477 Ergebnisse für Mobbing

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Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM): Drei wichtige Tipps für Arbeitnehmer
Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM): Drei wichtige Tipps für Arbeitnehmer
| 06.09.2021 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… mit Ihrem Arbeitgeber nicht die Ursachen für Ihre Erkrankung, außer es handelt sich um Ursachen, die sich direkt auf den Arbeitgeber zurückführen lassen, beispielsweise: Mobbing, Arbeitsüberlastung, schlechte Büromöbel, etc. Schildern Sie nur solches Verhalten …
Mobbing: Anspruch auf Schadensersatz?
Mobbing: Anspruch auf Schadensersatz?
| 02.09.2021 von Rechtsanwalt Olaf Beismann LL.M.
Einleitung Viel zu häufig kommt es vor, dass sich Arbeitnehmer von Kollegen oder gar von ihren Vorgesetzten nachhaltig schikaniert und ausgegrenzt fühlen. Nach dem Mobbing-Report „ Eine Repräsentativstudie für die Bundesrepublik …
Kündigung auf ärztlichen Rat
Kündigung auf ärztlichen Rat
| 01.09.2021 von Rechtsanwalt Olaf Beismann LL.M.
… von Überlastung, Mobbing etc. auf. In nicht wenigen Fällen kommt es schließlich dazu, dass Arbeitnehmern im Sinne der Gesundheit von ärztlicher Seite der Rat zur Eigenkündigung ausgesprochen wird. Arbeitnehmer, die einen solchen ärztlichen …
Stalking gem. § 238 StGB
Stalking gem. § 238 StGB
| 11.08.2021 von Rechtsanwältin Manon Heindorf
… Stalking kann in der realen Welt stattfinden, aber auch virtuell . Wird einer Person nur oder teilweise auch im Internet oder per Telefon und SMS nachgestellt, bezeichnet man dies als Cyber-Stalking oder auch Cyber-Mobbing. Das Stalking …
Impfverweigerung: Wie man mit Druck vom Arbeitgeber umgeht
Impfverweigerung: Wie man mit Druck vom Arbeitgeber umgeht
| 07.06.2021 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Wer hier bei seiner Linie bleibt, braucht sicherlich starke Nerven, um dem Druck des Arbeitgebers längerfristig Stand zu halten. Wird systematischer Druck ausgeübt, bis hin zum Mobbing und Bossing, sind Arbeitnehmer erfahrungsgemäß in einer schwierigen Lage …
Abmahnung durch den Arbeitgeber - welche Bedingungen erfüllt sein müssen und was Arbeitnehmer tun können
Abmahnung durch den Arbeitgeber - welche Bedingungen erfüllt sein müssen und was Arbeitnehmer tun können
| 07.06.2021 von Rechtsanwalt Ilja Ruvinskij
… einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (Verstoß gegen die Nebenpflichten) beleidigendes Verhalten oder gar Mobbing Kollegen, Mitarbeitern, Vorgesetzten oder Kunden gegenüber Verstöße gegen ein betriebliches Alkoholverbot und Rauchverbot vorsätzliche oder grob …
Strafverfahren gegen Beamte - was ist wichtig?
Strafverfahren gegen Beamte - was ist wichtig?
| 04.07.2023 von Rechtsanwalt Dr. Matthias Brauer LL.M.
Mobbing, Sexualstraftaten, Alkohol- und Drogenabhängigkeit, Falschbeurkundung, Korruption u.v.m. Bei Dienstvergehen droht in jedem Falle ein Disziplinarverfahren. 3. Außerdienstliche Vergehen Da der Beamte nicht nur in Ausübung …
Negative Bewertungen z.B. auf eBay, Google, Amazon, yelp - Anspruch auf Auskunft über Klardaten von anonymen Verfassern
Negative Bewertungen z.B. auf eBay, Google, Amazon, yelp - Anspruch auf Auskunft über Klardaten von anonymen Verfassern
| 25.05.2021 von Rechtsanwalt Lars Hämmerling
… nicht pünktlich, Telefone gesperrt wegen offener Rechnungen“, „Mobbing bei Kündigung“, „kein pünktliches Gehalt, zeitweise gar kein Gehalt“ und „betriebliche Rentenversicherung abgezogen aber nicht an die Versicherung gegeben“. Da es sich um …
Dürfen Arbeitgeber ihre Mitarbeiter zu einer Corona-Schutzimpfung zwingen?
