Rechtstipps zu "Höchstarbeitszeit" | Seite 2
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03.02.2022 Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf„… Grundrechtscharta (GRCh). Gerade der Art. 31 II der GRCh wird durch die Richtlinien über die Höchstarbeitszeit und Mindestruhezeiten konkretisiert. Danach hat jeder Arbeitnehmer das Recht …“ Weiterlesen
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14.01.2022 Rechtsanwältin Dr. Sabine Reichert-Hafemeister LL.M.„… Das Arbeitszeitgesetz, welches auch im Home Office gilt, regelt: Die Dauer der täglichen und wöchentlichen Höchstarbeitszeit. Die Höchstarbeitszeit pro Arbeitstag beträgt acht Stunden und pro …“ Weiterlesen
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14.12.2021 Rechtsanwalt Patrick Baumfalk„… nach dem Arbeitszeitgesetz hinaus. Diese Aufzeichnungspflicht soll dazu dienen, die Einhaltung der täglichen Höchstarbeitszeit sowie der täglichen und der wöchentlichen Mindestruhezeiten …“ Weiterlesen
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11.08.2021 Rechtsanwältin Tuğba Sezer„… (z. B. Höchstarbeitszeit von 8 Stunden pro Tag darf nicht dauerhaft überschritten werden; Zwischen den Arbeitszeiten muss eine Ruhezeit von mindestens 11 Stunden liegen). 8. Sondervergütungen …“ Weiterlesen
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15.03.2021 Rechtsanwalt Daniel Hautumm„… Höchstarbeitszeit zu berücksichtigten. Für die arbeitsrechtliche Rechtsprechung in Deutschland ist zu erwarten, dass sich die zuständigen Gerichte fortan konkreter mit den Modalitäten der Durchführung …“ Weiterlesen
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06.03.2021 Rechtsanwältin Viola Stadler„… der täglichen Höchstarbeitszeit sowie der täglichen und der wöchentlichen Mindestruhezeiten nach dem Arbeitszeitgesetz sicherstellen. Zudem soll eine Versicherungslücke im gesetzlichen …“ Weiterlesen
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15.02.2021 Rechtsanwältin Stephanie Kessenbrock„… -Arbeitsplatzes haben Sie die Regelungen des Arbeitszeitgesetzes, des Arbeitsschutzes und des Datenschutzes nach wie vor ordnungsgemäß zu beachten. Es gilt somit, Regelungen zur Höchstarbeitszeit, Ruhepausen …“ Weiterlesen
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05.02.2021 Rechtsanwältin Patricia Hauto LL.M.„… im Homeoffice unterliegt den arbeitsrechtlichen Vorschriften. Das heißt auch dort sind Höchstarbeitszeiten, Pausen Arbeitsschutzregeln etc. einzuhalten. Gerade im Hinblick auf geschlossene Schulen …“ Weiterlesen
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01.11.2021 Rechtsanwalt Ansgar Dittmar„… eine Betriebsvereinbarung über mobiles Arbeiten und Home-Office abzuschließen. Hier geht es vor allen Dingen um Fragen der Einhaltung der Höchstarbeitszeiten, der Pausen und der Ruhezeiten, aber auch um Fragen …“ Weiterlesen
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26.01.2021 Rechtsanwältin Patricia Hauto LL.M.„… Höchstarbeitszeit nach dem Arbeitszeitgesetz überschritten. Der Arbeitnehmer klagte gegen die Kündigung. Das Landesarbeitsgericht Nürnberg gab dem Arbeitgeber Recht. Das Arbeitsverhältnis mit dem Wasserversorger sei …“ Weiterlesen
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23.01.2021 Rechtsanwältin Tanja Fuß MPA„… .), zu den Arbeitszeiten (Höchstarbeitszeit pro Tag u. pro Woche, Pausenzeiten, Ruhezeiten, grds. Verbot von Sonntagsarbeit und Feiertagsarbeit) und zum Datenschutz (sichere Datenübertragung, sichere Verwahrung …“ Weiterlesen
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09.12.2020 Rechtsanwältin Bettina Wilmes-Engel„… Ruhezeit von elf ununterbrochenen Stunden zwischen zwei Arbeitseinsätzen (Art. 3 Abs. 1 ArbZ-RL) gewährt wurde sowie die wöchentliche Mindestruhezeit nach Art. 5 ArbZ-RL und die Höchstarbeitszeit …“ Weiterlesen
