563 Ergebnisse für Fristgerechte Kündigung
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12.05.2014
von Rechtsanwältin Sandra Flämig
… bekam die Möglichkeit, zum Diebstahl angehört zu werden, nahm sie aber nicht wahr. Der Arbeitgeber hörte den Betriebsrat bezüglich der TAT- nicht aber zur Verdachtskündigung. Der Arbeitnehmer wurde fristlos ersatzweise fristgerecht gekündigt …
05.05.2014
von Rechtsanwalt Dr. Ralf Stoll
Das 1. Quartal 2014 brachte für Prokon-Anleger eine stürmische Entwicklung mit sich. Nach zahlreichen Kündigungen von Genussrechten meldete die Prokon Regenerative Energie GmbH Insolvenz an. Mehrere Wochen war wegen Rechtsfragen offen, ob …
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31.01.2014
von Rechtsanwalt Christoph Häntzschel
Die Kündigung eines Arbeitsverhältnisses wegen eigenmächtigen Urlaubsantritts des Arbeitnehmers ist nur dann gerechtfertigt, wenn die Interessen der Beteiligten dies rechtfertigen. Eigenmächtiger Urlaubsantritt als außerordentlicher …
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27.01.2014
von KUCKLICK dresdner-fachanwaelte.de
Es kommt immer wieder vor, dass sich Arbeitnehmer krankschreiben lassen, obwohl sie nicht wirklich krank sind. Werden sie hierbei erwischt, kann diese eine fristlose oder fristgerechte Kündigung rechtfertigen. Beobachtet der Vorgesetzte …
Ein Mitarbeiter möchte seinen Betrieb verlassen, der Arbeitgeber erkennt aber die Kündigung nicht an
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10.01.2014
von Rechtsanwältin Sandra Flämig
… verweigert. Die konkreten Fragen seitens des Arbeitnehmers an mich waren: Muss ich schriftlich nachweisen, dass die Kündigung beim Arbeitgeber fristgerecht eingereicht wurde? Was, wenn mein Chef die Annahme der Kündigung verweigert? Darf …
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07.01.2014
von Rechtsanwalt Ranko Pezo
Am 12.12.2013 entschied das Bundesarbeitsgericht den Fall einer Arbeitnehmerin, die am Tage an dem Sie erfuhr, dass ihr ungeborenes Kind verstorben ist von ihrem Arbeitgeber fristgerecht gekündigt wurde. Die Arbeitnehmerin stützte …
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07.01.2014
von Rechtsanwältin Sandra Flämig
… alles vor, was gegen die Kündigung sprach. Zum anberaumten Gütetermin schickte er aber eine Vertretung zu Gericht. Das Gericht schlug einen Vergleich vor, da es zwar die Kündigung als ungerechtfertigt ansah, jedoch die Auffassung vertrat …
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25.10.2013
von Rechtsanwalt Maximilian Richter
… als ordentliche fristgerechte Kündigung zum Ablauf der Erstlaufzeit an und verlangt für die Zeit zwischen der fristlosen Kündigung und dem Ende des Vertrages die nicht entrichteten Mitgliedsbeiträge. Die Klägerin ist zudem der Meinung, dass die Beklagte …
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23.07.2013
von GKS Rechtsanwälte
… verkürzen, so hilft regelmäßig die Umdeutung in eine fristgerechte Kündigung. Volker Schneider Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Fachanwalt für Insolvenzrecht http://www.gks-rechtsanwaelte.de
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16.07.2013
von Rechtsanwalt Heiko Effelsberg LL.M.