Dürfen Arbeitgeber ihre Mitarbeiter zu einer Corona-Schutzimpfung zwingen?
| 19.05.2021 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… regelmäßig ein arbeitsrechtlich unzulässiges Mobbing oder Bossing darstellen. Im Rahmen seines Schutz- und Hygienekonzeptes darf der Arbeitgeber Mitarbeiter ohne Impfung unter Umständen aber anders einsetzen, als Geimpfte, beispielsweise …
Ansprüche des Arbeitnehmers wegen Verstoß gegen das Benachteiligungsverbot Teil 2 – Schäden i.S.d. § 15 AGG
Ansprüche des Arbeitnehmers wegen Verstoß gegen das Benachteiligungsverbot Teil 2 – Schäden i.S.d. § 15 AGG
| 03.10.2022 von Rechtsanwalt Dr. Michael Krieg
… Immaterieller Schaden eines Arbeitnehmers nach § 15 Abs. 2 AGG Unter immaterielle Schäden nach § 15 Abs. 1 AGG fallen Verletzungen des allgemeinen Persönlichkeitsrechts aber auch die Folgen für die Psyche von Beleidigung, Benachteiligung, Mobbing
Homeoffice gegen den Willen des Arbeitgebers – Kündigung denkbar?
Homeoffice gegen den Willen des Arbeitgebers – Kündigung denkbar?
| 26.04.2021 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… dass sich der Arbeitnehmer über kurz oder lang mit Mobbing, Bossing und neuen Kündigungen auseinandersetzen muss. Haben Sie eine Kündigung erhalten? Droht Ihnen eine Kündigung? Haben Sie Fragen zu Ihrer Abfindung oder zum Aufhebungsvertrag? Rufen …
Mobbing am Arbeitsplatz– Was ist zu tun?
Mobbing am Arbeitsplatz– Was ist zu tun?
| 25.04.2021 von Rechtsanwalt Markus Krebs
In den vergangenen Jahren ist die Zahl der Arbeitnehmer, die offiziell von Mobbing (auch: „Bullying“ genannt) am Arbeitsplatz betroffen sind, stetig gestiegen. Wer von Kollegen oder auch vom Arbeitgeber gemobbt wird, sollte wissen, welche …
Corona-Mobbing: Was ist das und wie schützt man sich dagegen?
Corona-Mobbing: Was ist das und wie schützt man sich dagegen?
| 16.03.2021 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck und Dr. Attila Fodor, Berlin und Essen. Seit Ausbruch der Corona-Pandemie ist das Mobbing am Arbeitsplatz um eine Variante reicher: um das Corona-Mobbing. Was fällt darunter …
„Ab wann sind Kommentare im Netz Cybermobbing? Anwältin klärt auf“
„Ab wann sind Kommentare im Netz Cybermobbing? Anwältin klärt auf“
| 11.03.2021 von Rechtsanwältin Verteidigerin Dr. Jasmin Haider Maître en droit
… wann sind Kommentare im Netz Cybermobbing? Was kann man als Opfer von Cybermobbing tun? Als Anwältin und Strafverteidigerin spezialisiert auf Cybercrime beantworte ich Fragen Cybermobbing. Was ist Cybermobbing? Das Wort „Mobbing
Mobbing! Wann habe ich Schmerzensgeldansprüche?
Mobbing! Wann habe ich Schmerzensgeldansprüche?
| 10.03.2021 von Rechtsanwalt Uwe Herber
… von Schmerzensgeld wegen Mobbings in Anspruch. Sie hat im Prozess ein sogenanntes Mobbing Tagebuch und verschiedene ärztliche Bescheinigungen vorgelegt. Die Klägerin verlangt von dem Beklagten ein angemessenes Schmerzensgeld, mindestens jedoch …
Psychische Erkrankungen am Arbeitsplatz: Dem Arbeitgeber die Diagnose mitteilen?
Psychische Erkrankungen am Arbeitsplatz: Dem Arbeitgeber die Diagnose mitteilen?
| 22.02.2021 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Mitunter kann es zu Mobbing durch Kollegen kommen. Mehr noch: Wenn der Chef den Zustand des Mitarbeiters nicht versteht, nicht verstehen will, oder aufgrund eigener psychischer Probleme nicht in der Lage ist, angemessen damit umzugehen …
Arbeitsrecht – das Wichtigste zum Thema Kündigung!
