Kündigung während Krankheit - was Sie wissen und beachten müssen!
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Rechtstipps zu "Kündigung während Krankheit" | Seite 3
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15.03.2023 Rechtsanwalt Dr. Knut Seidel„Kündigungsschutzklage Die Kündigungsschutzklage steht Arbeitnehmern als Möglichkeit offen, eine arbeitgeberseitige Kündigung gerichtlich überprüfen zu lassen. In vielen Fällen kann sich eine solche …“ Weiterlesen
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14.02.2023 Rechtsanwalt Manuel Krätschmer„Darf der Arbeitgeber mir kündigen, während ich krankgeschrieben bin? Grundsätzlich kann ein Arbeitgeber einem Arbeitnehmer oder einer Arbeitnehmerin auch während deren Krankheit wirksam die Kündigung …“ Weiterlesen
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26.01.2023 Rechtsanwalt Avv. Kai Uwe Hosse„… , Krankheit, Wehrpflicht usw. nicht kündigen kann. Von der Individualkündigung zu unterscheiden ist der Fall der Massenentlassung. Das italienische Recht beschränkt diese Möglichkeit lediglich für Unternehmen …“ Weiterlesen
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25.01.2023 Rechtsanwalt Dr. Alexander Pleh„… /der Mitarbeiterin liegen. Ein Paradebeispiel ist hier die Kündigung wegen Krankheit. Es ist ein Irrglaube, dass eine Kündigung während oder wegen Krankheit nicht ausgesprochen werden darf. Die Gerichte …“ Weiterlesen
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25.01.2023 Rechtsanwalt Dr. iur. Holger Traub - Dipl. Kfm.„… . a. einmal während des Geschäftsbetriebes über kontinuierliche Provisionsansprüche gemäß § 87 HGB ggü. dem begünstigten Unternehmen und im Falle der Beendigung der Geschäftsbeziehung über den sog …“ Weiterlesen
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10.08.2023 Rechtsanwältin Pia Maushammer„… Krankheit, Schwerbehinderung oder Tod eines Elternteils oder eines Kindes der berechtigten Person erheblich gefährdete wirtschaftlicher Existenz der Eltern nach Inanspruchnahme der Elternzeit Ab …“ Weiterlesen
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03.01.2023 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… , dass er das arbeitsrechtlich gesehen nicht muss. Es gibt regelmäßig keine arbeitsvertragliche Verpflichtung zur Erreichbarkeit während der Krankheit. Mit anderen Worten: Geht der erkrankte Mitarbeiter …“ Weiterlesen
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19.12.2022 Rechtsanwalt Dominik Wawra„… Gleichbehandlungsgesetz (AGG) Maßregelungsverbot gemäß § 612 a BGB. Treu und Glauben gemäß § 242 BGB. Krankheit während der Probezeit Ist der Arbeitnehmer während der Probezeit krank, greift im Arbeitsrecht kein …“ Weiterlesen
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13.12.2022 Rechtsanwalt Oliver Worms„… bevorsteht, ist es weiterhin möglich, im Rahmen einer Trennungs- und Scheidungsfolgenvereinbarung eine einvernehmliche Regelung zu treffen. Trennung während der Bauphase - was ist mit dem Kredit? Wurde …“ Weiterlesen
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26.01.2023 Rechtsanwalt Oliver Worms„… erfahren Sie, was bei der Aufteilung der Anwartschaften anlässlich der Scheidung zu beachten ist. Worum geht es beim Versorgungsausgleich? Beim Versorgungsausgleich werden die während der Ehezeit …“ Weiterlesen
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09.11.2022 Rechtsanwalt Tim Hermann„… auf Wiedereinsetzung in den vorigen Stand gestellt wird. Die Frist beginnt im Übrigen auch zu laufen, wenn das Kündigungsschreiben während Krankheit oder Urlaubs zugestellt wird. Achtung: Teilen Sie bitte …“ Weiterlesen
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08.11.2022 Rechtsanwalt Dr. Hartmut Breuer„… der Kündigungsschutzregeln aber oft nicht leicht ist. Vor allem kommt natürlich eine Kündigung wegen der Krankheit in Frage. Hier gelten die Voraussetzungen der krankheitsbedingten Kündigung. Gegebenenfalls …“ Weiterlesen
