14.154 Ergebnisse für Kündigung
Suche wird geladen …
|
03.10.2015
von VON RUEDEN – Partnerschaft von Rechtsanwälten
… den Darlehensvertrag verlassen. Und das selbstverständlich ohne eine – im Falle der Kündigung anfallende – sogenannte „Vorfälligkeitsentschädigung“ zahlen zu müssen. In Zeiten rekordverdächtig niedriger Zinsen an den Märkten …
|
03.10.2015
von Rechtsanwalt Alexander Jahn
… Anzahl Kündigungen von Bausparverträgen ausgesprochen. Hiervon sind vor allem Altverträge betroffen, bei denen das Bausparguthaben seit mehr als 10 Jahren zuteilungsreif ist. In den Kündigungen berufen sich die Bausparkassen regelmäßig auf § 489 …
|
03.10.2015
von Rechtsanwalt Fabian Heyse
… sein und muss im Rahmen der Kündigung des Kreditvertrages von dem Verbraucher an die Bank geleistet werden. Voraussetzungen für einen Widerruf ohne Vorfälligkeitsentschädigung Bei der Kündigung des Darlehensvertrages muss der Darlehensnehmer …
|
02.10.2015
von Rechtsanwälte für Berufsunfähigkeit Ostheim & Klaus PartmbB
… der Krankentagegeldversicherung ausgeglichen werden. So jedenfalls die Theorie. Denn immer häufiger kündigen Krankentagegeldversicherung die Verträge mit ihren länger erkrankten Versicherten. Grund ist eine Klausel, die sich in allen …
02.10.2015
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… sich. Häufig führt dies dann auch noch zu einer Kündigung des Mietverhältnisses und verschärft die wechselseitigen Aggressionen. Da es für die Beteiligten insbesondere auf Mieterseite regelmäßig um eine Menge geht (häufig steht die Existenz …
02.10.2015
von VON RUEDEN – Partnerschaft von Rechtsanwälten
… Auswirkungen für die Darlehensnehmer: sie müssen den Vertrag nicht kündigen. Das ist ein großer Vorteil, denn dadurch sparen die Kunden viel Geld. Bei Kündigungen verlangen die Banken oftmals viel Geld von ihren Kunden …
|
02.10.2015
von Rechtsanwalt Fabian Heyse
… zum Vertragsende Viele Banken, die Kündigungen der Darlehensnehmer vor Fälligkeit erhalten, lassen sich als Entschädigung die sogenannte Vorfälligkeitsentschädigung auszahlen. Die ist jedoch für die Kunden oftmals finanziell so nachteilig …
|
01.10.2015
von Rechtsanwalt Jörg Wohlfeil
… und den Betriebsrat herbeizurufen. Diese Unterstützung schlug sie aus. Auch auf den Hinweis hin, dass sie sich ggf. strafbar mache, und den Arbeitsvertrag massiv verletze sowie eine Kündigung riskiere, blieb sie sitzen. Die dann herbeigerufene …
|
01.10.2015
von Rechtsanwalt Gerhard Greiner
… er dem Arbeitnehmer deswegen das Arbeitsverhältnis kündigen kann. Der Jurist thematisiert dies im Rahmen einer sog. personenbedingten Kündigung. Nach § 1 Abs. 2 KSchG ist eine Kündigung sozial gerechtfertigt und damit wirksam …
|
01.10.2015
von Rechtsanwältin Maraike Schätzlein
In den letzten Wochen wurde immer wieder über Kündigungen von Mietsräumen durch Vermieter berichtet, die ihre langjährigen Mieter kündigten, um in dessen Wohnungen mit Hilfe der Stadt bzw. der Gemeinden Flüchtlinge unterbringen zu können …
|
01.10.2015
von Rechtsanwalt Mathias Wenzler
… kann sich der Urlaubsanspruch schnell in einen Abgeltungsanspruch umwandeln. Ausreichen dürfte es aber, wenn nach der Kündigung - aber vor dem Beendigungstermin - die Kürzung des Urlaubs erklärt wird.
