14.109 Ergebnisse für Kündigung
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19.10.2021
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… impfen lassen. Doch wäre eine Kündigung wegen Impfverweigerung oder fehlender Impfung überhaupt wirksam? Und falls ja, unter welchen Voraussetzungen? Dazu der Kündigungsschutzexperte Anwalt Bredereck: Vorweg: Hierzulande gilt keine allgemeine …
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18.10.2021
von Rechtsanwalt Stephan Kersten
In beiden Fällen liegt ein verringerter Bedarf an Arbeitskraft vor. Reduziert sich der Arbeitskräftebedarf in einem Unternehmen, hat der Arbeitgeber die Möglichkeit sei-nen Mitarbeitern betriebsbedingt zu kündigen oder sie in Kurzarbeit …
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18.10.2021
von Fachanwalt für Arbeitsrecht Markus Schleifer
… auch eine sogenannte Klageverzichtsprämie. Hierdurch erhoffen sich Arbeitgeber schnelle Rechtssicherheit darüber, ob die ausgesprochenen Kündigungen wirksam sind. Allerdings müssen Klageverzichtsprämien bestimmte Voraussetzungen erfüllen …
13.01.2022
von Rechtsanwältin Jasmin Lisa Himmelsbach , geb. Cramer
… zum ersten zulässigen Termin unter Einhaltung der gesetzlichen Frist zu kündigen. Weuter ist der Ersteher an einen etwaigen vertraglichen Kündigungsausschluss nicht mehr gebunden. Dem Vollstreckungsschuldner fehlt die "Rechtsmacht", über …
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16.10.2021
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Tipps hat der Mietrechtsexperte Anwalt Bredereck: Gegen manche Eigenbedarfskündigung kann man kaum etwas unternehmen: Wenn weder der Mietvertrag die Kündigung wegen Eigenbedarfs ausschließt, noch eine Sperrfrist in Frage kommt …
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15.10.2021
von Rechtsanwalt Dr. Marcus Hoffmann
… wollten sich vor allem Sparkassen ihrer Altverträge möglichst schnell entledigen und kündigten vor allem in den Jahren 2018 und 2019 tausende Verträge. Die Kündigung alter Sparverträge ist nach dem Urteil des BGH vom 14.05.2019, XI ZR 345/18 …
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15.10.2021
von Rechtsanwalt Klaus Uhl
… oder Kündigungen dann wirksam sind, müsste speziell geprüft werden. Ihr Experte Klaus Uhl ist Rechtsanwalt und Gesellschafter der Kanzlei Hauptmann-Uhl und Kollegen in Göppingen. Er vertritt Arbeitgeber und Arbeitnehmer in arbeitsrechtlichen Streitigkeiten und kann hierbei auf seine jahrelange wertvolle Erfahrung zurückgreifen.
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15.10.2021
von Rechtsanwältin Oxana Köhler
… mit Abfindungsangebot zur Unterschrift vor und vermittelt zugleich, dass er bei Nichtunterzeichnung ohnehin eine Kündigung aussprechen wird. Dann gibt es aber auch keine Abfindung, sagt er. Sollten Sie nun diesen Aufhebungsvertrag unterschreiben …
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18.11.2022
von Rechtsanwalt Armin Wahlenmaier
… vorliegen, trägt das Kreditinstitut die Darlegungs- und Beweislast für die Behauptung, dass Kapitalertragssteuer abgeführt wurde. Wann können Banken und Sparkassen ihrerseits Sparverträge kündigen? Sparer haben in der Regel ein Interesse …
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15.10.2021
von Rechtsanwalt und Notar Thorsten Hatwig
Es kommt häufig vor, dass nach Erhalt einer Arbeitgeberkündigung oder auch nach dem Ausspruch einer Kündigung durch einen Arbeitnehmer (sogenannte Eigenkündigung) dieser krank wird. Hier stellt sich häufig die Frage, ob ein Arbeitgeber …
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15.10.2021
von Rechtsanwältin Christine Chalupa
Landesarbeitsgericht Köln, Urteil vom 02.06.2021 – 6 Sa 53/21 Zwar hält eine verhaltensbedingte Kündigung häufig nur dann einer rechtlichen Überprüfung stand, wenn zuvor eine – bestenfalls einschlägige – Abmahnung ausgesprochen wurde …
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14.10.2021
von Rechtsanwalt Christian Steffgen
… in einem Urteil vom 10. Februar 2021 (Az. 4 Sa 27/20) ebenfalls entschieden, dass die außerordentliche Kündigung eines Kochs in einer evangelischen Kindertagesstätte wegen dessen Kirchenaustritts unwirksam ist. Das Arbeitsgericht Stuttgart …
