104 Ergebnisse für Arbeitnehmerüberlassungsgesetz
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![Arbeitnehmerüberlassung nach dem AÜG.](https://www.anwalt.de/img_cache/5f/5f459e739ee8645abbaa6febdf6f7547.png)
16.06.2024
von Rechtsanwältin Yana Krause
Die Arbeitnehmerüberlassung, die zeitliche Überlassung der Arbeitnehmer des Verleiherbetriebs an den Entleiherbetrieb, wird durch das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) geregelt. Gemäß § 1 Abs. 1 AÜG bedarf die Arbeitnehmerüberlassung …
![Außenprüfungen bei illegaler Beschäftigung](https://www.anwalt.de/img_cache/71/7132ceb911d517a4e3230b25cc709634.png)
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15.05.2024
von Rechtsanwalt Martin Figatowski LL.M. (Tax)
… auch der Überprüfung der Zuverlässigkeit der Verleiherlaubnisinhaber gemäß dem Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG). 6. Strafrechtliche Konsequenzen bei illegaler Beschäftigung Die strafrechtlichen Konsequenzen für Arbeitgeber, die illegale …
![Ehegattennachzug: So können Sie Ihren Partner nach Deutschland holen](https://www.anwalt.de/img_cache/22/2252a7311ef07a4c21dd3cd6f8504610.png)
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14.02.2024
… nach Schwarzarbeitsbekämpfungsgesetz oder Arbeitnehmerüberlassungsgesetz Duldung und unverschuldete Ausreiseverhinderung Aufenthaltserlaubnis als Eltern gut integrierter, geduldeter Jugendlicher Aufenthaltserlaubnis als Angehöriger gut integrierter Geduldeter …
![Überblick über arbeitsschutzrechtliche Pflichten von Arbeitgebern und Arbeitgeberinnen](https://www.anwalt.de/img_cache/b4/b434021dc8429e8d2053b51baf4aaa42.png)
16.01.2024
von Rechtsanwältin Justine Sandkämper
… auch aus der Arbeitsstättenverordnung, dem Arbeitnehmerüberlassungsgesetz, dem Kündigungsschutzgesetz, dem Mutterschutzgesetz und dem Arbeitszeitgesetz. Die Auflistung ist nicht abschließend. Hier sollen nun einige unterschätzte oder gar unbekannte Pflichten …
![Schwarzarbeit durch Leiharbeit?](https://www.anwalt.de/img_cache/96/9657ad04febceeac682a3480d571eed7.png)
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03.08.2023
von Rechtsanwalt Dr. Matthias Brauer LL.M.
… sollten Wenn Sie weitere Fragen haben, beantworten wir Ihnen diese gerne direkt per WhatsApp! Wie funktioniert Leiharbeit? Die Institution der Leiharbeit ist im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) geregelt. Sie funktioniert so …
![Vertragsfreiheit: Bedeutung und Grenzen im Überblick](https://www.anwalt.de/img_cache/23/23c8bb0bbd82c19c20039f0e79387278.png)
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14.06.2023
… enthalten. Zu nennen sind insbesondere: Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) Arbeitszeitgesetz (ArbZG) Bundesurlaubsgesetz (BUrlG) Entgeltfortzahlungsgesetz (EntgFG …
![Equal-Pay - BAG, gleicher Lohn bei gleicher Arbeit f. Mann und Frau - Verhandlungsgeschick unbeachtlich!](https://www.anwalt.de/img_cache/bd/bd14a193172e3bd7418e9846770df7f9.png)
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21.02.2023
von Rechtsanwalt Martin Loibl
… wie den fest beschäftigen Mitarbeitern in einer vergleichbaren Anstellung. Der Anspruch auf Equal-Pay wird in § 8 des deutschen Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG) geregelt und greift, sobald der Leiharbeitnehmer neun Monate ununterbrochen …
![Saisonarbeit und ihre Besonderheiten im Arbeitsverhältnis](https://www.anwalt.de/img_cache/bd/bd9bad06c6f3eee94a742d07ef47f0d4.png)
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20.02.2023
… ist nicht erlaubt, wenn der Arbeitgeber – aufgrund des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes (AEntG) oder des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG) – verpflichtet ist, ein Mindestentgelt zu bezahlen. Saisonarbeit und Minijob Von einem kurzfristigen …
![Arbeitsbedingungen und Nachweispflicht im Arbeitsrecht](https://www.anwalt.de/img_cache/62/623a1d17d9fea813ceced0a2867eeec6.png)
