14.149 Ergebnisse für Kündigung

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Auch neue Widerrufsbelehrungen oft falsch
Auch neue Widerrufsbelehrungen oft falsch
| 04.11.2015 von Rechtsanwalt Kai Malte Lippke
… Als Beispiele für die Pflichtangaben sind unter anderem „Angaben zum einzuhaltenden Verfahren bei der Kündigung“ und die „Angabe der für die Sparkasse zuständigen Aufsichtsbehörde“ genannt. Dabei handelt es sich aber gar nicht um Pflichtangaben …
Arbeitsrecht und das betriebliche Eingliederungsmanagement
Arbeitsrecht und das betriebliche Eingliederungsmanagement
| 04.11.2015 von Rechtsanwalt & Mediator Giuseppe M. Landucci
… aus den Betrieben aus. Ziel des betrieblichen Eingliederungsmanagements soll deshalb die Gesundheitsprävention und die Rehabilitation von erkrankten Arbeitnehmern sein. Ein weiterer Zweck soll zudem die Vermeidung krankheitsbedingter Kündigungen
Weiteres Urteil für Bausparer - Kündigung der Bausparkasse nach § 489 Abs. 1 Nr. 2 BGB unwirksam
Weiteres Urteil für Bausparer - Kündigung der Bausparkasse nach § 489 Abs. 1 Nr. 2 BGB unwirksam
| 04.11.2015 von Rechtsanwalt Simon Bender
… der sich gegen die Kündigung seines Bausparvertrages nach § 489 Abs. 1 Nr. 2 BGB gewehrt hatte, ist nun ein weiteres Gericht der Argumentation des klagenden Bausparers gefolgt. Das Landgericht Karlsruhe hat mit Urteil vom 09.10.2015 (Az. 7 O 126 …
Kündigung nach langer Tumor-Erkrankung ohne betriebliches Eingliederungsmanagement unwirksam
Kündigung nach langer Tumor-Erkrankung ohne betriebliches Eingliederungsmanagement unwirksam
04.11.2015 von Rechtsanwaltskanzlei Sabine Hermann
Wird einem Arbeitnehmer, der wegen einer Tumor-Erkrankung länger als ein Jahr arbeitsunfähig krank war, ein so genanntes betriebliches Eingliederungsmanagement nicht durchgeführt, kann eine ausgesprochene krankheitsbedingte Kündigung
Verschwiegenheit und Geheimhaltung über die Vergütung
Verschwiegenheit und Geheimhaltung über die Vergütung
04.11.2015 von Rechtsanwalt Dr. Stephan Schmelzer
… die in das prozessuale Ergebnis einfließen sollten. Aus Sicht des Arbeitgebers bedarf es unter Umständen mehrerer taktischer Erwägungen, sowohl im Rahmen der Gestaltung des Arbeitsvertrages, als auch dem Ausspruch einer Kündigung oder Abmahnung. Gerne …
Autofinanzierung und/oder Immobilien-Finanzierung widerrufen?
Autofinanzierung und/oder Immobilien-Finanzierung widerrufen?
| 04.11.2015 von Rechtsanwalt Martin J. Haas
… einer vorzeitigen Darlehensablösung vertraglich bzw. gesetzlich nicht geschuldet. Wurde bereits im Fall einer vorzeitigen Kündigung des Vertrages bezahlt, kann die Vorfälligkeitsentschädigung zurückgefordert werden. Verwirken tut hierbei grundsätzlich …
Immobiliendarlehen bei der Commerzbank - Widerruf Jahre nach Vertragsschluss
Immobiliendarlehen bei der Commerzbank - Widerruf Jahre nach Vertragsschluss
| 04.11.2015 von Rechtsanwalt Fabian Heyse
… zu. Vorfälligkeitsentschädigung mit einem Widerruf des Kredits bei der Commerzbank vermeiden Im Gegensatz zur Kündigung müssen Darlehensnehmer bei einem Widerruf keine Kompensationszahlung an die Bank leisten. Die sogenannte Vorfälligkeitsentschädigung …
Welche Strafen drohen im Jugendstrafrecht?
Welche Strafen drohen im Jugendstrafrecht?
| 03.11.2015 von Rechtsanwalt Benjamin Grunst
… im Einzelnen drohen, kann von einem kundigen Rechtsanwalt auch nur grob eingeschätzt werden. Die Jugendrichter haben einen bewusst großen Spielraum bei der Auswahl der Rechtsfolgen. Sie lassen sich dabei auch von den Vorschlägen der Jugendgerichtshilfe leiten.
