339 Ergebnisse für Kündigung
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10.07.2023
von Rechtsanwältin Ramona Hamberger
… wenn Sie die Kreditkarte abbestellen und die Kündigung wirksam wird. Die Schufa erhält zusätzlich Informationen darüber, falls der Karteninhaber seine Kreditkarten-Rechnung nicht innerhalb der vereinbarten Frist begleicht. Es ist irrelevant, ob der Betrag …
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06.07.2023
von Rechtsanwältin Sarah Schörghuber
Dem Vermieter steht das Recht zur fristlosen Kündigung zu, sofern der Mieter mit der Entrichtung der Miete an zwei aufeinanderfolgenden Terminen mit mehr als einer Monatsmiete oder über einen längeren Zeitraum mit einem Betrag in Höhe …
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07.07.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… eine Abmahnung zu erteilen. Auch eine außerordentliche Kündigung ist hier möglich. Welche Rechte hat der Arbeitgeber? Nicht nur der Arbeitnehmer, sondern auch der Arbeitgeber verfügt über umfassende Rechte. Er hat nicht nur ein Recht auf Treue …
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05.07.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… dieses Recht gerichtlich durchzusetzen. So ist der Betriebsrat laut Arbeitsrecht konkret auch an folgenden Entscheidungen beteiligt: Versetzungen Abmahnungen Kündigungen Angebote zur Kinderbetreuung Interessensvertretung schutzbedürftiger …
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04.07.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
In der Probezeit besteht arbeitsrechtlich kein Kündigungsschutz. Das bedeutet, dass es Arbeitnehmer sowie Arbeitgeber möglich ist, das Arbeitsverhältnis mit einer gesetzlichen Kündigungsfrist von 14 Tagen zu beenden. Die Kündigung …
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03.07.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… die fristlose Kündigung eines Arbeitnehmers für arbeitsrechtlich unwirksam. Der Chemikant hatte während einer Raucherpause im Kollegenkreis über seinen Produktionsleiter gelästert. Er betitelte ihn als "Psycho" und „Arschloch“. Des Weiteren betonte …
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03.07.2023
von Rechtsanwalt Alexander Meyer
Videoüberwachung am Arbeitsplatz, die gegen Datenschutzregeln verstößt, darf im Kündigungsschutzprozess trotzdem als Beweismittel verwendet werden, es gibt allerdings besondere Voraussetzungen. So jedenfalls hat es nun das Das …
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30.06.2023
von Rechtsanwalt Dr. Florian Gaibler
… damit zu rechnen, dass der Vermieter den Mieter abmahnt oder ihm die Wohnung kündigt. Zu diesem Thema urteilte zum Beispiel das Landgericht (LG) Essen (Urt. vom 07.02.2002, Az.: 10 S 438/01). Ein Mieter hatte rechtmäßig die Kündigung …
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27.06.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
Beendet ein Arbeitnehmer oder Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis, geschieht dies mittels Kündigungs-Erklärung gegenüber dem anderen Vertragspartner. Derjenige, der das Arbeitsverhältnis kündigt, legt den Termin des Ausscheidens fest …
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15.06.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
Ist von einer rechtswidrigen Krankmeldung auszugehen, wenn der Arbeitnehmer die ärztliche AU bis Ende der Kündigung einreicht? Es besteht kein Zweifel daran, dass eine Krankmeldung einen hohen Beweiswert hat. Allerdings ist es auch möglich …
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12.06.2023
von Rechtsanwalt Christian Steffgen
… eine gerichtliche Klärung der Gründe herbeizuführen. Bei Nichtvorliegen der Gründe für eine fristlose Entlassung könnte die Bundeswehr zwar noch eine ordentliche Kündigung verfügen. Diese wirkt sich aber für die Zukunft in der Regel positiver …
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09.06.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… weltlicher Unternehmen. Ferner kritisiert die Gewerkschaft, dass die Kirche das Recht hat, einen Beschäftigten zu kündigen, nur weil er aus der Kirche austritt. Die betriebliche Mitbestimmung kirchlicher Einrichtungen stimmt keinesfalls …
