13.917 Ergebnisse für Kündigung
Suche wird geladen …
|
23.02.2019
von Rechtsanwalt Ingo M. Dethloff
Die DKM Global Opportunities Fonds 01 GmbH, welche personell mit der ThomasLloyd-Gruppe verbunden ist, wurde laut Bekanntmachung des Handelsregisters vom 15. November 2018 mit der CT Infrastructure Holding Limited verschmolzen, die ihren …
|
22.02.2019
von Rechtsanwalt Dr. Henning Leitz
… KG erlassen. Diese Urteile sind noch nicht rechtskräftig. Das Gericht stellte in diesen Urteilen jeweils fest, dass die Beteiligung des jeweiligen Anlegers durch außerordentliche Kündigung beendet wurde. Ferner wurde die jeweilige …
|
22.02.2019
von Rechtsanwältin Ulrike Hoffmann
… generieren und gleichzeitig ihre Kunden an die Sparkasse binden. Aufgrund des variablen Zinssatzes waren diese Verträge für die Kunden aber nur aufgrund der langen Laufzeit und der Zahlung des Bonus attraktiv. Zu teure Verträge: Kündigungen …
|
25.11.2019
von Cornelia Lang anwalt.de-Redaktion
… genau beweisen können. Wird Mobbing nachgewiesen, kann dies zu einer fristlosen (außerordentlichen) Kündigung des Mobbers führen. Wichtig: Verharmlosen Sie die Angriffe nicht, warten Sie nicht ab und isolieren Sie sich nicht. Was ist Mobbing …
|
22.02.2019
von Rechtsanwalt Mathias Wenzler
Arbeitsverhältnisse können befristet werden und enden dann automatisch (ohne Kündigung) zum vereinbarten Beendigungszeitpunkt. Im Bereich der Wissenschaft gibt es Sonderregelungen im Wissenschaftszeitvertragsgesetz. Im Übrigen gilt …
|
21.02.2019
von Rechtsanwalt Dr. Rupprecht Rodenstock
… sich auf das Nötigste und enthält z. B. keine Regelungen zur Nachfolge im Erbfall, zu Vorkaufsrechten oder zur Kündigung der Gesellschaft. Es darf ebenfalls nur ein Geschäftsführer bestellt werden. Fazit : Für die Gründung einer Einpersonengesellschaft mag …
|
21.02.2019
von Rechtsanwalt Leonid Ginter
Rechtsanwalt für Vertragsrecht beauftragen und Vertrag anfechten, kündigen oder prüfen lassen Der Bereich des Vertragsrechts ist breit gefächert und umfasst eine Vielzahl von Vertragsarten, z. B. den Hauskaufvertrag, den Autokaufvertrag …
|
04.03.2019
von Rechtsanwalt Dr. Sven Tintemann
… Die Kanzlei AdvoAdvice Rechtsanwälte mbB aus Berlin vertritt bereits mehrere Anleger und konnte auch in der Vergangenheit schon für Anleger der Thomas Lloyd, welche im Jahr 2016 die Kündigung ihrer Verträge erklärt hatten, Rückzahlungen …
|
25.11.2019
von Paula Böttger anwalt.de-Redaktion
Kirchliche Träger dürfen je nach Konfession keine unterschiedlichen Loyalitätsanforderungen an Arbeitnehmer stellen. Der EuGH schränkt damit das kirchliche Selbstbestimmungsrecht ein. Die Kündigung eines katholischen Chefarztes wegen …
|
20.02.2019
von Rechtsanwältin Aileen Scholz
… Schlussformel Der Schlussteil bestehend aus einer kurzen Zusammenfassung, dem Grund der Kündigung, der Dankesformel und den weiteren Wünschen an den Arbeitgeber ist ebenfalls wichtiger Bestandteil eines Zeugnisses. Idealerweise …
|
20.02.2019
von Rechtsanwalt Mathias Wenzler
… in nicht deswegen kündigen, weil der/die Arbeitnehmer/in das Rentenalter erreicht hat oder die Rente tatsächlich bezieht. Der (mögliche) Renteneintritt ist kein anerkannter Kündigungsgrund im Sinne des Kündigungsschutzgesetzes (KSchG …
|
19.02.2019
von Rechtsanwalt Fabian Bagusche LL.M.
… Schadensersatzansprüche; - Sie können unter Umständen fristlos kündigen 2. Welche Umweltmängel können zu einer Mietminderung führen? - Staub- und Schmutzbeeinträchtigungen; - Baulärm im Haus oder aus der Nachbarschaft; - Lärmbeeinträchtigungen …
|
19.02.2019
von Rechtsanwalt Heiko Effelsberg LL.M.
