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Rechtsanwalt Stuttgart Abmahnung Rechtsanwälte | anwalt.de

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Rechtstipps zum Thema Abmahnung von Anwälten aus Stuttgart

Erste Hilfe bei Kündigung durch Arbeitgeber
(1)
14.06.2018
Rechtsanwalt Tilo Neuner-Jehle
Meist kommt eine Kündigung des Arbeitsverhältnisses durch den Arbeitgeber völlig unerwartet. Und zunächst mal ist man einfach schockiert, betroffen und wütend. Aber man fühlt sich auch hilflos, weil man einfach nicht weiß, was man ...
Brandaktuell: Mithaftung bei Facebook-Fanpages – Urteil des EuGH
(3)
07.06.2018
Rechtsanwalt Christian Weinmann
Das Urteil des EuGH Es wurde mit Spannung erwartet, jetzt ist es da und wird die Rechtswissenschaft sicherlich noch einige Zeit beschäftigen. Mit seinem gestrigen Urteil hat der EuGH entschieden, dass jeder ...
Haben Sie eine Abmahnung von RA Daniel Sebastian für „DigiRights Administration GmbH“ erhalten?
(1)
28.05.2018
Rechtsanwalt Robin Neuwirth
In den letzten Tagen wurden mir von Mandanten zahlreiche Abmahnungen von Rechtsanwalt Daniel Sebastian aus Berlin vorgelegt, die dieser im Namen der DigiRights Administration GmbH ausspricht. Hintergrund ist eine angeblich über den ...
Verhaltensbedingte Kündigung des Arbeitgebers und ihre Voraussetzungen
(1)
13.05.2018
Rechtsanwalt Tilo Neuner-Jehle
Die verhaltensbedingte Kündigung im Arbeitsrecht setzt zunächst ein bewusstes und willentliches Verhalten des Arbeitnehmers voraus, welches erheblich gegen arbeitsvertragliche Pflichten verstößt. Ist der Verstoß gegen ...
Die Zeit läuft ab: Zum 25. Mai 2018 muss die DSGVO umgesetzt sein
(1)
11.05.2018
BRÜLLMANN Rechtsanwälte
Wer derzeit eine Seite im Internet anklickt, wird häufig dazu aufgefordert, die neuen Geschäftsbedingungen zu akzeptieren oder der Verarbeitung seiner Daten zuzustimmen. Hintergrund ist die neue europaweite Datenschutz-Grundverordnung, ...
Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO): Vorgaben und Pflichten
(4)
23.04.2018
Rechtsanwalt Ludwig Rentzsch
In rund einem Monat, am 25. Mai 2018, wird die Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) der Europäischen Union in Kraft treten. Die DS-GVO soll den gesamten Datenschutz in der EU neu regeln und vereinheitlichen. Die DS-GVO gilt nicht nur ...
Heimliches Mitschneiden eines Personalgesprächs – fristlose Kündigung?
(1)
07.03.2018
Rechtsanwalt Bert Howald
Das Landesarbeitsgericht Hessen sieht in dem heimlichen Mitschneiden eines Personalgesprächs eine schwerwiegende Verletzung der Verpflichtung zur Rücksichtnahme auf die Interessen der beteiligten Personen und damit einen Grund „an ...
Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung - DSGVO
(8)
14.02.2018
BRÜLLMANN Rechtsanwälte
Das Thema Datenschutz spielt im digitalen Zeitalter eine zunehmend große Rolle. Das betrifft auch Unternehmen. Sie sollten sich den 25. Mai 2018 dick im Kalender ankreuzen. Denn dann gilt nach einer zweijährigen Umsetzungsphase die neue ...
Filesharing „Lachsfischen im Jemen“ – Schadensersatzklage abgewiesen
(2)
21.11.2017
BRÜLLMANN Rechtsanwälte
Die Kanzlei BRÜLLMANN Rechtsanwälte konnte eine Schadensersatzklage wegen des unerlaubten Uploads des Films „Lachsfischen im Jemen“ in einer Internet-Tauschbörse abwehren. „Das Amtsgericht Stuttgart entschied, dass unserer ...
30 Sekunden Fußball bei der Arbeit geschaut – Abmahnung
(2)
09.11.2017
Rechtsanwalt Bert Howald
Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Dr. Bert Howald berichtet über eine Entscheidung des Arbeitsgerichts Köln, die sich mit einem offensichtlichen Fußballfan befasst, der nur für eine verhältnismäßig geringfügige Zeit ...
Vorsicht, Arbeitnehmer! Private E-Mails können Arbeitsplatz kosten! LAG Brandenburg (7 Sa 38/17)
(2)
16.10.2017
Rechtsanwalt Martin Heinzelmann LL.M.
Berufliche und private E-Mails gilt es sauber zu trennen, andernfalls drohen arbeitsrechtliche Konsequenzen, welche unter Umständen zum Verlust des Arbeitsplatzes führen können. Die Weiterleitung beruflicher E-Mail an das private ...
Gibt es auch eine Abmahnung auf Vorrrat?
(1)
13.10.2017
Rechtsanwalt Bert Howald
Der Fall – kurz berichtet: Rechtsanwalt Dr. Bert Howald berichtet im Folgenden über eine Entscheidung des Landesarbeitsgerichts Schleswig-Holstein. Der Sachverhalt war folgender: In dem Unternehmen des Arbeitgebers dürfen Dienst-Pkw ...
Lektüre von Hitlers „Mein Kampf“ bei der Arbeit – Kündigung
(1)
27.09.2017
Rechtsanwalt Bert Howald
Das Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg hat die ordentliche Kündigung eines Mitarbeiters des Bezirksamtes Reinickendorf von Berlin, der während der Arbeitszeit Adolf Hitlers „Mein Kampf“ gelesen hatte, für wirksam erachtet. Der ...
Müssen Arbeitnehmer auch unangemessene Anweisungen befolgen?
(1)
26.09.2017
Rechtsanwalt Bert Howald
Worum geht es? Arbeitnehmer kennen die Situation vielleicht: Der Arbeitgeber verlangt beispielsweise, dass der Arbeitnehmer, der bisher in Stuttgart arbeitete, von nun an in Hamburg arbeitet. dass der Abteilungsleiter künftig wie die ihm ...
Arbeitnehmer müssen unbillige Weisungen des Arbeitgebers nicht mehr befolgen
(5)
26.09.2017
Görtz Rechtsanwälte
Achtung – Änderung der ständigen Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts Das Arbeitsverhältnis wird permanent durch arbeitgeberseitige Weisungen konkretisiert. Die Weisungsabhängigkeit des Arbeitnehmers ist das charakteristischste ...
Alle Rechtstipps zum Thema Abmahnung von Anwälten aus Stuttgart

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