Arbeitsrecht – das Wichtigste zum Thema Kündigung!
| 14.02.2021 von Rechtsanwalt Martin Loibl
… als Pflichtverstöße bisher u.a. Arbeitsverweigerung Beleidigung des Arbeitgebers Geschäftsschädigende Äußerungen Straftaten (Betrug, Diebstahl, Veruntreuung, sexuelle Belästigung) Eigenmäßiger Urlaubsantritt Mobbing Konkurrenztätigkeit Arbeitszeitbetrug …
Wann kann ich eine Aufhebungsvereinbarung erfolgreich anfechten?
Wann kann ich eine Aufhebungsvereinbarung erfolgreich anfechten?
| 10.01.2021 von Rechtsanwalt Uwe Herber
… dieser Vereinbarung war folgendes passiert. Ein anderer Mitarbeiter, der mit dem Kläger befreundet ist, hatte einen Beschwerdebrief über einen anderen Teamleiter verfasst und dem anderen Teamleiter unter anderem Mobbing vorgeworfen …
Der Chef mobbt mit neuen Aufgaben – was tun?
Der Chef mobbt mit neuen Aufgaben – was tun?
| 05.01.2021 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Dann könnte dahinter ein Mobbing durch den Chef stecken, auch genannt: Bossing. Was Arbeitnehmer dagegen tun können, sagt der Kündigungsschutzexperte Anwalt Bredereck: Gibt der Chef seinem Mitarbeiter neue, ungewohnte Aufgaben mit dem Ziel …
AUFHEBUNGSVERTRAG: 7 Punkte, die Sie unbedingt beachten sollten!
AUFHEBUNGSVERTRAG: 7 Punkte, die Sie unbedingt beachten sollten!
| 08.12.2020 von Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Patrick P. de Backer
… einer Kündigung in einem langen Prozess streiten zu müssen. Oft werden dann unschöne Methoden (Schikanen, Mobbing, Bossing, Straining, Staffing, Gas-Lightning etc..) gewählt, um den Arbeitnehmer zu einer sog. Eigenkündigung „zu bewegen …
Kündigung wegen privater Tätigkeiten für den Vorgesetzten?
Kündigung wegen privater Tätigkeiten für den Vorgesetzten?
| 03.11.2020 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… das in ein Dilemma: Hilft er seinem Vorgesetzten, ist die Stimmung zu ihm erst einmal gut, aber er riskiert die Kündigung, wenn die private Tätigkeit auffliegt. Verweigert er die Hilfe, bekommt er vom Vorgesetzten Ärger, was nicht selten zum Mobbing
Schutz vor Diskriminierung  (AGG) – Grundlagen / Schutz am Arbeitsplatz
Schutz vor Diskriminierung (AGG) – Grundlagen / Schutz am Arbeitsplatz
| 03.11.2020 von Rechtsanwalt Randhir Kumar Dindoyal
… am Arbeitsplatz! Als Arbeitnehmer kann man verschiedener Arten von Diskriminierung ausgesetzt sein. Das reicht von Benachteiligungen beim Gehalt oder Beförderungen, über Belästigungen bis hin zum regelrechten Mobbing. Auch schon …
Schadensersatz wegen Mobbing?
Schadensersatz wegen Mobbing?
| 23.10.2020 von Rechtsanwalt Uwe Herber
… dass die Klägerin darlegungs- und beweispflichtig ist dafür, dass ihre Erkrankungen und Ihre Schwerbehinderung ursächlich hervorgerufen worden sind durch das vermeintliche Mobbing. Diesen Beweis hat die Klägerin nicht erbracht. Der pauschale …
Frist für die Kündigung des Arbeitsvertrags durch den Arbeitnehmer
Frist für die Kündigung des Arbeitsvertrags durch den Arbeitnehmer
| 24.10.2020 von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… unwiederbringlicher Verlust des Vertrauens zum Arbeitgeber Gesundheitsgefährdung anhaltende Arbeitsunfähigkeit grobe Verletzung der Pflichten des Arbeitgebers Verlangen einer Straftat sexuelle Belästigung Mobbing Diskriminierung aggressives …