14.811 Ergebnisse für Kündigung

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Negativzinsen
Negativzinsen
| 08.03.2024 von Rechtsanwalt Wolfgang Benedikt-Jansen
22.04.2021 Immer mehr Kreditinstitute berechnen einen Negativ- oder Strafzins auf das Guthaben ihrer Kunden. Dabei werden bis minus 0,5 % pro Jahr an Negativzinsen fällig. Wer sich damit nicht einverstanden erklärt, dem kündigen z.B …
MAN Truck & Bus baut Stellen ab- Anspruch auf Abfindung?
MAN Truck & Bus baut Stellen ab- Anspruch auf Abfindung?
| 06.05.2021 von Rechtsanwältin Neshe Filippatos
Anspruch auf Abfindung bei Kündigung oder Aufhebungsvertrag prüfen lassen – Wichtige Rechtstipps vom Anwalt! VW-Tochter MAN Truck & Bus kündigt im Rahmen einer umfassenden Neustrukturierung massiven Stellenabbau an. Nach langen …
Wie komme ich aus einem geschlossenen Immobilienfonds raus?
Wie komme ich aus einem geschlossenen Immobilienfonds raus?
| 22.04.2021 von Rechtsanwalt Christopher Kress
… nach dem Beitritt zum Fonds ein. Geschlossenen Immobilienfonds kündigen Ordentliche und außerordentliche Kündigungsmöglichkeiten sind im Gesellschaftsvertrag geregelt. Während der Laufzeit ist eine ordentliche Kündigung in den meisten Fällen …
Arbeitsrecht: Irrtümer im Arbeitsverhältnis
Arbeitsrecht: Irrtümer im Arbeitsverhältnis
| 22.04.2021 von Rechtsanwalt Holger Hesterberg
… wenn der Arbeitgeber aus dringenden betrieblichen oder persönlichen Gründen keinen Urlaub nehmen konnte. Irrtum: Mündliche Kündigung ist wirksam Um ein Arbeitsverhältnis zu beenden, ist in grundsätzlich laut Arbeitsrecht eine schriftliche Form …
Debeka Bausparkasse fordert die Nachzahlung uralter Beitragsrückstände, um Bausparverträge kündigen zu können
Debeka Bausparkasse fordert die Nachzahlung uralter Beitragsrückstände, um Bausparverträge kündigen zu können
| 22.04.2021 von Rechtsanwalt Kai Malte Lippke
… nach § 5 Abs. 3 der Allgemeinen Bausparbedingungen zu kündigen. Und für den Fall, dass ich zahle, kündigt sie ebenfalls an, den Bausparvertrag zu kündigen, weil das Bausparguthaben dann höher als die Bausparsumme liege. Die Debeka verfolgt …
Kündigung – was nun?
Kündigung – was nun?
| 23.04.2021 von Rechtsanwalt Markus Krebs
Der Albtraum eines jeden ist, wenn die Kündigung vom Arbeitgeber ausgesprochen ist – was nun? Diese Frage stellt man sich meistens, wenn die Kündigung einem ausgehändigt worden ist und man nicht genau weiß, welche weiteren Schritte nun für …
In der Corona-Krise Kündigung erhalten? Was können Sie tun? Gibt es trotz der Corona-Krise Möglichkeiten, gegen die Kündigung vorzugehen?
In der Corona-Krise Kündigung erhalten? Was können Sie tun? Gibt es trotz der Corona-Krise Möglichkeiten, gegen die Kündigung vorzugehen?
