3.429 Ergebnisse für Abfindung
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26.02.2010
von Esther Wellhöfer anwalt.de-Redaktion
… eine Abfindung aus dem Arbeitsverhältnis auszuscheiden. Im Schreiben wurde darauf hingewiesen, dass die schriftliche Ankündigung allein keinen Anspruch begründet und eine endgültige Entscheidung noch zu treffen sei. Ein Mitarbeiter erklärte …
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19.02.2010
von Rechtsanwalt Christoph Häntzschel
… einer Rahmenbetriebsvereinbarung wurde die Neuorganisation des Vertriebs eines Unternehmens festgelegt. Diese Vereinbarung wurde allen Mitarbeitern schriftlich mitgeteilt. Danach bestand für die angeschriebenen Mitarbeiter die Möglichkeit, gegen Abfindung …
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29.01.2010
von Dr. Gaupp & Coll. Rechtsanwälte
… zum 30. Juni 2007 beendet worden ist, unstreitig ein Anspruch auf eine Abfindung von 18.061,48 Euro brutto zu. Der Kläger nimmt im Wege der Leistungsklage den Beklagten auf Zahlung der Sozialplanabfindung in Anspruch. Hilfsweise begehrt …
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26.01.2010
von Esther Wellhöfer anwalt.de-Redaktion
… Az.: 4 U 238/09-64). Fälligkeitszeitpunkt einer Abfindung Wird zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer eine Abfindung vereinbart, kann der Zeitpunkt für deren Fälligkeit auf einen späteren Zeitpunkt verschoben werden. Die steuerrechtliche …
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25.01.2010
von Rechtsanwalt Michael Borth
… sich sicherlich allgemein herumgesprochen, dass es mittlerer weile keine Steuerfreibeträge mehr auf Abfindungen gibt. Das bedeutet, Ihre Abfindung ist ab dem ersten Euro zu versteuern. Hier macht manchmal die 5/tel Regelung Sinn …
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13.01.2010
von Melzer Penteridis Kampe Rechtsanwälte PartGmbB
… und des BSG dann unrichtig angewandt wurde, wenn die Hörbehinderung nicht mit einem „Kassengerät" ausgeglichen werden konnte. Folglich müssen sie sich trotz Ablauf der Rechtsmittelfristen nicht mit der Entscheidung der Krankenkasse abfinden …
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11.01.2010
von Rechtsanwalt Florian Sievers
… einer Kündigungsschutzklage in der Regel kein Kostenrisiko für Sie dar. Vielmehr erhalten Sie in vielen Fällen die Chance, eine angemessene Abfindung von Ihrem Arbeitgeber zu erhalten. Aber auch wenn Sie nicht durch eine Rechtsschutzversicherung abgesichert …
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15.11.2017
von Treutler Rechtsanwälte Fachanwälte
… vorgestellt: Abfindung Die in einem arbeitsgerichtlichen Vergleich vereinbarte Abfindung und während des Bezugs von Leistungen nach dem SGB II („Hartz IV") ausbezahlte Abfindung stellt Einkommen i.S.d. SGB II dar und ist leistungsmindernd …
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27.11.2009
von Rechtsanwalt Christian Fuhrmann
… festzulegen, zu wessen Gunsten er verzichten will. Und wer auf sein gesetzliches Erbrecht verzichtet, weil ihm zu Lebzeiten eine Abfindung versprochen wurde, ist gut beraten, die Wirksamkeit des Erbverzichts davon abhängig zu machen …
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25.11.2009
von KUCKLICK dresdner-fachanwaelte.de
… dies ebenfalls zur Unwirksamkeit der Kündigung. Viele Arbeitsgerichtsprozesse enden mit einem sogenannten Abfindungsvergleich. Der Arbeitnehmer akzeptiert die Kündigung, erhält im Gegenzug für den Verlust des Arbeitsplatzes eine Abfindung …
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16.11.2009
von Esther Wellhöfer anwalt.de-Redaktion
Vier Entscheidungen zu verschiedenen Rechtsthemen aus dem anwalt.de-Notizbuch: Abfindung wegen ehrverletzender Kündigung Arbeitnehmer, deren Kündigungsschutzklage erfolgreich ist, können vor Gericht auch eine Auflösung …
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04.11.2009
von Rechtsanwalt Dr. Dr. Seyed Shahram Iranbomy
… auch vor, wenn eine Abfindung von 0,25 bis zu 0,5 Monatsentgelten pro Beschäftigungsjahr gezahlt wird, der Arbeitgeber betriebsbedingt unter Einhaltung der Kündigungsfrist zum selben Zeitpunkt gekündigt hätte, die Kündigungsfrist eingehalten …
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04.11.2009
