3.149 Ergebnisse für Kündigungsschutzklage
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02.05.2024
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… eines Abwicklungsvertrags oder einer Kündigungsschutzklage zu vereinbaren. Insgesamt ist eine Abfindung in Deutschland in der Regel nicht automatisch mit jeder Kündigung verbunden. Arbeitnehmer sollten sich daher über ihre Rechte und Möglichkeiten …
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01.05.2024
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… ist, dem empfehle ich, sich an den entsprechenden Tests von Finanztest der Stiftung Warentest zu orientieren. Im Fall einer Kündigung sollte man die Chancen einer Kündigungsschutzklage am selben Tag, an dem man das Kündigungsschreiben erhalten …
01.05.2024
von Rechtsanwältin Tanja Fuß MPA
… Elternzeit, Schwerbehinderung, Betriebsratstätigkeit) den besonderen Kündigungsschutz. Frist von 3 Wochen für Kündigungsschutzklage: Hält ein Arbeitnehmer eine Kündigung für unwirksam, muss er innerhalb von 3 Wochen Klage beim zuständigen …
01.05.2024
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… kann eine Abfindung dazu beitragen, das Risiko einer Kündigungsschutzklage zu verringern . Wenn ein Arbeitnehmer mit einer Abfindungszahlung einverstanden ist, reduziert sich die Wahrscheinlichkeit, dass er vor Gericht zieht, um …
01.05.2024
von Rechtsanwalt Dirk M. Richter
… gehören: Flexibilität in der Gestaltung : Termine und Konditionen wie Abfindungen, Zeugnisse und eventuelle Übergangsregelungen können individuell vereinbart werden. Vermeidung von Kündigungsschutzklagen : Da beide Parteien zustimmen …
29.04.2024
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… bis zum Ende der Kündigungsfrist. Gewinnt der Arbeitnehmer die Kündigungsschutzklage, müssen alle Monatsgehälter, vom Ausspruch der Kündigung bis zum Ende des Kündigungsschutzprozesses, nachgezahlt werden. Da dies für Arbeitgeber ein enormes …
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30.04.2024
von Rechtsanwältin Nushin Rajabi
… auf eine höhere Abfindung gibt. Auch hier: Lassen Sie sich zu Ihren Möglichkeiten beraten. 3. Wenn Sie eine Kündigung erhalten, haben Sie die Möglichkeit, eine Kündigungsschutzklage einzureichen. Hier wichtig: Halten Sie die Frist im Auge. Sie haben …
29.04.2024
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… zum Kündigungsschutzrecht bei einer Kündigung des Arbeitsplatzes durch den Arbeitgeber auch zur Kündigungsschutzklage zum Arbeitsgericht, um eine angemessene und möglichst hohe Abfindungs-Zahlung durch den Arbeitgeber zu erhalten und ggf …
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28.04.2024
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… mit dem Tätigkeitsschwerpunkt Kündigungsschutz & Arbeitsrecht von der Schwerpunktkanzlei JURA.CC informiert Sie gern zum Kündigungsschutzrecht bei einer Kündigung des Arbeitsplatzes durch den Arbeitgeber auch zur Kündigungsschutzklage …
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27.04.2024
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… des Arbeitsplatzes durch den Arbeitgeber auch zur Kündigungsschutzklage zum Arbeitsgericht, um eine angemessene und möglichst hohe Abfindungs-Zahlung durch den Arbeitgeber zu erhalten und ggf. auch noch ein sehr gutes Arbeitszeugnis, damit Sie einen neuen tollen Job bekommen können! Mehr Informationen unter www.JURA.CC oder per Telefon: 0221-95814321
26.04.2024
von Rechtsanwältin Laura Hoffmann
Kündigungsschutzklage – lohnt sich die? Eine Kündigung kann für jeden Arbeitnehmer und jede Arbeitnehmerin ein Schock sein, aber es ist wichtig zu wissen, dass Sie in vielen Fällen rechtliche Schritte unternehmen können, um Ihre Rechte …
26.04.2024
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… gehören unter anderem die Dauer der Betriebszugehörigkeit, das Gehalt des Arbeitnehmers , die Gründe für die Kündigung sowie die Erfolgsaussichten einer Kündigungsschutzklage . Im Allgemeinen gilt jedoch, dass die Höhe der Abfindung …