| 21.04.2021 von Rechtsanwältin Tülay Koçer
… bei einer ausgesprochenen Kündigung als Rechtfertigung für den Arbeitgeber gelten? Aktuell fragen sich viele Arbeitnehmer, wie die Erfolgsaussichten aussehen, sollten man eine Kündigung seitens des Arbeitgebers aufgrund der Corona-Pandemie …
Befristete Arbeitsverhältnisse umwandeln – Tipps für Arbeitnehmer
Befristete Arbeitsverhältnisse umwandeln – Tipps für Arbeitnehmer
| 20.04.2021 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… aushandeln. Wichtig: Eine Entfristungsklage ist nur innerhalb einer Frist von drei Wochen nach Ende des befristeten Arbeitsverhältnisses möglich! Haben Sie eine Kündigung erhalten? Droht Ihnen eine Kündigung? Haben Sie Fragen …
Stellenabbau bei MediaMarktSaturn: Tipps für Arbeitnehmer
Stellenabbau bei MediaMarktSaturn: Tipps für Arbeitnehmer
| 19.04.2021 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Sie dafür, dass Sie eine arbeitsrechtliche Rechtsschutzversicherung haben. Mit ihr federt man die Kosten des Rechtsstreits im Fall einer Kündigung ab, und auch die Kosten der Rechtsvertretung im Fall eines Aufhebungsvertrages …
Vorfälligkeitsjoker
Vorfälligkeitsjoker
| 08.03.2024 von Rechtsanwalt Wolfgang Benedikt-Jansen
… Die Vorfälligkeitsentschädigung Die Kreditinstitute dürfen für die Kündigung eines Immobilienkredits vor Ablauf der Zinsbindung von dem Darlehnsnehmer die Zahlung einer Vorfälligkeitsentschädigung auf die Restschuld verlangen und das tun …
Der Verstoß gegen das Maßregelungsverbot gemäß § 612 a BGB – Ausspruch einer Kündigung durch den Arbeitgeber aufgrund Krankheit des Arbeitnehmers
Der Verstoß gegen das Maßregelungsverbot gemäß § 612 a BGB – Ausspruch einer Kündigung durch den Arbeitgeber aufgrund Krankheit des Arbeitnehmers
19.04.2021 von Rechtsanwältin Wiebke Krause
… zu sein und deshalb nicht zur Arbeit erscheinen zu können, so mag in der Kündigung zwar eine Sanktion des Arbeitgebers gegenüber dem Arbeitnehmer gesehen werden können. Ein Verstoß gegen das Maßregelungsverbot gemäß § 612 a BGB ist seitens …
Daimler AG – Anspruch auf Abfindung bei Kündigung oder Aufhebungsvertrag?
Daimler AG – Anspruch auf Abfindung bei Kündigung oder Aufhebungsvertrag?
| 20.04.2021 von Rechtsanwältin Neshe Filippatos
Daimler beabsichtigt im Rahmen seines Sparprogramms mindestens 30.000 Stellen abzubauen. Betriebsbedingte Kündigungen sind nach dem aktuellen Stand bis 2029 zunächst ausgeschlossen, da die Beschäftigungssicherung aufgrund …
Keine Eigenbedarfskündigung bei Härtefall für Mieter*in
Keine Eigenbedarfskündigung bei Härtefall für Mieter*in
| 19.04.2021 von Rechtsanwalt Fabian Bagusche LL.M.
Spricht ein Vermieter bzw. eine Vermieterin eine Kündigung wegen Eigenbedarf aus, versetzt das betroffene Mieter*innen nicht selten in Unruhe. Nicht zu Unrecht, denn besteht tatsächlich Eigenbedarf, ist das einer der wenigen rechtlich …
Stellenabbau bei Francotyp-Postalia: Tipps für Arbeitnehmer
Stellenabbau bei Francotyp-Postalia: Tipps für Arbeitnehmer
| 19.04.2021 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… von Stellenabbauten gibt, habe ich folgende Tipps: 1. Rechtsschutzversicherung abschließen Bei Rechtsstreitigkeiten im Zusammenhang mit einem Stellenabbau zahlt es sich regelmäßig aus, rechtsschutzversichert zu sein. Im Fall einer Kündigung
Mitarbeiter spricht schlecht Deutsch: Häufig kein Kündigungsgrund
Mitarbeiter spricht schlecht Deutsch: Häufig kein Kündigungsgrund
| 18.04.2021 von Rechtsanwalt Simon Bürgler
… Sprachkenntnisse müssen Arbeitgeber bekannt gewesen sein Das Gericht beschäftigte sich in den konkreten Fall mit der Kündigung einer Rechtsanwaltsfachangestellten durch ihren Vorgesetzten nach der Probezeit. Dieser beendete das Arbeitsverhältnis …
Wann ist die Befristung eines Arbeitsvertrages bei Tod des Arbeitgebers wirksam?