von Rechtsanwaltskanzlei Schwerin & Weise Partnerschaft
… Arbeitgeber und Arbeitnehmer einigen sich dahingehend, dass das Arbeitsverhältnis nicht fortbesteht und der Arbeitnehmer dafür eine Abfindung / Ausgleichszahlung erhält. Als Faustformel für eine solche Berechnung der Abfindung gilt 1/2 …
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28.10.2009
von Rechtsanwälte für Berufsunfähigkeit Ostheim & Klaus PartmbB
… eine angemessene Abfindung erhält oder es bereits einen austarierten Sozialplan gibt. Der Unternehmen muss hingegen die mögliche finanzielle Mehrbelastung eines Klageverfahrens in seine Kalkulation mit einbeziehen. Oliver Ostheim Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht www.ok-rechtsanwaelte.de
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14.10.2009
von Rechtsanwalt Dr. jur. Frank Sievert
… machten und gleichwohl ungeschoren oder gar mit großen Abfindungen „davon kamen". Frei nach dem Motto: Die Kleinen hängt man, die Großen lässt man laufen. Der Bienenstichfall und der Fall „Emily" sind so bereits Gegenstand des allgemeinen …
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08.10.2009
von Rechtsanwaltskanzlei Schwerin & Weise Partnerschaft
… und das Arbeitsverhältnis besteht fort. Im Einzelnen sollten folgende Punkte in dem Vertrag geregelt werden: Der Zeitpunkt der Beendigung des Arbeitsverhältnisses, Eine mögliche Abfindung (dies wird nicht Betracht kommen, wenn der Aufhebungsvertrag auf Initiative …
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02.10.2009
von Rechtsanwalt Thorsten Ruppel
Haben Arbeitnehmer in einer Krise bei Kündigung und Insolvenz auch einen Anspruch auf eine Abfindung? Oft gehen die Leute davon aus, dass immer ein Abfindungsanspruch besteht. Das ist leider falsch, bis auf eine in der Praxis seltene …
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16.09.2009
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Nach einer aktuellen Umfrage des Sozio-ökonomischen Panels (SOEP) über die Höhe von Abfindungen erhielten die meisten Befragten eine Abfindung in Höhe von 5.000,00 € bis 10.000,00 €. Es kann sich also für Sie lohnen, um eine Abfindung …
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14.09.2009
von KUCKLICK dresdner-fachanwaelte.de
Wird einem Arbeitnehmer gekündigt und erhebt dieser Kündigungsschutzklage, wird vor dem Arbeitsgericht sehr häufig ein Vergleich abgeschlossen, wonach der Arbeitnehmer für den Verlust des Arbeitsplatzes eine Abfindung erhält …
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19.08.2009
von Rechtsanwalt Christian Fuhrmann
… an seinen scheidenden Arbeitnehmer leisten. Die Höhe der Abfindung hängt unter anderem von den Chancen auf dem Arbeitsmarkt ab. TIPP: Der scheidende Arbeitnehmer sollte nicht damit prahlen, dass er bereits einen neuen Vertrag unterschrieben oder eine andere …
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03.08.2009
von Rechtsanwalt Michael Borth
Insbesondere bei Führungskräften oder Mitarbeitern, welche eine lange Kündigungsfrist haben, versuchen manche unfaire Arbeitgeber Wege zu finden, um die Abfindung zu sparen. Ein Trick dabei ist, eventuell eine fristlose Kündigung …
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30.07.2009
von Rechtsanwalt Michael Borth
… eine solche fristlose Kündigung anzugreifen. Warum viele dies gleichwohl nicht tun, ist mir schleierhaft. Wozu gibt es denn schließlich Anwälte? Denn es geht um Geld. Eine Abfindung bekommen Sie nur, wenn das Gericht auch die fristlose Kündigung aufhebt. Rechtsanwalt Borth www. DieOnlineKanzlei.de
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27.07.2009
von Rechtsanwalt Martin J. Warm
… mit der Betriebserwerberin einen Aufhebungsvertrag, dem zufolge sein Arbeitsverhältnis zum 31. Oktober 2006 gegen Zahlung einer Abfindung enden sollte. Mit Schreiben vom 22. Dezember 2006 widersprach er dem Übergang seines Arbeitsverhältnisses auf die B …
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10.07.2009
von Rechtsanwalt Michael Borth
… ist etwas im Notfallplan enthalten. Und, wenn man denn schon gehen muss,-. wie wäre es mit einer Abfindung. Das sollte dann aber so sein, dass nicht nachher noch jemand etwas abzieht. Jetzt kann der richtige Zeitpunkt für Verhandlungen …