2.435 Ergebnisse für Arbeitszeit
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13.02.2024
von Rechtsanwalt Bernd Gasteiger LL.M.
… feststellbar zwischen 30 und 35% bzw. zwischen 16 und 33% der dienstplanmäßigen Arbeitszeit betrugen. Die unterdurchschnittliche Leistung im Bereich des Bürgertelefons lasse auf eine vertragswidrige Vernachlässigung der Arbeitspflicht schließen …
13.02.2024
von Rechtsanwältin Dr. Sabine Reichert-Hafemeister LL.M.
… Lage der Arbeitszeit festlegen könne. Von diesem Weisungsrecht habe der Arbeitgeber aber bereits Mitte des Jahres 2012 Gebrauch gemacht, als er die Klägerin für die Spätschicht einteilte. Dies nachträglich einseitig zu ändern, dürfe nur …
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13.02.2024
von Rechtsanwalt und Notar Andreas Krau
Der Europäische Gerichtshof (EuGH) hat mit Urteil vom 14. Mai 2019 entschieden, dass Arbeitgeber die Arbeitszeit ihrer Arbeitnehmer systematisch erfassen und dokumentieren müssen. Die Frage der Arbeitszeiterfassung war dem EuGH …
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13.02.2024
… Arbeitgeber ist mit Zustimmung Ihres Arbeitgebers möglich. Sie müssen bei Ihrem Arbeitgeber einen Antrag auf Verringerung Ihrer Arbeitszeit stellen und angeben, wie die Stunden verteilt werden sollen. Für den Antrag gelten die gleichen …
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13.02.2024
… Maßgeblich hierbei ist jedoch, dass die Arbeitszeit während der Elternzeit 32 Wochenstunden (30 Wochenstunden bei Kindern, die vor dem 01. September 2021 geboren wurden) pro Elternteil nicht überschreitet. Bei mehreren Beschäftigungen werden …
12.02.2024
von Rechtsanwalt Wolfram Krautheim LL.M.
… arbeitsvertraglich im entschiedenen Fall dazu verpflichtet, seine Arbeitszeit selbstständig zu erfassen. Bei Anwesenheit im Betrieb war dies mittels digitaler Dienstkarte am Zeiterfassungsgerät oder via Online-Zeiterfassung am PC zu besorgen …
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09.02.2024
von Rechtsanwalt und FA f. VerwR Diplom-Verwaltungswirt (FH) Christian Thome
… in Form herabgesetzter Arbeitszeit) zu erwägen. Dem/der betroffene/n Beamtin/Beamten wird zuvor bekannt gegeben, dass die Versetzung in den Ruhestand oder die Verwendung in begrenzter Dienstfähigkeit beabsichtigt ist, § 44 Abs. 1 S.1 LBG …
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07.02.2024
von Rechtsanwalt Marco Pape
… Rechtsfolge: Liegen die Voraussetzungen für die EFZ vor, dann hat der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer das für die regelmäßige Arbeitszeit (also ohne Überstunden) vereinbarte Gehalt fortzuzahlen, und zwar für die Dauer der AU, längstens …
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07.02.2024
von Rechtsanwalt Marc Klaas
… in einer Geschäftsstelle der Gesellschaft eingesetzt und arbeitete dort überwiegend weisungsgebunden. Sie hatte sich an die tägliche Arbeitszeit zu halten und hatte u.a. vorgeschriebene Aufgaben zu erledigen und musste dies teilweise …
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21.02.2024
von Rechtsanwalt Hermann Kulzer M.B.A.