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25.04.2024
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… und rechtzeitig Kündigungsschutzklage einreichen. Dafür muss entweder ein allgemeiner oder ein besonderer Kündigungsschutz vorliegen. Wann der eine gilt und wann der andere, sagt der Kündigungsschutzexperte Anwalt Bredereck: Mit dem „allgemeinen …
25.04.2024
von Rechtsanwalt Ruven Kueß
… stehen Ihnen verschiedene Rechte und Möglichkeiten zur Verfügung. Es ist essentiell, eine Kündigungsschutzklage beim Arbeitsgericht einzureichen, wenn Sie der Meinung sind, dass Ihre Kündigung unrechtmäßig war. Dabei ist es wichtig …
25.04.2024
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… Kündigungsschutz & Arbeitsrecht von der Schwerpunktkanzlei JURA.CC informiert Sie gern zum Kündigungsschutzrecht bei einer Kündigung des Arbeitsplatzes durch den Arbeitgeber auch zur Kündigungsschutzklage zum Arbeitsgericht, um …
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24.04.2024
von Rechtsanwältin Kerstin Obexer
… Personen Kündigungen zum 30.6.2023 ausgesprochen wurden. Das Arbeitsverhältnis des Klägers kündigte die Beklagte mit Schreiben vom 16.12.2022 zum 31.3.2023. Erfolgreiche Kündigungsschutzklage nicht aufgrund Gesetzeslage... Die vom Kläger …
24.04.2024
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… durch den Arbeitgeber auch zur Kündigungsschutzklage zum Arbeitsgericht! Mehr Informationen unter www.JURA.CC oder per Telefon: 0221-95814321
23.04.2024
von Rechtsanwalt Marcel Wack
… Der Arbeitnehmer erhebt daraufhin Kündigungsschutzklage. Ist der Arbeitgeber dann rechtlich verpflichtet, eine Abfindung zu zahlen? Abfindungen bei betriebsbedingter Kündigung Eine betriebsbedingte Kündigung …
![Kündigung erhalten - was nun? [Arbeitsrecht 101]](https://www.anwalt.de/img_cache/c4/c460428693eb8f31fca72e4c13bce23f.png)
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23.04.2024
von Rechtsanwalt Dr. Christian Rühs
… Unwirksamkeitsgründe „auf eigene Faust“. Nicht nur deswegen ist es somit sinnvoll, einen Rechtsanwalt – oder im besten Fall einen Fachanwalt im Arbeitsrecht – zu mandatieren. Es besteht zudem Zeitdruck: Um eine Kündigungsschutzklage zu erheben …
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23.04.2024
von Rechtsanwalt Stephan J. Meier Dipl.-Jurist
… muss man wissen, dass eine Kündigung, drei Wochen nach Zugang rechtswirksam ist, wenn sie nicht mit einer Kündigungsschutzklage angegriffen wird; egal ob sie rechtswidrig ist oder nicht. Wenn man diese gesetzliche Ausschlussfrist …
23.04.2024
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… amp; Arbeitsrecht von der Schwerpunktkanzlei JURA.CC informiert Sie gern zum Kündigungsschutzrecht bei einer Kündigung des Arbeitsplatzes durch den Arbeitgeber auch zur Kündigungsschutzklage zum Arbeitsgericht, um eine angemessene und möglichst hohe …
22.04.2024
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… auch zur Kündigungsschutzklage zum Arbeitsgericht, um eine angemessene und möglichst hohe Abfindungs-Zahlung durch den Arbeitgeber zu erhalten und ggf. auch noch ein sehr gutes Arbeitszeugnis, damit Sie einen neuen tollen Job bekommen können! Mehr Informationen unter www.JURA.CC oder per Telefon: 0221-95814321
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21.04.2024
von Rechtsanwalt Kemal Eser
… der Kündigung eine Notfrist von 3 Wochen beachten. Nur innerhalb dieser 3 Wochen kann daher der Arbeitnehmer eine Kündigungsschutzklage vor dem zuständigen Arbeitsgericht erheben. Damit der Arbeitnehmer vom Kündigungsschutz …
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21.04.2024
von Rechtsanwalt Marcel Wack
Was ist eine Kündigungsschutzklage? Mit einer Kündigungsschutzklage können Sie sich gegen eine vom Arbeitgeber ausgesprochene Kündigung wehren. Ziel ist es, gerichtlich feststellen zu lassen, dass die Kündigung unwirksam …