342 Ergebnisse für Kündigung
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15.01.2024
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… gegen die fristlose Kündigung . Als Argument brachte er vor Gericht hervor, dass sein Arbeitgeber schließlich auch das Laden anderer Elektrogeräte, wie Handys oder E-Bikes, duldete. Diese Duldung verneinte der Arbeitgeber jedoch und wies sogar …
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09.01.2024
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… ist der Insolvenz-Verwalter umgehend zur Zahlung aufzufordern. Schließlich ist dieser verantwortlich, die Verpflichtungen des Arbeitgebers zu erfüllen. Kündigung wegen Insolvenz Die Insolvenz an sich führt nicht automatisch zur Kündigung …
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08.01.2024
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… auszusprechen und gegebenenfalls entstandene Kosten dem Mitarbeiter in Rechnung zu stellen. In extremen Fällen ist sogar eine verhaltens-bedingte Kündigung möglich. Sie benötigen Hilfe im Arbeitsrecht? Wir setzen uns für die Rechte …
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05.01.2024
von Rechtsanwältin Ramona Dodel
… wird die Kündigung auf einen dringenden Verdacht eines erheblichen Pflichtverstoßes im Arbeitsverhältnis begründet. Damit besteht der Kündigungsgrund im reinen Verdacht und nicht in dem tatsächlichen Verstoß. Allerdings ist insbesondere …
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19.12.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… dass das Krankenhaus den Anspruch der Arbeitnehmerin angenommen hat. Die Kündigung des Arbeitgebers ist demnach unwirksam. Ohne dieses Anerkenntnis-Urteil hätte der Europäische Gerichtshof über die Wirksamkeit einer Kündigung entscheiden müssen …
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18.12.2023
von Rechtsanwalt Dr. Florian Gaibler
Eine TV-Moderatorin hatte vor dem Arbeitsgericht (ArbG) Köln gegen ihre Kündigung geklagt. Die Klägerin schrieb als Nebenjob eine Börsenkolumne für eine Tageszeitung. Daraufhin erhielt sie von ihrem Hauptarbeitgeber eine Abmahnung . Zwei …
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18.12.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… im Unternehmen. Ob die lange Betriebs-Zugehörigkeit und die Tätigkeit im Betriebsrat dennoch eine fristlose Kündigung zuließen, verhandelte das Arbeitsgericht (ArbG) Osnabrück (Beschl. v. 19.8.2009 – 4 BV 13/08). Wutausbruch wegen Reaktionen …
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15.12.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
Der Fall zum Beweiswert der AU vor dem BAG Das Bundesarbeits-Gericht (BAG) hat aktuell eine Entscheidung gefällt, die den Beweiswert einer Arbeitsunfähigkeits-Bescheinigung (AU) erschüttert. Das heißt: Fallen Kündigung und Krankmeldung …
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14.12.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… sein Vorgesetzter zum Gespräch. Der Arbeitgeber warf dem Beschäftigten Diebstahl vor und legte ihm nahe, selbst zu kündigen. Versäume er dies, würde er eine betriebsbedingte Kündigung erhalten. Der Arbeitnehmer war anderer Meinung …
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13.12.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
Ein Arbeitnehmer aus Wien hat über einen firmeninternen Wunschzettel an das Christkind seinen Arbeitgeber und Vorgesetzten massiv beleidigt. Dafür erhielt er die Kündigung . Was war bei diesem kuriosen Fall aus dem österreichischen …
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12.12.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
Egal, wie ausgelassen Mitarbeiter auf der betrieblichen Weihnachtsfeier mit ihren Kollegen feiern: Die Grenze der sexuellen und/oder verbalen Belästigung führt auch abseits der Arbeitsstätte mitunter zur Kündigung. Einen Fall hierzu …
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11.12.2023
von Rechtsanwalt Dominik Wawra
… am nächsten Tag und etwas Schamgefühl. Wer allerdings gleich derart übertreibt und sich nach der betrieblichen Weihnachtsfeier im firmeneigenen Weinkeller mit dem Eigentum des Arbeitgebers volllaufen lässt, riskiert eine fristlose Kündigung …