Deutsche Bank: Veränderungen und Stellenabbau - Hinweise für betroffene Arbeitnehmer
Deutsche Bank: Veränderungen und Stellenabbau - Hinweise für betroffene Arbeitnehmer
| 03.11.2015 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… und beachten. Achtung schon bei Änderung der Arbeitsbedingungen Auch wenn zunächst noch keine Kündigung im Raum steht, können bereits veränderte Arbeitsbedingungen Grund dafür sein, dass der Arbeitnehmer Maßnahmen zur Gegenwehr ergreifen …
Zugang einer Kündigung verweigert - was hilft?
Zugang einer Kündigung verweigert - was hilft?
| 02.11.2015 von Rechtsanwältin Dr. Sabine Reichert-Hafemeister LL.M.
Wer kennt das nicht: Der Ausspruch einer Kündigung „liegt in der Luft“. Es ist kurz vor Monatsende (30./.31. des Monats). Der Arbeitgeber möchte die Kündigung dem Arbeitnehmer übergeben, damit der Lauf der Kündigungsfrist noch im aktuellen …
Kündigung von Bausparverträgen – zwei neue Urteile zugunsten der Bausparer
Kündigung von Bausparverträgen – zwei neue Urteile zugunsten der Bausparer
| 22.05.2019 von Rechtsanwältin Corinna Ruppel LL.M.
Seit gut einem Jahr kündigen Bausparkassen im großen Stil langfristig bestehende Bausparverträge. Für die Kunden bedeutet dies die vorzeitige Beendigung gut verzinster Verträge. Das Amtsgericht Ludwigsburg (07.08.2015, 10 C 1154/15 …
Achtung Arbeitgeber - die Zustellung einer Kündigung ist oft trickreicher, als man denkt
Achtung Arbeitgeber - die Zustellung einer Kündigung ist oft trickreicher, als man denkt
| 02.11.2015 von Rechtsanwältin Sandra Flämig
Eine Kündigung ist nicht die angenehmste Sache der Welt, besonders nicht für den betroffenen Arbeitnehmer. Da greift so mancher schon mal ganz tief in den Zauberkasten und denkt, mit einer Annahmeverweigerung hat er etwas bewegt. Das BAG …
Singulus-Anleihe - Mehrheit der Anleihengläubiger gegen einen Verzicht auf das Kündigungsrecht
Singulus-Anleihe - Mehrheit der Anleihengläubiger gegen einen Verzicht auf das Kündigungsrecht
02.11.2015 von Rechtsanwalt Dr. Christoph Sieprath
… Teilschuldverschreibungen 2012 / 2017 (ISIN: DE000A1MASJ4 / WKN: A1MASJ) haben daher nach wie vor die Möglichkeit, die Anleihe außerordentlich zu kündigen. Die Singulus Technologies AG wird in den kommenden Wochen ein Konzept zur Restrukturierung der Anleihe …
Wer streikt, der bleibt? Kündigung wegen Sitzstreik
Wer streikt, der bleibt? Kündigung wegen Sitzstreik
| 30.10.2015 von Rechtsanwältin Sandra Flämig
… ihr mit, dass sie sich ggf. strafbar mache, den Arbeitsvertrag massiv verletze und eine Kündigung wegen dieses sturen Verhaltens riskiere. Sie blieb. Die Polizei, die dann doch gerufen wurde, konnte sie dann nach einer Stunde guten Zuredens …
Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen von verschiedenen Ärzten, Arbeitgeber observiert -  Geldentschädigung?
Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen von verschiedenen Ärzten, Arbeitgeber observiert - Geldentschädigung?
| 30.10.2015 von Rechtsanwältin Dr. Sabine Reichert-Hafemeister LL.M.
… der Krankheitsverlauf der Klägerin von Relevanz. Sie sind Arbeitnehmer, bereits längere Zeit arbeitsunfähig und befürchten arbeitsrechtliche Konsequenzen bis hin zu einer Kündigung? Gerne berate ich Sie! Rufen Sie mich gerne unter 030-679665434 …
Energy Capital Invest: Anleger prüfen rechtliche Möglichkeiten, wie eine Kündigung! Eile ist geboten!
Energy Capital Invest: Anleger prüfen rechtliche Möglichkeiten, wie eine Kündigung! Eile ist geboten!
