Rechtstipps zu "Resturlaub"
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17.05.2025 Rechtsanwältin Maha Zelzili„… von Resturlaub und Überstunden, Bonuszahlungen oder sogar ein sehr gutes qualifiziertes Arbeitszeugnis. 5. Vermeiden Sie Sperrzeiten beim Arbeitslosengeld Wer einen Aufhebungsvertrag unterschreibt …“ Weiterlesen
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24.04.2025 Rechtsanwalt Daud Haque„… ruhen (§ 158 SGB III), was die Abfindung teilweise "aufzehrt". Ungeregelter Resturlaub: Was passiert mit offenen Urlaubstagen? Werden sie ausgezahlt (Urlaubsabgeltung) oder durch Freistellung abgegolten …“ Weiterlesen
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16.04.2025 Rechtsanwalt Daud Haque„… : Sind Regelungen zu Resturlaub, Überstunden, Arbeitszeugnis (§ 109 GewO) oder ggf. Wettbewerbsverboten fair und vollständig? Gefährlich sind oft pauschale Erledigungsklauseln , die unwissentlich alle …“ Weiterlesen
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13.04.2025 Rechtsanwalt Dr. jur. Jens Usebach LL.M.„… LL.M. klärt auf, warum Resturlaub häufig länger bestehen bleibt, welche Pflichten Arbeitgeber haben und welche Rechte Arbeitnehmer geltend machen können. Urlaub als gesetzlicher Anspruch …“ Weiterlesen
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05.04.2025 Rechtsanwalt Dr. Frank Zander„… Ihre Telefongebühren. 3. Schlechte Klauseln = schlechte Ausgangslage Unklare Regelungen zur Freistellung, zum Resturlaub, zu Überstunden oder zum Arbeitszeugnis können Ihnen im Nachhinein zum Verhängnis …“ Weiterlesen
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04.04.2025 Rechtsanwalt Ulrich Kerner„… in diesem Zeitraum zwar angestellt, müssen aber nicht mehr arbeiten und erhalten dennoch ihr Gehalt. Diese Freistellung kann widerruflich oder unwiderruflich erfolgen – nur bei letzterer wird Resturlaub …“ Weiterlesen
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01.04.2025 Rechtsanwalt Dr. Peter Küpperfahrenberg„… vom 29. März 2023 zum 30. Juni 2023 gekündigt und den Kläger unter Anrechnung von Resturlaub freigestellt. Für den letzten Monat der Freistellung hat die Arbeitgeberin keine Vergütung gezahlt …“ Weiterlesen
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30.03.2025 Rechtsanwalt Dr. Peter Küpperfahrenberg„… sollten direkt zu Jahresbeginn alle Mitarbeitenden schriftlich oder per E-Mail über Resturlaub informieren und klar auf den drohenden Verfall hinweisen. So beugen sie unnötigen Streitigkeiten …“ Weiterlesen
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25.03.2025 Rechtsanwalt Michael Lams„… . Ein erfahrener Anwalt kennt die geltenden Ausnahmetatbestände und weiß, wie der Vertrag entsprechend formuliert werden muss. Ansprüche sichern: Offene Forderungen wie Resturlaub …“ Weiterlesen
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25.03.2025 Rechtsanwältin Raphaela Dichtl„… : Ist eine angemessene Abfindung vereinbart? ✅ Arbeitszeugnis : Wurde eine wohlwollende Formulierung festgelegt? ✅ Sperrzeit beim Arbeitslosengeld : Besteht das Risiko einer Sperrzeit ✅ Resturlaub & Überstunden …“ Weiterlesen
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17.03.2025 Rechtsanwalt Maximilian Kindgen„… , den auf die Elternzeit entfallenden Urlaub zu kürzen. Nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses verlangte die Arbeitnehmerin die Abgeltung von insgesamt 146 Urlaubstagen, die sich aus dem Resturlaub …“ Weiterlesen
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16.03.2025 Rechtsanwalt Michael Borth„… zu Resturlaub, Überstunden und Zeugnissen zu klären. Dabei lassen sich diese Punkte zugunsten des Arbeitnehmers optimieren: • Auszahlung von nicht genommenem Urlaub und Überstunden. • Anspruch …“ Weiterlesen