… qualifizierte Mitarbeiter möglichst lange zu binden bzw. sicherzustellen, dass die durch Kündigung der Mitarbeiter freiwerdenden Positionen auch tatsächlich sofort neu besetzt werden können. Ein Mittel hierfür ist, im Arbeitsvertrag längere …
|
19.02.2019
von Rechtsanwalt Torsten Thiel LL.M.
… besteht bei ihnen kein Anspruch auf Elternzeit. Dauer der Elternzeit Kündigung während der Elternzeit durch den Arbeitnehmer ist möglich. Die Elternzeit, die vom Arbeitgeber gewährt werden muss, kann bis zu 36 Monate dauern. In dieser Zeit …
|
02.12.2021
von Rechtsanwalt Karl-Heinz Sommer
… und eine Abmahnung oder gar Kündigung vermieden. Wann können denn solche arbeitsrechtlichen Maßnahmen drohen? Hierzu gilt: Freizeitaktivitäten während einer Arbeitsunfähigkeit sind meist nur in schweren Fällen geeignet, eine fristlose …
|
18.02.2019
von Rechtsanwalt Torsten Thiel LL.M.
… der Arbeitnehmer nicht bereit war, seine Tätigkeit im „Homeoffice“ zu verrichten, kündigte der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis. Die Entscheidung Die Kündigung ist unwirksam, so das Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg (Urteil, Az. 17 Sa 562 …
|
18.02.2019
von Rechtsanwalt Helge Petersen
… seine Arbeitsplätze um drei Prozent. Diese Maßnahme betrifft 500 Arbeitnehmer, die das Unternehmen in den kommenden Wochen verlassen sollen und auch deutsche Tochterfirmen sind betroffen. Andere große Vermögensverwalter kündigen ebenfalls Entlassungen …
|
16.02.2019
von Rechtsanwalt Helge Petersen
Uns ist bekannt, dass viele Arbeitnehmer und Arbeitgeber denken, dass eine Kündigung wegen häufiger Kurzerkrankungen nicht möglich ist. Doch dies ist ein gefährlicher Irrtum, den es aufzuklären gilt. Wie so häufig ist die Kündigung wegen …
|
15.02.2019
von Rechtsanwältin Apollonia Stuhldreier
Restlicher Urlaub verfällt nicht automatisch Oftmals, wenn ein Arbeitsverhältnis auseinandergeht, besteht noch ein restlicher Urlaub. Dies vielleicht deshalb, weil der Arbeitnehmer den Urlaub nicht nehmen konnte oder nicht nehmen wollte. …
|
15.02.2019
von Rechtsanwalt Dr. Nils Bronhofer
Die Kündigung schwerbehinderter Menschen erfordert die vorherige Zustimmung des Inklusionsamtes . Außerdem muss wie bei jeder anderen Kündigung auch der Betriebsrat gemäß § 102 Betriebsverfassungsgesetz beteiligt werden. Außerdem hat …
|
14.02.2019
von Rechtsanwalt Martin J. Haas
… zu machen, außer ihnen wird schriftlich durch ihren Arbeitgeber bestätigt, dass der restliche Jahresurlaub ins nächste Jahr übertragen wird. Arbeitgebern war und ist ggf. heute noch zu empfehlen, gerade für den Fall der Kündigung …
|
14.02.2019
von Rechtsanwalt Andreas Heigl
… Formulierungen sind: bei Kündigung durch den Arbeitnehmer selbst: „ verlässt unser Unternehmen auf eigenen Wunsch“ bei Kündigung durch den Arbeitgeber z. B.: „aus betriebsbedingten Gründen“ bei einvernehmlicher Beendigung (z. B …
|
13.02.2019
von Rechtsanwältin Susanne L. Betz
… einer widerrechtlichen Drohung des Arbeitgebers zugestimmt hat (§ 123 Abs. 1 BGB). Eine solche widerrechtliche Drohung liegt zumeist in der Drohung mit einer außerordentlichen Kündigung oder einer Strafanzeige. Widerrechtlich ist die Drohung z. B …
|
04.03.2019
von Rechtsanwalt Dr. Sven Tintemann
… nach einem Forderungsschreiben einer Anlegerin, die Genussrechte bei der ThomasLloyd Investments GmbH gezeichnet hatte und nunmehr nach Kündigung und Abrechnung des Vertrages ihr Geld von der Gesellschaft verlangte. In dem Schreiben wurde …