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05.10.2022 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… einer Krankschreibung keine Kündigung möglich sei. Beides ist falsch! Tatsächlich kann eine Krankheit sehr wohl ein Kündigungsgrund sein. Und die Krankschreibung schützt einen regelmäßig …“ Weiterlesen
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24.08.2022 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… regelmäßig Fehler beim BEM, weshalb die meisten Kündigungen aufgrund langandauernder Krankheit wegen fehlendem oder fehlerhaftem BEM unwirksam sind. Regelmäßig gilt das für die erste Kündigung …“ Weiterlesen
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05.08.2022 Rechtsanwalt Jan Paul Seiter„… gerechtfertigt, wenn die Krankheit bei Zugang der Kündigung noch andauert bzw. mit einer Wiederholung zu rechnen ist. Sofern sich die negative Zukunftsprognose noch während des Laufs der Kündigungsfrist …“ Weiterlesen
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28.12.2022 Rechtsanwalt Pascal Croset„… , bei der die Kündigungsfrist so kurz ist, dass der ganze restliche Urlaub offenbleibt. Einer Krankheit des Arbeitnehmers während der Kündigungsfrist. Seltsamerweise passiert dies oft am Tag nach der Kündigung, bis zum Ende …“ Weiterlesen
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17.12.2022 Rechtsanwalt Oliver Worms„… der Ehewohnung klären Sie müssen entscheiden, wie Sie Ihre bislang gemeinsam genutzte eheliche Wohnung künftig nutzen. Sie können beide ausziehen und die Wohnung verkaufen oder den Mietvertrag kündigen …“ Weiterlesen
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07.06.2022 Rechtsanwältin Viola Stadler„Viele Arbeitnehmer fragen sich, ob der Arbeitgeber während der Krankschreibung einfach kündigen oder die vertraglich vereinbarten Arbeitsbedingungen ändern kann. Während der Arbeitsunfähigkeit …“ Weiterlesen
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07.05.2022 Rechtsanwalt Bernd Gasteiger LL.M.„… auch während der Arbeitsunfähigkeit des Arbeitnehmers ausgesprochen werden? Die Kündigung während Krankschreibung ist grundsätzlich zulässig. Jeder Arbeitnehmer kann während der Krankschreibung …“ Weiterlesen
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08.05.2022 Rechtsanwältin Tanja Fuß MPA„… Kündigungsfristen, die vor allem auf die Beschäftigungsdauer abstellen, sind hier immer auch die Regelungen im Arbeitsvertrag zu beachten. Kündigung während Urlaub oder Krankheit: Entgegen einer weit verbreiteten …“ Weiterlesen
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25.02.2022 Rechtsanwalt Dr. Artur Kühnel„… , wenn keine triftigen Gründe für Verhandlungen noch während der Erkrankung der Arbeitnehmerin vorgelegen haben sollten. Entwicklung in der Rechtsprechung der LAG Es gibt mittlerweile mehrere …“ Weiterlesen
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16.02.2022 Rechtsanwalt Jürgen Blocher , MBA„… und auch eine Kündigung des Arbeitgebers nach sich ziehen können. Warum sollte ich nicht vorzeitig über eine mögliche Krankmeldung spekulieren? Sie sind noch nicht erkrankt und fühlen sich auch noch nicht krank …“ Weiterlesen
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15.02.2022 Rechtsanwältin Tülay Koçer„… , ist die Durchführung eines betrieblichen Eingliederungsmanagements vor Ausspruch der krankheitsbedingten Kündigung erforderlich. Kündigung bei Krankheit möglich! Auch hält sich noch immer das Gerücht …“ Weiterlesen
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13.02.2022 Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.„… kann einem Arbeitnehmer krankheitsbedingt kündigen, wenn zu erwarten ist, dass der Arbeitnehmer aufgrund von Krankheit den Arbeitsvertrag künftig nicht mehr erfüllen kann. Der Arbeitnehmer muss …“ Weiterlesen