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23.10.2020 Rechtsanwalt Matthias Wiese„Besteht ein Anspruch auf Arbeitsentlastung für eine Lehrkraft -hier einen Schulleiter-, soweit die Überschreitung der wöchentlichen Höchstarbeitszeit gerügt wird? Das Verwaltungsgericht Hannover (VG …“ Weiterlesen
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07.10.2020 Rechtsanwalt Dr. Lutz Schmidt LL.M.„… “ System zur Erfassung und Aufzeichnung der Arbeitszeit und Pausen aller Arbeitnehmer zu installieren (Az.: C-55/18). Dies folge aus dem Grundrecht „auf eine Begrenzung der Höchstarbeitszeit, auf tägliche …“ Weiterlesen
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03.02.2021 Rechtsanwalt Arnd Leser„… nur bis zu 25 Prozent der vereinbarten wöchentlichen Mindestarbeitszeit zusätzlich abrufen. Ist hingegen eine Höchstarbeitszeit vereinbart, darf der Arbeitgeber nur bis zu 20 Prozent der Stunden …“ Weiterlesen
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06.05.2020 Rechtsanwalt Matthias Lorenz„… sich die Höchstarbeitszeit auf 8 Stunden täglich (§ 4 Abs. 1 MuSchG). Ruhezeiten Nach dem Ende der täglichen Arbeit ist der schwangeren oder stillenden Arbeitnehmerin eine ununterbrochene Ruhepause von mindestens 11 …“ Weiterlesen
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30.04.2020 Rechtsanwalt Ansgar Dittmar„… zu bleiben. Unterscheide: gesetzliche Höchstarbeitszeit und vertraglich vereinbarte Arbeitszeit Dabei muss unterschieden werden: das vorgenannte ist die gesetzliche Höchstarbeitszeit – also …“ Weiterlesen
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17.04.2020 Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.„… , dass die Regelungen des Arbeitszeitgesetzes (ArbZG), wie die täglichen Höchstarbeitszeit (§ 3 ArbZG), zu Pausen (§ 4 ArbZG), zu den Ruhezeiten zwischen zwei Arbeitstagen (§ 5 ArbZG) sowie zur Aufzeichnung …“ Weiterlesen
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16.04.2020 Rechtsanwalt Prof. Dr. univ. Arsène Verny M.E.S.„… Maßnahme zwingend notwendig. Was regelt die Covid-19-ArbZV? Die Covid-19-ArbZV regelt befristet bis zum 30.06.2020 für bestimmte Tätigkeiten Ausnahmen von den Höchstarbeitszeiten, den Mindestruhezeiten …“ Weiterlesen
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16.04.2020 Rechtsanwältin und Notarin Ulrike Schmidt-Fleischer„… des Arbeitszeitgesetzes zur Gewährung von Pausen sowie zur Einhaltung von Höchstarbeitszeiten und Mindestruhezeiten sowie zum Sonn- und Feiertagsschutz sind demnach einzuhalten. Es wird erwartet …“ Weiterlesen
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16.07.2021 Christian Günther, anwalt.de-Redaktion„… besonders für die Lebensmittelversorgung und die medizinische Versorgung. Einschränkungen der täglichen Höchstarbeitszeit von zehn Stunden und der Sonn- und Feiertagsarbeit sind. Die bisher vorgeschriebenen …“ Weiterlesen
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31.03.2020 Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Stephan Schreiber„… vor, dass nach § 14 (1) von Vorschriften zur täglichen Höchstarbeitszeit, Ruhezeit, Pausen, Sonntags- und Feiertagsarbeit abgewichen werden darf, wenn ein "Notfall" oder, wie es in der Norm heißt …“ Weiterlesen
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30.03.2020 Rechtsanwältin Uta Patricia Bauer„… Überschreitung der täglichen Höchstarbeitszeit arbeiten. Zu beachten ist die Wahrung der wöchentlichen Höchstarbeitszeit von 48 Stunden im Durchschnitt von 6 Kalendermonaten. Gleichwohl empfiehlt …“ Weiterlesen
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05.03.2020 Rechtsanwalt Uwe Lehr„… für Arbeitsschutz. Überschreiten Sie die zulässige Höchstarbeitszeit, verstoßen sie gegen das Arbeitszeitgesetz, und begehen somit eine Ordnungswidrigkeit. Die maximale Arbeitszeit für Erwachsene …“ Weiterlesen