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07.02.2023
… Bundesurlaubsgesetz Arbeitnehmerüberlassungsgesetz Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz Kündigungsschutzgesetz und viele mehr Das Arbeitszeitgesetz sowie geltende Tarifverträge für bestimmte Branchen legen beispielsweise die tägliche …
![Mindestlohngesetz – Stand Oktober 2022](https://www.anwalt.de/img_cache/36/36f5d09ddc010549eab96c08a050a187.png)
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04.10.2022
von Rechtsanwalt Jan Paul Seiter
… die Bestimmungen und Gesetze, gegen das Mindestlohngesetz, das Arbeitnehmer-Entsendegesetz und Verstöße gegen das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz werden nach § 21 MiLoG, § 23 AentG und nach § 16 AÜG als Ordnungswidrigkeit geahndet. Eine solche …
![Handlungsbedarf für Arbeitgeber: Änderungen im Nachweisgesetz und Teilzeit- und Befristungsgesetz per 01.08.2022](https://www.anwalt.de/img_cache/69/69468e451ae9be8ab2238f7d846193ca.png)
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17.08.2022
von Rechtsanwältin Regine Götz
… sind insbesondere die Änderungen im Nachweisgesetz, im Teilzeit- und Befristungsgesetz sowie im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz von Bedeutung. Alle Änderungen traten mit Wirkung zum 01.08.2022 in Kraft, so dass dringender Handlungsbedarf …
![Änderungen im Nachweisgesetz - Was Arbeitnehmer*innen jetzt wissen müssen!](https://www.anwalt.de/img_cache/69/696cb036906f442b65b91743ee929ba0.png)
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06.08.2022
von Rechtsanwalt Christian Lunow
… Der Anspruch auf Auskunft besteht übrigens auch nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses. 1. Weitere Gesetzesänderungen (Teilzeit, Befristung, etc.) Das Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) und das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG …
![Neue Regeln für Inhalte von Arbeitsverträgen ab 01.08.2022 – auch für bereits bestehende Arbeitsverträge](https://www.anwalt.de/img_cache/4c/4c43acd184840799a3c041a3e8bab06d.png)
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07.08.2022
von Rechtsanwältin Tanja Fuß MPA
… das eine EU-Richtlinie aus dem Jahr 2019 zu Arbeitsbedingungen umsetzt und zu zahlreichen praxisrelevanten Änderungen im Arbeitsrecht führt. Die Änderungen betreffen insbesondere das Nachweisgesetz, aber auch das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz …
![Überblick zur Änderung des Nachweisgesetz (NachwG) zum 01.08.2022 und weiterer Gesetze](https://www.anwalt.de/img_cache/0e/0efd358b35793f35aef27434d0e1a35d.png)
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24.07.2022
von Rechtsanwalt Dr. Sebastian Scheffzek
… Diese verlangen u.a. zusätzliche Angaben durch den Arbeitgeber und ermöglichen neuerdings auch Bußgelder bei etwaigen Verstößen. Ferner haben sich Änderungen etwa im Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) sowie im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG …
![Entleiher – Leih Dir meine Arbeitskraft!](https://www.anwalt.de/img_cache/eb/eb2c594ae5b9cdaead2fef029936cf0d.png)
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18.07.2022
… Grundlagen Das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) regelt seit 1972 die Rahmenbedingungen für ein entgeltliches „Verleihen“ von Arbeitskräften. Es findet jedoch nur auf die gewerbliche Überlassung von Arbeitnehmern Anwendung. Es gilt nicht für …
![EuGH zur Leiharbeit: Equal-pay gilt auch für Urlaubsgrundsätze](https://www.anwalt.de/img_cache/ff/ff6bc9303dc51df27b806ae3e46d5ecb.png)
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14.07.2022
von Rechtsanwalt Volkan Ulukaya
… die gleiche Urlaubsabgeltung zu, wie der Stammbelegschaft. Abweichungen im deutschen Arbeitsrecht zulässig? Im § 8 des deutschen Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) ist eine ähnliche Abweichung von dem o.g. Gleichbehandlungsgrundsatz …