Wann ist die Befristung eines Arbeitsvertrages bei Tod des Arbeitgebers wirksam?
| 18.04.2021 von Rechtsanwalt Uwe Herber
… dass es einer Kündigung bedarf. Die Klägerin wurde im Herbst 2019 schwanger. Seit November 2019 befand sie sich im Beschäftigungsverbot. Der Arbeitgeber verstarb am 21. März 2020. Zu diesem Zeitpunkt befand sich die Klägerin im Mutterschutz …
Verstoß gegen das Maßregelungsverbot nach § 612 a BGB bei Kündigung wegen Krankheit
Verstoß gegen das Maßregelungsverbot nach § 612 a BGB bei Kündigung wegen Krankheit
| 17.04.2021 von Rechtsanwalt Uwe Herber
… die maßgebliche gesetzliche Kündigungsfrist einzuhalten. Der Kläger vertritt die Auffassung, die Kündigung sei unwirksam wegen Verstoß gegen das Maßregelungsverbot nach § 612 a BGB. Nach dieser gesetzlichen Regelung, welche einen Sonderfall …
Die Tücken bei Telefondienstleistungsverträgen
Die Tücken bei Telefondienstleistungsverträgen
30.04.2021 von Rechtsanwältin Stephanie Kessenbrock
… Der Unternehmer kündigte sodann das Vertragsverhältnis wegen Unzumutbarkeit. Bis zum Ausspruch der Kündigung war die geschuldete Leistung des Anbieters (Verlegung des Glasfaserkabels) nicht per schriftlich gebotener Bereitstellungsanzeige erbracht …
Kündigung eines Schwerbehinderten nach rassistischer Äußerung
Kündigung eines Schwerbehinderten nach rassistischer Äußerung
| 16.04.2021 von Rechtsanwalt Matthias Baring LL.M.
Das Landesarbeitsgericht in Düsseldorf hat in einer aktuellen Entscheidung, welche am 23.03.2021 erschienen ist ( 5 Sa 231/20 ), entscheiden, dass die Kündigung eines schwerbehinderten Arbeitnehmers nach schwerwiegenden beleidigenden …
Kollegen eingesperrt – Grund zur fristlosen Kündigung?
Kollegen eingesperrt – Grund zur fristlosen Kündigung?
| 18.04.2021 von Rechtsanwältin Hülya Senol
Wenn ein Mitarbeiter seinen Kollegen absichtlich im Toilettenraum einsperrt, sodass dieser sich nur noch gewaltsam befreien kann, begeht er eine Pflichtverletzung, die eine fristlose Kündigung rechtfertigt. So urteilte das Arbeitsgericht …
Vorsicht bei Vereinbarungen zu Verwahrentgelten / Negativzinsen
Vorsicht bei Vereinbarungen zu Verwahrentgelten / Negativzinsen
| 17.04.2021 von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Christoph R. Schwarz
… zu überreden, die Vereinbarung zu unterzeichnen. Auch wenn die Kundenbetreuer gerne in den Raum stellen, ansonsten müsste die Bank das Konto kündigen, so ist uns bislang kein Fall bekannt, in dem dies tatsächlich erfolgte. Es dürfte einleuchtend …
Kündigungsschutzklage - und was ist mit den Kosten?
Kündigungsschutzklage - und was ist mit den Kosten?
| 16.04.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… ist. Dies hängt von verschiedenen Faktoren ab: 1.1. Wirksame Kündigung Zunächst ist zu klären, ob der Arbeitgeber überhaupt eine wirksame Kündigung ausgesprochen hat. Hierfür sind insbesondere folgende Punkte zu prüfen: Einhalten …
Gewerbemietrecht und Covid 19: erneut vermieterfreundlich entschieden
Gewerbemietrecht und Covid 19: erneut vermieterfreundlich entschieden
| 16.04.2021 von Rechtsanwalt Dr. Thomas Gutwin
… Umsatzeinbußen für die Beklagte handle, was wirtschaftliche Schwierigkeiten nach sich ziehen könne. Solchen Liquiditätsengpässen trage aber unter anderem Art. 240 § 2 Abs. 1 S. 1 EGBGB Rechnung, der den Mieter vor der Kündigung schütze …
Rassistische Äußerungen im Unternehmen: fristlose Kündigung möglich?
Rassistische Äußerungen im Unternehmen: fristlose Kündigung möglich?
| 15.04.2021 von Fachanwalt für Arbeitsrecht Markus Schleifer
… einer tiefen Menschenverachtung sind, gilt das umso mehr. Aber ist bei einer schweren rassistischen Beleidigung während der Arbeit eine außerordentliche bzw. fristlose Kündigung möglich? Darüber urteilte das Landesarbeitsgericht (LAG) Baden …