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02.12.2023
von Rechtsanwalt Simon Bürgler
… durch ein vertragswidriges Verhalten - zu einer Kündigung veranlasst oder mitveranlasst wird. 3. Lediglich Nichtbestehen der Fortbildung Einzelvertragliche Vereinbarungen, nach denen sich ein Arbeitnehmer an den Kosten einer vom Arbeitgeber …
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27.11.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… bestenfalls dennoch, dass die arbeitsrechtlichen Nebenpflichten weiterhin bestehen. Das bedeutet konkret: Wer etwa den Chef beleidigt, riskiert im schlimmsten Fall eine fristlose Kündigung gemäß § 626 BGB. Einen Fall hierzu entschied das Landes …
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22.11.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
Kündigung wegen Überweisung in Höhe von 222.222.222,22 Euro statt 62,40 Euro Eine Bankangestellte winkte einen Zahlungsbeleg durch, der fälschlicherweise 222.222.222,22 Euro anstatt richtigerweise 62,40 Euro betrug. Dafür erhielt …
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15.11.2023
von Rechtsanwalt Florian Kohnle
… Somit ist auch ebenso gut eine reguläre Kündigung des Riester- oder Rentenvertrags möglich. Prüfung der Widerrufs-Belehrung Für einen juristischen Laien ist die Beurteilung der Widerrufs-Belehrung sehr schwer. Daher ist es ratsam …
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13.11.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… und unverbindlich . Mit Ihnen gemeinsam besprechen wir die Erfolgschancen sowie das weitere Vorgehen. Nutzen Sie hier gerne auch unser Formular für die kostenfreie und unverbindliche Ersteinschätzung. Stichworte: Arbeitsrecht, Zivilrecht, Kaufrecht, Diebstahl, fristlose Kündigung, Haftungsschaden, Strafprozess, Ersatzbeschaffung
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02.11.2023
von Rechtsanwalt Dominik Wawra
… Vor dieser Kündigung erfolgten zudem mehrere Abmahnungen durch die Vermieterin. Fristlose Kündigung gerechtfertigt Die Richter des Bundesgerichtshofs (BGH) gaben der Vermieterin recht. Sie führten aus, dass es irrelevant sei, ob sich die anderen …
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31.10.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
Das Landes-Arbeitsgericht Niedersachsen beschäftigte sich mit einem Fall, bei dem ein Arbeitnehmer sein Auto auf Firmenkosten betankte. Das Gericht stellte fest, dass hier die fristlose Kündigung ohne vorherige Abmahnung gerechtfertigt …
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30.10.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
Kleine Verfehlungen, große Konsequenzen: Manchmal sind es nur Kleinigkeiten, wie ein Krabbenbrötchen oder ein Pfandbon im Wert von 1,30 Euro, die den Job kosten. Immer wieder beschäftigen sich Gerichte mit Kündigungen aufgrund von Bagatell …
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26.10.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… Beispielsweise, weil dem Mitarbeiter der vorabendliche Konsum in den Gliedern hängt und er deshalb bei der Arbeit auffällt. Wann ist eine ordentliche oder sogar fristlose Kündigung durch den Arbeitgeber möglich? Drogenkonsum während der Arbeitszeit …
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24.10.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… fehlerhaft. Kündigung des Arztes nach Prozess am Arbeitsgericht Norbert Pfeiffer, der Vorstands-Vorsitzende der Uniklinik Mainz, gab im Mai in einer Pressekonferenz bekannt: Der Operateur hätte in dieser Situation mindestens eine Pflegekraft …
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24.10.2023
von Rechtsanwalt Dr. Florian Gaibler
Es passiert schnell, dass ein Verbraucher vergisst, seinen Abo-Vertrag zu kündigen. Und schon beginnt dieses Abo für eine neue Laufzeit und der Verbraucher ist wieder monatelang an den Vertrag geknebelt. Davor schützt ein Gesetz seit …
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23.10.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… Arbeitsgericht (LAG) Köln urteilte, dass die Kündigung aus folgenden Gründen unwirksam ist: Der Wert der Paletten ist zu gering. Die Tat weist zu wenig kriminelle Energie auf. Die Tatbegehung ist nicht heimlich genug. Insgesamt ist die Tat damit …