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14.10.2021
von Rechtsanwalt | Notar Daniel Haas
… Ein Kündigungsverbot besteht bis 30.06.2022 für die Kündigung wegen Mietrückständen aus dem Zeitraum 01.04.2020 bis 30.06.2020, wenn der Mieter den Zusammenhang zwischen Pandemie und Nichtzahlung der Miete glaubhaft macht. Für vermietete Grundstücke …
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14.10.2021
von Rechtsanwalt Marcus Kretschmer
… seiner Arbeitsleistung zu einer wirksamen Kündigung aus wichtigem Grund durch den Bauherren führen kann. Die Folge daraus dürften in der Regel hohe Schadensersatzforderungen durch die Inanspruchnahme etwaiger Drittunternehmer sein. Der Unternehmer ist gut daran …
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14.10.2021
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… außergerichtlich bei Aufhebungsverträgen / Abwicklungsverträgen bei der Kündigung des Arbeitsvertrages durch den Arbeitgeber und gerichtlich bei Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht , dem Landesarbeitsgericht und dem Bundesarbeitsgericht …
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14.10.2021
von Rechtsanwalt Jonathan zur Nieden
… Wird die vorvertragliche Anzeigepflicht verletzt, kann der Versicherer unterschiedliche Rechte geltend machen. Der Versicherer kann den Vertrag anpassen, kündigen oder anfechten . Zudem kann der Versicherer von dem Versicherungsvertrag …
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02.12.2021
von Rechtsanwalt Jan Glitsch
Kündigung wegen Schlechtleistung Der Umgang mit leistungsschwachen Arbeitnehmern stellt Arbeitgeber regelmäßig vor große Herausforderungen. Eine unzureichende Arbeitsleistung führt zu einer Störung im Arbeitsverhältnis, da aus Sicht …
14.10.2021
von Rechtsanwalt Lars Hämmerling
Immer wieder erreichen uns Mandantenanfragen, in denen nach Möglichkeiten gefragt wird, ob und wie man den sog. „Internet-System-Vertrag“ mit der United Media AG vorzeitig bzw. fristlos kündigen kann. Daher möchten wir Ihnen …
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14.10.2021
von Rechtsanwältin Julia Kleyman
1. Entscheidende Bedeutung Die Frage der Anwendung des Kündigungsschutzgesetzes ist für die Beurteilung der Wirksamkeit einer Kündigung und die weiteren Verhandlungen über eine Abfindung von erheblicher Bedeutung …
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14.10.2021
von Rechtsanwalt Sebastian Jäkel
… erkrankt war. Dieses gelang dem Arbeitnehmer nicht. Ein Anspruch auf Entgeltfortzahlung bestand mithin nicht. Die Ablehnung der Maskenpflicht kann zur Kündigung führen Das Landesarbeitsgericht Berlin – Brandenburg hat in seinem Urteil vom 7 …
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14.10.2021
von Rechtsanwalt Carsten Seeger
… zu verabschieden. Im § 6 Abs. 7 VOB/B ist geregelt: Dauert eine Unterbrechung länger als drei Monate, so kann jeder Teil nach Ablauf dieser Zeit den Vertrag schriftlich kündigen. Das bedingt, dass eine Unterbrechung länger dauert als drei Monate …
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13.10.2021
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… der Kündigungsschutzexperte Anwalt Bredereck, der hier auch sagt, wie sich Arbeitnehmer am besten gegen eine Kündigung schützen, falls sie sich (häufig) verspäten: Grundsätzlich gilt: Mit jeder selbst verschuldeten Verspätung verletzt …
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13.10.2021
von Rechtsanwalt Dr. Jan Schürmann
… der Möglichkeit vo Kurzarbeit konnten in sehr weitgehendem Umfang Kündigungen vermieden werden. Es gab aber mehrere Situationen, in welchen kein Kurzarbeitergeld möglich war, nämlich: für Minijobber (geringfügige Beschäftigung), im gekündigten …
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13.10.2021
von Rechtsanwältin Olivia Holik
… gekündigt haben. Nach der Kündigung war die Gesellschaft verpflichtet, den Abfindungswert zum Kündigungszeitpunkt zu ermitteln und ein Jahr später auszuzahlen. Die LeaseTrend AG hatte sich in der Vergangenheit leider oft darauf berufen …