fristlos, hilfsweise ordentlich. Weil …
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03.03.2021
von Rechtsanwältin Duygu Seymen
… des Vermieters unter-vermieten oder überlassen. VERTRAGSBEENDIGUNG KÜNDIGUNG DURCH MIETER Bei einem Mietvertrag mit bestimmter Laufzeit kann der Mieter mit einer Frist von bis zu 15 Tagen vor Vertragsende den Mietvertrag ordentlich kündigen …
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24.11.2022
von Rechtsanwalt Fabian Heyse
… zu sein. Bei einer ordentlichen Kündigung kann der Arbeitnehmer das Diensthandy während der Kündigungsfrist einbehalten. Müssen Arbeitnehmer ständig erreichbar sein? Wenn nichts anderes vereinbart wurde, müssen Arbeitnehmer nicht ständig erreichbar sein. Das hat …
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24.01.2018
von Rechtsanwalt Dipl.Verw.wirt (FH) Ulrich Gewert
… Unterschrift auszusprechen, um wirksam ein Arbeitsverhältnis zu kündigen. Dies gilt sowohl für eine ordentliche Kündigung als auch für eine außerordentliche Kündigung gemäß § 626 BGB. Gerne informieren wir Sie über weitere Details.
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16.09.2010
von Esther Wellhöfer anwalt.de-Redaktion
… von dem Widerruf wird ein Verbraucherkredit bei einer Befristung durch Zeitablauf beendet, ansonsten durch ordentliche oder außerordentliche Kündigung. Die Kündigung von Verbraucherdarlehen wurde ebenfalls neu geregelt. Kündigung des Kredits …
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23.02.2022
… einen besonderen Kündigungsschutz. Vor Ausspruch einer ordentlichen oder außerordentlichen Kündigung ist der Arbeitgeber dazu verpflichtet, die Zustimmung des Integrationsamts einzuholen. Dieses kontrolliert, ob der Behinderte aufgrund …
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12.08.2013
von Rechtsanwalt Dieter Schmidt
… solange nicht die Zustimmung des Integrationsamtes/früher Hauptfürsorgestelle für diese Kündigung vorliegt, Schwangere, junge Mütter, Wehr- und Zivildienstleistende), ferner, wenn die ordentliche Kündigung im Arbeitsvertrag …
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21.02.2017
von Rechtsanwältin Janina Hitzemann
… ohne Einhalten einer Kündigungsfrist mit sofortiger Wirkung und ohne Nennung eines Grundes ordentlich entfristet gekündigt werden nach § 22 Abs. 1 BBiG. Insofern kann die Kündigung auch am Morgen des letzten Tages der vereinbarten Probezeit …
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11.09.2020
von Rechtsanwalt Franz-Emanuel Bosin
… ergeben. Bei einer ordentlichen Kündigung unter Einhaltung einer Kündigungsfrist kann sich beispielsweise häufig die Frage stellen, ab welchem konkreten Zeitpunkt der Anspruch auf Kurzarbeitergeld wegfällt und der Lohnanspruch wieder auflebt …
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03.04.2009
von Rechtsanwalt Sebastian Steineke
… Der Vermieter klagte mit Erfolg auf Räumung der Wohnung. Nach Ansicht des Richters könne die Wirksamkeit der fristlosen Kündigung dahinstehen, da der Vermieter das Mietverhältnis auch mit einer ordentlichen Kündigung beendet habe …
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13.06.2016
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… zu kündigen. Bundesgerichtshof zur Kündigung wegen Zutrittsverweigerung: Nach Ansicht des Bundesgerichtshofs kann der Vermieter einem Mieter, der ihm den Zutritt zu Wohnung verweigert, unter Umständen wirksam, fristlos wie ordentlich …
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17.07.2023
… ordentlich und fristgerecht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, meines Erachtens zum TT.MM.JJJJ. Mit dieser Formulierung machen Sie klar, dass Sie fristgemäß – also unter Einhaltung der Kündigungsfrist – und nicht fristlos kündigen wollen. Außerdem …
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21.07.2010
von Rechtsanwalt Hans-Georg Rumke
… das Arbeitsverhältnis seit dem 01.01.2004 oder wurde es später eingegangen, so müssen mindestens 10 Arbeitnehmer beschäftigt sein, damit das KSchG anwendbar ist. Nach § 1 KSchG ist eine ordentliche Kündigung nur unter bestimmten Voraussetzungen sozial …
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14.02.2018
von Rechtsanwältin Hülya Senol
… in Zukunft zu ändern und die Situation nachhaltig zu verbessern. Kommt der Mieter jedoch der Aufforderung des Vermieters nicht nach, kann in der Regel eine ordentliche Kündigung – in Extremsituationen auch eine fristlose Kündigung …
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29.10.2019
von Rechtsanwalt Dr. Martin Gwose LL.M.
… die Verpflichtung zur Meldung nach § 38 Abs. 1 SGB III bei der Agentur für Arbeit zu informieren. Eine ordentliche Kündigung könnte daher so aussehen: Kündigung Sehr geehrter Herr Mustermann, hiermit kündigen wir Ihnen das Arbeitsverhältnis …
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05.11.2020
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… ordentlicher Kündigung des Beklagten vom DATUM mit Ablauf des DATUM enden wird / geendet hat. • Erledigungsklausel : Damit ist der vorliegende Rechtsstreit erledigt. Folgende weitere Punkte kann der Vergleich enthalten: • Beendigungsgrund …
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29.08.2011
von Rechtsanwalt Hans Modl
Für sogenannte Dienste höherer Art gelten gemäß § 627 BGB (Bürgerliches Gesetzbuch) besondere Regeln für die Kündigung. Normalerweise ist ein Dienstverhältnis entweder ordentlich unter Einhaltung der gesetzlichen Kündigungsfrist …