01.10.2015
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… das Arbeitsverhältnis darstellen, der abgemahnt und im Wiederholungsfall auch mit einer Kündigung geahndet werden kann. Notfalls muss man die Verpflichtung bzw. Nichtverpflichtung zur Ableistung der Überstunden gerichtlich feststellen lassen …
|
01.10.2015
von Sandra Voigt anwalt.de-Redaktion
Jedes Jahr am 01. Oktober wird der sog. Weltmusiktag begangen. Schließlich stellt Musik in jeder Bevölkerungsgruppe ein Kulturgut dar, das wert ist, geschützt und gefördert zu werden. Dennoch haben auch Musikliebhaber gewisse Regeln …
|
30.09.2015
von Rechtsanwalt Mathias Wenzler
… Arbeitnehmer vorhanden sind. Wenn eine Massenentlassung vorliegt und die Massenentlassungsanzeige nicht vorab wirksam getätigt wird, sind die Kündigungen unwirksam. Die Beachtung des § 17 KSchG ist für die Praxis daher von größter …
|
24.04.2019
von Rechtsanwältin Julia Dehnhardt
Es ist zwar grundsätzlich richtig, dass eine Kündigung während der Probezeit keines Grundes bedarf und der Arbeitgeber den Arbeitnehmer schlicht entlassen kann, weil die Chemie nicht stimmt. Dennoch bedeutet das nicht, dass die Kündigung …
|
30.09.2015
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… da der Mieter andernfalls eine Kündigung riskiert. Der BGH ist hier sehr streng zulasten der Mieter. Dies betrifft sowohl die Frage des Bestehens des Rechts zu Mietminderung, als auch dessen Höhe. Irrtümer, auch die seiner Berater, muss …
29.09.2015
von VON RUEDEN – Partnerschaft von Rechtsanwälten
… als auch zu beachten ist, dass hinsichtlich der einzelnen Rückgewähransprüche unterschiedliche Fristen laufen, ist diese Angabe wesentlich für die Ausübung des Widerrufsrechts. Vorteile eines Widerrufs Insbesondere gegenüber der Kündigung liegt der Vorteil …
Nach Kündigung wegen Verkehrsstraftat: Arbeitnehmern droht Sperrzeit beim Bezug von Arbeitslosengeld
29.09.2015
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… seine Fahrerlaubnis entzogen und kann er deshalb nicht weiterbeschäftigt werden, kann der Arbeitgeber eine personenbedingte Kündigung aussprechen. Eine solche kommt jedenfalls dann in Betracht, wenn der Arbeitnehmer nach dem Arbeitsvertrag …
|
29.09.2015
von Sandra Voigt anwalt.de-Redaktion
… Arbeitgeber dulden dieses Vorgehen – oder verbieten es zumindest nicht. Doch darf ein Chef seinem Beschäftigten kündigen, wenn dieser während seiner Arbeitszeit nicht seiner Tätigkeit nachgeht, sondern auf Kosten des Chefs Privattelefonate führt …
|
29.09.2015
von Rechtsanwalt Gerhard Rahn
Derzeit raschelt es im Blätterwald. Laut dem Kölner „Express” soll in Niederkassel eine 8-köpfige Familie ihr von der Stadt gemietetes Haus räumen. Sie erhielt eine Kündigung wegen Eigenbedarfs, 25 Flüchtlinge sollen nun dort einziehen …
|
29.09.2015
von Rechtsanwältin Sandra Flämig
… Die fristlose Kündigung komme auch deshalb in Betracht, weil der Kläger das Raubkopieren seiner Kollegen bewusst erst ermöglicht hat. Auch die interne Ermittlung war für das höchste deutsche Arbeitsgericht in Ordnung. Das BAG stellte auch klar …
|
28.09.2015
von Rechtsanwältin Julia Dehnhardt
… werden darf, ist eine ordentliche Kündigung unzulässig. Die Beweislast für die Vereinbarung einer ordentlichen Kündigung trägt derjenige, der sich darauf beruft. Die außerordentliche Kündigung ist möglich und bedarf stets eines wichtigen …
|
28.09.2015
von Rechtsanwalt Nima Armin Daryai
… EUR. Die Vermieterin erklärte aufgrund des Mietrückstands mehrfach die Kündigung wegen Zahlungsverzuges. In der Wohnung war Schimmel aufgetreten. Nach den Urteilen von Amts- und Landgericht waren die Mieter deshalb zu einer Minderung …
27.09.2015
von Rechtsanwalt Joachim Cäsar-Preller
Bausparkassen versuchen weiter, relativ hoch verzinste Bausparverträge loszuwerden und kündigen diese. Diese Kündigung ist häufig nicht rechtmäßig. So hat das Amtsgericht Ludwigsburg mit Urteil vom 7. August 2015 entschieden …