… reduzierte Arbeitszeit) oder ob eine Krankschreibung erforderlich ist. b. Zusammenfassung von Krankheitstagen und Urlaubstagen: Einige Unternehmen kombinieren Krankheitstage und Urlaubstage zu einem einzigen bezahlten Freizeitpaket …
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06.02.2024
von Rechtsanwältin Jella Forster-Seher
… zu können, müssen folgende Voraussetzungen erfüllt sein. Sie sind länger als 6 Monate (ununterbrochen) bei Ihrem Arbeitgeber angestellt Ihr Arbeitgeber hat mehr als 15 Angestellte (Auszubildende ausgenommen). Die reduzierte Arbeitszeit …
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01.02.2024
von Rechtsanwalt Dipl.Verw.wirt (FH) Ulrich Gewert
… Die vereinbarte Arbeitszeit kann nicht durch einseitige Anordnung des Arbeitgebers oder durch einfache Mitteilung des Arbeitnehmers an den Arbeitgeber auf eine 4 Tage Woche reduziert werden. Oftmals finden sich in den Arbeitsverträgen …
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31.01.2024
von Rechtsanwalt Michael Rainer
… zeigt. In dem Fall war eine schwerbehinderte Arbeitnehmerin seit acht Jahren in einem Betrieb als Raumpflegerin beschäftigt. Der Arbeitgeber hatte ein elektronisches System zur Erfassung der Arbeitszeit installiert. Dabei müssen auch Pausen …
30.01.2024
von Rechtsanwalt Fabian Schmid
… diese die Geschäftsreise mit dem Flugzeug, der Bahn oder dem Auto antreten sollen. Dabei ist wichtig, dass auch die Fahrtzeiten einer Geschäftsreise typischerweise als Arbeitszeit betrachtet werden müssen. Allerdings gilt auch hier wie eigentlich fast …
19.02.2024
von Rechtsanwältin Uta Behrens
Der Arbeitgeber kann die private Nutzung von Smartphone während der Arbeitszeit untersagt. Der Betriebsrat war der Ansicht, dass diese Maßnahme mitbestimmungspflichtig sei, insbesondere in Zeiten, in denen keine Arbeit anfalle …
29.01.2024
von Rechtsanwalt Dr. Martin Kupka
… im Unternehmen benannt werden. Bestandteil des Informationsschreibens zum Datenschutz müssen insbesondere sein: Arten der verarbeiteten Daten (z. B. Kontaktdaten, Steuerdaten, Qualifikationsangaben, Arbeitszeiten, Gesundheitsdaten) Namen …
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29.01.2024
von Rechtsanwältin Dr. Miriam Prinzen LL. M.
… angestoßen wurden. Nachdem der EUGH 2018 die EU-Arbeitszeit-Richtlinie (RL 2003/88/EG) ausgelegt hatte, wurden Arbeitgeber daraufhin angewiesen, ihren Arbeitnehmern konkret und transparent zu ermöglichen, von ihrem bezahlten Jahresurlaub …
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06.02.2024
von Rechtsanwältin Jella Forster-Seher
… wie z. B. wöchentliche Arbeitszeit, Homeoffice, Urlaubsanspruch und Kündigungsfristen, geregelt. Sie haben ein längere Laufzeit als Lohn- und Gehaltstarifverträge. 3. Geschichtlicher Exkus: Erster Tarifvertrag Der Verband der Deutschen …
27.01.2024
von Rechtsanwalt Martin Loibl
… Umständen Arbeitszeitbetrug Internetnutzung während der Arbeitszeit Aufklärung Sachverhalt durch Arbeitgeber Ein Arbeitnehmer kann auch bei langer Dauer des Arbeitsverhältnisses außerordentlich und fristlos gekündigt werden …
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27.01.2024
von Rechtsanwältin Dr. Christine Lanwehr
… Verwandtschaft ist. Es gibt die Pflegekraft, die sich nicht nur zu ihrer Arbeitszeit um die älteren Herrschaften kümmert. Alle haben eines gemeinsam: sie genießen innerhalb kürzer Zeit das 100 % Vertrauen ihrer späteren Opfer. III. Wie komme …
26.01.2024
von Rechtsanwalt Klaus Maier
Ist ein Arbeitgeber der Ansicht, der Arbeitnehmer habe in seiner Arbeitszeit ganz oder anteilig vertragswidrig nicht gearbeitet und nimmt er aus diesem Grunde Lohnkürzungen vor, stellt sich im folgenden Zahlungsprozess …
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26.01.2024
von Rechtsanwalt Stephan Steinwachs
… Sie können nicht eigenständig entscheiden über Dinge wie: Ihre Arbeitszeiten den Ort, an dem Sie für Ihren Auftraggeber arbeiten die Art und Weise, wie Sie Ihre selbständige Tätigkeit ausüben, einschließlich der Ausführung Ihrer Aufgaben …
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26.01.2024
von Rechtsanwalt Stephan Steinwachs
… Unternehmerrisiko, das Vorhandensein einer eigenen Betriebsstätte, die Verfügung über die eigene Arbeitskraft und die weitgehend freie Gestaltung der Tätigkeit und Arbeitszeit gekennzeichnet. Die Unterscheidung zwischen abhängiger Beschäftigung …
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23.01.2024
von Rechtsanwalt Klaus Uhl
… gegen Arbeitsanweisungen : Dies kann von der Nichteinhaltung von Arbeitszeiten bis hin zur Missachtung spezifischer Arbeitsanweisungen reichen. Unangemessenes Verhalten am Arbeitsplatz : Dazu gehören Verhaltensweisen wie Mobbing …