476 Ergebnisse für Allgemeiner Kündigungsschutz
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24.11.2021
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… und, nicht ganz auszuschließen, vielleicht auch für die Allgemeinheit, dann könnte die Bundesagentur die Sache gegebenenfalls anders beurteilen. Im Fall einer gesetzlichen Impfpflicht würde der Arbeitnehmer, falls er die Impfung ablehnt, regelmäßig …
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16.07.2021
von Sandra Voigt anwalt.de-Redaktion
… zu verhindern, wurde auf weiteren 1100 Kilometern deutscher Bundesstraßen die Lkw-Mautpflicht eingeführt sowie die zulässige Gewichtsgrenze verringert. Besonderer Kündigungsschutz für Datschen läuft aus Unter Datschen versteht man in der ehemaligen …
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31.01.2021
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… bei einer Entlassung achten? Tipps für Arbeitnehmer hat der Kündigungsschutzexperte Anwalt Bredereck: Im allgemeinen Sprachgebrauch, aber auch in Presseberichten, verwendet man Kündigung und Entlassung oft synonym; mal ist von Kündigung die Rede …
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23.09.2022
von Rechtsanwalt Jan Paul Seiter
… und Selbstbestimmungsrecht, dazu gehört auch die Personalauswahl. Diesbezüglich ergeben sich für privatrechtlich angestellte Arbeitnehmer regelmäßig Konflikte zwischen geschützten Rechtspositionen (wie Kündigungsschutz) und Verstößen gegen …
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25.04.2008
von Esther Wellhöfer anwalt.de-Redaktion
… auf Lohn, noch auf Kündigungsschutz und auch keinen Anspruch auf Urlaub. Gleiches gilt für Schulpraktika. Welches Gehalt ein Praktikant erhält, richtet sich nach der Tätigkeit, die er konkret ausübt. Erfüllt ein Praktikant im Betrieb …
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15.02.2016
von Rechtsanwalt Harald Hommel
… die damals geltende Anzahl von mehr als fünf Arbeitnehmern Anwendungen, Voraussetzung ist jedoch, dass der gekündigte Arbeitnehmer vor dem 1.1.2004 Kündigungsschutz besessen hat, d.h. dass zum damaligen Zeitpunkt mindestens fünf …
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04.02.2017
von Rechtsanwalt Fabian Bagusche LL.M.
… Allgemeiner Kündigungsschutz Auch nach Ablauf der erwähnten Sperrfristen ist der Mieter nicht schutzlos. Eine Kündigung muss grundsätzlich schriftlich erfolgen. Die Kündigungsfrist beträgt knapp drei Monate. Sie verlängert sich auf fast …
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15.06.2022
… Prämien und Sonderzahlungen sowie anderer Bestandteile des Arbeitsentgelts und deren Fälligkeit die vereinbarte Arbeitszeit die Dauer des jährlichen Erholungsurlaubs die Fristen für die Kündigung des Arbeitsverhältnisses ein in allgemeiner …
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06.05.2019
von Rechtsanwalt Manuel Fackler
… nicht zwangsläufig zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Spricht ein Arbeitgeber eine Kündigung aus, stellt sich zunächst die Frage, ob diese wirksam ist. Allgemein gilt: Die Kündigung muss in Schriftform erfolgen und von einer Person unterschrieben …
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17.11.2020
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… rechnen, durch sie werde der Betriebsfrieden gestört und das
Vertrauensverhältnis zum Arbeitgeber belastet. Vertrauliche Äußerungen unterfallen dem Schutzbereich des
allgemeinen Persönlichkeitsrechts (Artikel 2 Abs. 1 i. V. m. Artikel 1
Abs. 1 …
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14.12.2010
von Rechtsanwältin Dr. Brigitte Glatzel
… oder nicht behalten kann. Behinderte Menschen sollen durch die Gleichstellung nicht allgemein gefördert werden sondern nur davor bewahrt werden, dass sie wegen ihrer Behinderung im Wettbewerb mit nicht behinderten Arbeitnehmern berufliche Nachteile …
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30.03.2017
von Rechtsanwältin Hülya Senol
… kann Sie in diesem schwierigen Bereich unterstützen! 5. Allgemeiner und besonderer Kündigungsschutz Wenn die Vergleichsverhandlungen nicht erfolgversprechend ablaufen, kann dennoch weiterhin der Fortbestand des Arbeitsverhältnisses geltend …