30.10.2015 von Rechtsanwalt Dr. Walter Späth
… nach ihren rechtlichen Möglichkeiten. Diese reichen von der Prüfung von Schadensersatzmöglichkeiten gegen die Verantwortlichen bis hin zur fristlosen Kündigung, was immer im Einzelfall geprüft werden muss. In diesem Zusammenhang verweist …
Immobiliendarlehensverträge mit der ING DiBa aus 2009/2010 jetzt widerrufen
Immobiliendarlehensverträge mit der ING DiBa aus 2009/2010 jetzt widerrufen
30.10.2015 von VON RUEDEN – Partnerschaft von Rechtsanwälten
… Wer nun noch ein paar Jahre Laufzeit für sein Darlehen vor sich hat, muss sich eigentlich keine Hoffnungen machen: Ein Ausstieg ist im Normalfall nur durch Kündigung möglich, welche mit einer teuren Vertragsstrafe, der sogenannten …
Energy Capital Invest (ECI) - Aus Anlegern werden Aktionäre
Energy Capital Invest (ECI) - Aus Anlegern werden Aktionäre
29.10.2015 von Rechtsanwalt Joachim Cäsar-Preller
… nicht zwangsläufig hinnehmen. Sie können ihre rechtlichen Möglichkeiten überprüfen lassen. „Die Optionen können dabei von der vorzeitigen Kündigung bis zur Geltendmachung von Schadensersatzansprüchen reichen“, erklärt Rechtsanwalt Rosenbusch-Bansi …
Kündigung wegen Verspätung des Arbeitnehmers
Kündigung wegen Verspätung des Arbeitnehmers
| 29.10.2015 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… einen Schichtbeginn um 6:00 Uhr vor und der Arbeitnehmer kommt erst um 6:04 Uhr, ist das ein Arbeitsvertragsverstoß. Das bedeutet aber nicht, dass jeder solche Verstoß direkt einen Grund für eine Kündigung darstellt, speziell wenn den Arbeitnehmer nur …
Westdeutsche ImmobilienBank: Widerruf Ihres Darlehens bringt finanziellen Spielraum
Westdeutsche ImmobilienBank: Widerruf Ihres Darlehens bringt finanziellen Spielraum
| 29.10.2015 von VON RUEDEN – Partnerschaft von Rechtsanwälten
Kündigung des Darlehens weitaus interessanter. Denn bei einer Kündigung vor Ende der Zinsbindung fordern fast alle Kreditinstitute ihre Kunden dazu auf, die sogenannte Vorfälligkeitsentschädigung zu zahlen. Da diese je nach Darlehenssumme sehr …
Kündigungsgründe nicht beliebig austauschbar - Kündigung darf keinen „völlig anderen Charakter“ erhalten
Kündigungsgründe nicht beliebig austauschbar - Kündigung darf keinen „völlig anderen Charakter“ erhalten
| 28.10.2015 von Rechtsanwalt Olaf Haußmann
LAG Düsseldorf 24.6.2015, 7 Sa 1243/14 Kündigungsgründe sind im Prozess nicht beliebig austauschbar. Ausgeschlossen ist ein solcher Wechsel dann, wenn die Kündigung hierdurch einen „völlig anderen Charakter“ erhält. In diesem Falle handelt …
Widerruf eines Darlehensvertrags für viele Bankkunden wohl nur noch bis Mitte 2016 möglich
Widerruf eines Darlehensvertrags für viele Bankkunden wohl nur noch bis Mitte 2016 möglich
| 28.10.2015 von Rechtsanwalt Wolfgang Herfurtner
… jetzt nachgegeben. Der sogenannte Widerrufs-Joker soll für Darlehensnehmer gekippt werden. Am 21. März 2016 soll ein entsprechendes Gesetz in Kraft treten. Danach sollen Darlehensnehmer Ihren Kredit nur noch drei Monate lang bis zum 21. Juni kündigen
Rechtsschutzversicherung: Versicherungsfall - aber wann eingetreten ?
Rechtsschutzversicherung: Versicherungsfall - aber wann eingetreten ?
| 28.10.2015 von Rechtsanwältin Gabriele Lindhofer
… abgestellt werden. Das war oft der Fall, bei Anfechtungen von Versicherungsverträgen, wegen falscher Angaben, bei verhaltensbezogenen Kündigungen oder bei außerordentlichen Kündigungen im Mietrecht. vgl. zB. BGH IV ZR 214/14
Betriebsbedingte Kündigung: Wer ist in eine Sozialauswahl mit einzubeziehen?
Betriebsbedingte Kündigung: Wer ist in eine Sozialauswahl mit einzubeziehen?
| 28.10.2015 von LKS Rechtsanwälte Lentzsch Kopp Schick PartG mbB
Der Arbeitgeber hat im Falle einer betriebsbedingten Kündigung zunächst den Kreis der vergleichbaren Arbeitnehmer nach den Verhältnissen zu ermitteln, welche sich im Zeitpunkt der beabsichtigten Kündigung darstellen. Er hat …