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10.03.2025 Rechtsanwalt Niklas Zimmermann„… , möglich sind. Auch der Abbau von Überstunden oder Resturlaub kann vor Einführung der Kurzarbeit gefordert werden. Rechte bei Betriebsschließungen: Sollte der Arbeitgeber insolvent gehen oder der Betrieb …“ Weiterlesen
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31.03.2025 Rechtsanwalt Daud Haque„… machen Vergessen Sie nicht, folgende finanzielle und materielle Ansprüche zu prüfen und geltend zu machen ua: Resturlaub und Urlaubsabgeltung Überstundenausgleich oder -vergütung Ausstehende …“ Weiterlesen
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25.02.2025 Rechtsanwältin Katja Lindig„… mit Schreiben vom 29. März 2023 ordentlich zum 30. Juni 2023 gekündigt. Der Arbeitnehmer wurde unter Einbringung von Resturlaub unwiderruflich von der Pflicht zur Erbringung der Arbeitsleistung frei …“ Weiterlesen
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22.02.2025 Rechtsanwalt Martin Loibl„… von Resturlaub unwiderruflich von der Pflicht zur Erbringung der Arbeitsleistung frei . Nach Zugang der Kündigung meldete sich der Arbeitnehmer (Kläger) Anfang April 2023 arbeitssuchend und erhielt …“ Weiterlesen
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19.02.2025 Rechtsanwalt Arno Konnegen„… zum 30. Juni 2023 und stellte den Kläger unter Einbringung von Resturlaub unwiderruflich von der Pflicht zur Erbringung der Arbeitsleistung frei. Der Arbeitgeber verlangte vom Arbeitnehmer, sich frühzeitig …“ Weiterlesen
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11.03.2025 Rechtsanwalt Martin Weidenauer„… ausgesprochen hatte, wurde das Arbeitsverhältnis zum 30.06.2023 beendet. Bereits ab dem 03.04.2023 erfolgte die unwiderrufliche Freistellung des Arbeitnehmers – unter Anrechnung des Resturlaubs. 🏖️ Während …“ Weiterlesen
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17.02.2025 Rechtsanwalt Dr. Gerrit W. Hartung„… ist. Im verhandelten Fall ging es um eine Arbeitnehmerin, die nach ihrer Kündigung von der Arbeit freigestellt wurde, wobei ihr Resturlaub auf die Freistellungszeit angerechnet wurde. Während …“ Weiterlesen
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17.02.2025 Rechtsanwalt Furkan Sevim„… Euro. Am 29. März 2023 kündigte die Arbeitgeberin das Arbeitsverhältnis zum 30. Juni 2023 und stellte den Arbeitnehmer unter Anrechnung seines Resturlaubs unwiderruflich frei. Während der Freistellung …“ Weiterlesen
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Neues vom BAG: Arbeitnehmer muss während Freistellung nach Kündigung normalerweise keinen Job suchen12.02.2025 Rechtsanwalt Dr. Artur Kühnel„… mit Schreiben vom 29. März 2023 ordentlich zum 30. Juni 2023 und stellte den Kläger unter Einbringung von Resturlaub unwiderruflich von der Pflicht zur Erbringung der Arbeitsleistung frei. Der vom Kläger …“ Weiterlesen
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11.02.2025 Rechtsanwältin Anna O. Orlowa LL.M.„… harmlos, kann Sie aber bares Geld kosten. Viele Arbeitgeber versuchen, Resturlaub und Überstunden mit der Freistellung zu verrechnen – ohne dass Sie es merken. Das ist nicht immer zulässig. Ihr Recht …“ Weiterlesen
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04.02.2025 Rechtsanwältin Friederike Menge„… . Präventionsverfahrens erforderlich. Betriebsräte und Datenschutzbeauftragte : Auch sie genießen besonderen Kündigungsschutz. 4. Anspruch auf Resturlaub und Gehalt Eine Kündigung beendet …“ Weiterlesen
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14.01.2025 Rechtsanwalt Arno Konnegen„… von Resturlaub für die Zeit vom 01. Juni bis zum 15. Juni 2022 und bat um die Übersendung der Arbeitspapiere und des Zeugnisses per Post. Die Klägerin gab, nach ihrem eigenen Vortrag im Prozess …“ Weiterlesen