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06.06.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… AGG) schützt behinderte Menschen vor Diskriminierung und Ungleichbehandlung im Arbeitsleben. Hier sind u.a. Einstellung, Kündigung und beruflicher Aufstieg des behinderten Arbeitnehmers geregelt. SGB XI (neun) gilt für Schwerbehinderte …
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05.06.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
Was ist unter Anfechtung des Arbeitsvertrages zu verstehen? Es ist möglich, ein Arbeitsverhältnis durch Kündigung oder Anfechtung zu beenden. Die Voraussetzungen unterscheiden sich jedoch bei den beiden Vorgehensweisen. Bei der Anfechtung …
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02.06.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
Kündigungsfristen sorgen dafür, dass ein Arbeitsverhältnis nicht sofort endet, sobald eine Kündigung ausgesprochen wird. Wenn ein Angestellter kündigt, hat er die Pflicht, bis zum Ende der Kündigungsfrist weiterzuarbeiten. Dabei hat …
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07.09.2023
von Rechtsanwalt Alexander Meyer
… unbegründet, denn das Arbeitsverhältnis war im Streit zu Ende gegangen. Vor dem Arbeitsgericht hatte der Bewerber gegen eine Kündigung geklagt, es ging recht emotional zur Sache, am Ende stand ein Vergleich. Der Standard …
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26.05.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… Ihre Unterschrift läuft hier gar nichts. Schließlich hat Ihr Arbeitgeber dann eine rechtlich zulässige Kündigung vorzuweisen. Ohne triftigen Grund ist das schwer. Machen Sie es ihm somit auf keinen Fall mit Ihrer Unterschrift leicht …
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13.07.2023
von Rechtsanwältin Ramona Hamberger
… die Konsequenzen eines negativen Eintrags zu kennen. Dieser erfolgt, wenn: der Kunde Raten nicht oder auch zu spät begleicht der Kunde die Kündigung seines Kredits erhält Rechtliche Schritte gegen den Kunden notwendig sind Ein privater …
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20.05.2023
von Rechtsanwältin Sarah Schörghuber
… ist im Kündigungsschreiben anzugeben. Hierbei sind diese mit Namen, Anschrift, Alter und Berufstätigkeit zu bezeichnen. Daneben ist die aktuelle konkrete Wohnsituation aller Bedarfspersonen anzugeben. Sofern die Kündigung für einen Angehörigen …
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17.05.2023
von Rechtsanwältin Ramona Dodel
Kündigung bekommen? Dieser kurze Beitrag soll knapp informieren, ohne Sie mit Informationen zu „überfluten“. Besprechen Sie die Details gerne mit uns bei einer unverbindlichen und kostenfreien Kontaktaufnahme. Was ist zu zuerst zu tun …
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03.05.2023
von Rechtsanwalt Florian Kohnle
… lässt sich auf verschiedene Faktoren zurückführen. Einige Versicherte erhalten ihre Riester-Rente planmäßig, während andere sie kündigen. Ferner gibt es immer weniger Bürger, die sich für diese Art der Altersvorsorge entscheiden …
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24.04.2023
von Rechtsanwalt Dominik Wawra
… Arbeitsgericht (BAG) hat diese Kündigung als notwendige Maßnahme zum Schutz der Patienten anerkannt und als rechtmäßig befunden. Es ist zulässig , das Arbeitsverhältnis einer medizinischen Fachangestellten zu kündigen, die eine Impfung gegen …
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25.03.2023
von Rechtsanwalt Simon Bürgler
… Fällen eine starke rechtliche Grundlage haben, um sich gegen solche Kündigungen zu wehren. In der Tat hat die Rechtsanwaltskanzlei BÜRGLER eine beeindruckende Erfolgsbilanz bei der Unterstützung von Arbeitnehmern, die aufgrund von Krankheit …
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17.03.2023
von Rechtsanwalt Dominik Wawra
… des doppelten Brutto-Monatslohns. Außerdem besteht die Möglichkeit zum Wechsel in eine Transfergesellschaft. Dies dient der Vermittlung in ein neues Beschäftigungs-Verhältnis. Rechtliche Möglichkeiten bei Kündigung Erhält ein Mitarbeiter …