![Arbeitgeber müssen ab 01.08.2022 ihre Arbeitsverträge ändern](https://www.anwalt.de/img_cache/89/895e49da4296355296cb850547fdae7a.png)
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02.07.2022
von Rechtsanwalt Stephan Stiletto
… das Teilzeit- und Befristungsgesetz, sowie das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz und die Handwerksordnung. Die Neuregelungen des Nachweisgesetz (NachwG) betreffen zunächst einmal Arbeitsverträge, die ab dem 01.08.2022 neu vereinbart werden …
![Verhindert die Gründung einer UG/ GmbH Sozialversicherungspflicht ?](https://www.anwalt.de/img_cache/5e/5e93563f143a1c7520aad073389c67ff.png)
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28.06.2022
von Rechtsanwalt Raik Pentzek
… Arbeitnehmerüberlassung vor, kommt nach dem Arbeitnehmerüberlassungsgesetz per Gesetz ein Arbeitsverhältnis mit dem Beschäftigungsunternehmen (Entleiher) zustande. Dies war vorliegend nicht der Fall, da die UG in der Hand einer alleinigen …
![Das Nachweisgesetz kommt in Fahrt](https://www.anwalt.de/img_cache/a5/a5b15240ece35c184ec23d302b8d9e56.png)
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23.05.2022
von Rechtsanwalt Dr. Frank Dahlbender
… unter anderem des Nachweisgesetzes, aber auch des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes, der Gewerbeordnung und des Teilzeit- und Befristungsgesetzes in den Bundestag eingebracht. Das Gesetz soll am 01.08.2022 in Kraft treten. In den Katalog …
![Unbefristetes Arbeitsverhältnis aufgrund von Arbeitnehmerüberlassung – EuGH, wie lange ist vorübergehend?](https://www.anwalt.de/img_cache/bd/bd14a193172e3bd7418e9846770df7f9.png)
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21.03.2022
von Rechtsanwalt Martin Loibl
… und Arbeitnehmer betragen und entsteht hierdurch ein festes Arbeitsverhältnis mit dem entleihenden Unternehmen? Entleihdauer nach dem Arbeitnehmerüberlassungsgesetz Nach dem Arbeitnehmerüberlassungsgesetzt, kurz AÜG …
![Mindestlohn - was Sie wissen und beachten müssen!](https://www.anwalt.de/img_cache/97/97c367fc9ad28d2af68d11009ecad6c8.png)
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09.01.2024
… die eine Lohnuntergrenze in der jeweiligen Branche umfassten. Diese Tarifverträge beruhten auf dem Tarifvertragsgesetz (TVG), Arbeitnehmerentsendegesetz (AEntG) oder Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG). Daher fanden sie auch dann …
![Mindestlohn soll ab 01. Oktober 2022 auf 12,00 EURO steigen: Rechtliche Konsequenzen einer Unterbezahlung](https://www.anwalt.de/img_cache/f1/f127cdb73a4a31dc6247ab4e74b357af.png)
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21.01.2022
von Rechtsanwalt Dipl.Verw.wirt (FH) Ulrich Gewert
… Bußgeld bis 500.000,00 Euro Verstöße gegen die einschlägigen Bestimmungen und Gesetze, das Mindestlohngesetz (MiLoG), das Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG) und Verstöße gegen das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) werden …
![In 2022 steigt der gesetzliche Mindestlohn gleich 2mal !](https://www.anwalt.de/img_cache/f1/f127cdb73a4a31dc6247ab4e74b357af.png)
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10.01.2022
von Rechtsanwalt Dipl.Verw.wirt (FH) Ulrich Gewert
… Entsendegesetz (AEntG) und Verstöße gegen das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) werden nach § 21 MiLoG, § 23 AEntG und nach § 16 AÜG als Ordnungswidrigkeit geahndet. Die Folge einer solchen Ordnungswidrigkeit ist zumeist ein Bußgeld in erheblicher Höhe bis hin zu 500.000 EUR.
![Arbeitnehmerüberlassung und Equal Pay: Vermeidung durch Tarifvertrag - vergleichbare/r Arbeitnehmer/in](https://www.anwalt.de/img_cache/3b/3bd41157aa377d07e1c9e5ebe5f65326.png)
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13.09.2021
von Rechtsanwalt Mathias Wenzler
… klar, dass selbstverständlich auch alle Personen sonstigen Geschlechts, nicht nur Frauen und Männer, angesprochen und gemeint sind. Das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) regelt die Zulässigkeit und die nähere Ausgestaltung sogenannter …