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08.02.2022
von Rechtsanwalt Fabian Heyse
… Die Befristung des Arbeitsvertrags geht in der Regel vom Arbeitgeber aus, der dadurch von mehr Flexibilität profitiert und den Kündigungsschutz umgehen kann. Nach Ablauf der Vertragslaufzeit kann er einfach entscheiden, ob er den Vertrag …
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26.09.2012
von MAYR Kanzlei für Arbeitsrecht GbR
… kalendertäglichen Arbeitsentgelt. Fazit: Die Zahlungsverpflichtungen für den Arbeitgeber sind während der Mutterschutzfristen überschaubar. 4. Achtung: besonderer Kündigungsschutz! Während der Schwangerschaft und bis zum Ablauf von vier Monaten …
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02.06.2015
von Rechtsanwalt Daniel Kühn
… Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte: Einzelnen Arbeitnehmergruppen kommt neben dem allgemeinen auch ein besonderer Kündigungsschutz vor ausgesprochenen Kündigungen zugute. Die Nichtbeachtung dieser besonderen …
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29.08.2017
von Rechtsanwältin Anna Watzlawik
Findet das Kündigungsschutzgesetz (KSchG) auf ein Arbeitsverhältnis Anwendung, so genießt der Arbeitnehmer allgemeinen Kündigungsschutz. Anwendungsbereich Das Kündigungsschutzgesetz findet nicht auf jedes Arbeitsverhältnis Anwendung. So …
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13.04.2011
von Rechtsanwalt Ralph Sauer
Vom Beginn der Schwangerschaft an bis zum Ablauf von vier Monaten nach der Entbindung ist die Kündigung des Arbeitsverhältnisses unzulässig. Neben dem allgemeinen Kündigungsschutz nach dem Kündigungsschutzgesetz (welches nicht in jedem …
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11.07.2011
von Rechtsanwalt Mathias Henke
… überprüfbar ist, gleichwohl doch rechtsmissbräuchlich sein kann. I. Allgemeine Rechtslage bei betriebsbedingten Kündigungen 1. Allgemeines zum Kündigungsschutz Soweit das Kündigungsschutzgesetz gilt (mindestens 10 Mitarbeiter …
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17.09.2012
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Risikoaufteilung vereinbart haben, dürfte diese regelmäßig ebenfalls als allgemeine Geschäftsbedingung unwirksam sein. c) Folgen der Scheinselbständigkeit für die Steuerpflicht Steuerrechtlich haften der Arbeitgeber und der Arbeitnehmer für …
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23.11.2022
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Manche Arbeitgeber stellen im Gespräch regelrechte Fallen auf, wenn sie dort eigentlich eine krankheitsbedingte Kündigung vorbereiten wollen und den Arbeitnehmer ganz allgemein nach Krankheitsursachen und -diagnosen fragen. Viele …
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27.01.2021
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… was denn die Rechtslage sei. Deshalb: Bis dato gibt es keine allgemeine Impfpflicht für die Bevölkerung in der Bundesrepublik. Es gibt auch keine gesetzliche Impfpflicht für die Allgemeinheit, und auch keine gesetzliche Impfpflicht für bestimmte …
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09.01.2009
von Rechtsanwalt Dr. jur. Frank Sievert
… Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) in seinem § 2 bestimmt, dass für Kündigungen ausschließlich die Bestimmungen zum allgemeinen und besonderen Kündigungsschutz, d. h. insbesondere das KSchG, das Bürgerliche Gesetzbuch sowie …
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26.04.2023
von Rechtsanwalt Pascal Croset
… im Arbeitsvertrag sei als Allgemeine Geschäftsbedingung zu sehen. Sie sei für den Arbeitnehmer nicht transparent genug und daher unwirksam. Das Gericht bemängelte überdies, dass das Bruttogehalt des Anwalts nicht in Grundvergütung …
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23.03.2020
von Rechtsanwalt Antonio Paul Vezzari
Kündigungsschutz Der Kündigungsschutz schützt vor unrechtmäßigen ordentlichen Kündigungen und hat viele Ausprägungen. Der Arbeitgeber muss sich beispielsweise an Formerfordernisse halten, besonderen Kündigungsschutz beachten …