… mit sofortiger Wirkung. Die Klägerin bestätigte die Kündigung und forderte den Beklagten zur Zahlung der vollen Beträge der Kostenausgleichsvereinbarung auf. Daraufhin kündigte der Beklagte auch die Kostenausgleichsvereinbarung und erklärte …
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01.07.2013
von Rechtsanwalt Dr. Hartmut Breuer
… einer Kündigung sollten Sie die strengeren Voraussetzungen für ihre Wirksamkeit umgehend von einem Rechtsanwalt Ihres Vertrauens überprüfen lassen, um so geeignet und fristgerecht auf eine Kündigung reagieren zu können. Wie sieht eine Kündigung …
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11.06.2013
von Dr. Gaupp & Coll. Rechtsanwälte
… indem sie Belege nicht geprüft, sondern ohne Prüfung freigegeben habe. Sie hat der Klägerin fristlos, hilfsweise fristgerecht gekündigt. Das Arbeitsgericht Frankfurt am Main und ihm folgend das Hessische Landesarbeitsgericht haben …
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04.06.2013
von CLLB Rechtsanwälte Cocron, Liebl, Leitz, Braun, Kainz, Sittner Partnerschaft
… Rückzahlungsbetrag nach Kündigung im Jahr 2010 € 1.000,00) Anleger, die Ihre Beteiligungen im Jahr 2011 gekündigten hatten, erhielten von Seiten der Debi Select sogar die Nachricht, dass ihre Beteiligung mittlerweile 100 % des Wertes verloren …
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28.05.2013
von Rechtsanwalt Ralph Sauer
… das Arbeitsverhältnis zum 30. April 2010. Mit Schreiben vom 18. März 2010 sprach der Arbeitgeber fristgerecht zum 30. September 2010 die Kündigung des Arbeitsverhältnisses aus Der Orthopädieschuhmachermeister erbrachte sodann keine …
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23.05.2013
von KBM Legal Bauer Sommer Partnerschaftsgesellschaft mbB Rechtsanwälte
… Kirche und ihren Einrichtungen als Sozialpädagoge tätig sein könne. Der Kläger wendet sich gegen die Kündigung des Beklagten und hat fristgerecht Kündigungsschutzklage eingereicht. Vor dem Arbeitsgericht und dem Landesarbeitsgericht blieb …
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01.02.2013
von Rechtsanwalt Ralph Sauer
… hilfsweise fristgerecht. Das Bundesarbeitsgericht stellte fest, dass der Diebstahl einer Zigarettenpackung grundsätzlich auch bei einer zehnjährigen Betriebszugehörigkeit eine Kündigung rechtfertigen kann. Fraglich sei jedoch, ob …
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17.01.2013
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… oder Entbindung bekannt war oder innerhalb zweier Wochen nach Zugang der Kündigung mitgeteilt wird. Wird dem Arbeitgeber die Mitteilung nicht fristgerecht gemacht, ist die Kündigung trotzdem unwirksam, wenn die Frau an der Verzögerung kein …
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09.10.2012
von Rechtsanwalt Thomas Schulze
… die der Arbeitnehmer auch zu versteuern hat. Vielfach entsteht dann bei Kündigung des Arbeitsvertrages Streit darüber, ob der Dienstwagen bei einer Freistellung von der Verpflichtung zur Erbringung der Arbeitsleistung bis zur Beendigung …
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01.10.2012
von Rechtsanwalt Holger Hesterberg
… sich, dass Mitarbeiter durch Mobbing oder sog. Bossing psychisch mürbe gemacht werden, um sie zur Kündigung oder zu einem Aufhebungsvertrag zu drängen oder Kündigungsgründe des Arbeitgebers zu konstruieren. In diesem Fall sollten Sie sich kündigen lassen …
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11.09.2012
von Rechts- und Fachanwalt Jochen Breitenbach
… Arbeitnehmer erfahren durch die Vorschriften der §§ 85 ff. SGB IX einen zusätzlichen Schutz vor Kündigungen des Arbeitsverhältnisses durch den Arbeitgeber. Dieser besondere Schutz findet seine wichtigste Ausprägung in der Vorschrift des § 85 SGB …
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30.08.2012
von Rechtsanwalt Thomas Pfeiffer
… mit dieser falschen Frist, kann die ganze Kündigung unwirksam sein, nämlich dann wenn seine Kündigung nicht dahingehend ausgelegt werden kann, dass dann eben „fristgerecht" gekündigt werden soll. Das alles nun könnte Veranlassung für …
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11.06.2012
von Rechtsanwalt Dr. Thomas Schulte
… und auch in die Wege geleitet wurde. Dennoch nahm der Leasinggeber die Kontosperrung und die fehlende Möglichkeit des Einzuges der Leasingrate zum Anlass, den Leasingvertrag zu kündigen". Dabei handelte es sich bei der rückständigen …
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08.06.2012
von Rechtsanwalt Kai-Uwe Agatsy
… reduzierte Kosten oder den Vorjahresdurchschnitt) zu bezahlen. Dies hatte zur Folge, dass Vermieter wegen Zahlungsrückständen die fristlose oder fristgerechte Kündigung aussprachen. Die meisten Instanz- und Berufungsgerichte haben diese Auffassung …
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17.04.2012
von Rechtsanwalt Martin Klein
… Lösungsmöglichkeit - darstellt, sind stets alle Umstände zu prüfen. Insbesondere muss alternativ auch eine Abmahnung oder eine fristgerechte Kündigung in Betracht gezogen werden. Bei der Interessenabwägung ist außerdem zu berücksichtigen, welche …