149 Ergebnisse für Arbeitnehmerüberlassung
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23.11.2016
von Rechtsanwältin Natali Göttling
… des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes beschäftigen. Es gilt nämlich hier insbesondere, illegale Arbeitnehmerüberlassung mit ihren arbeitsrechtlichen und strafrechtlichen Folgen zu vermeiden. Oder Ihnen als Leiharbeitnehmer zu Ihren Rechten …
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28.10.2016
von Rechtsanwälte Zipper & Partner
… zur Versagung der Verlängerung der Erlaubnis für die Arbeitnehmerüberlassung kommen. Eine weitere Änderung durch das neue Arbeitnehmerüberlassungsgesetz ist in der Vorratserlaubnis zu sehen. Die Vorratserlaubnis bedeutet …
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27.10.2016
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Leiharbeitnehmer mehr eingesetzt werden. Wer dagegen verstößt, wird mit Geldbußen belegt. Gesetzesänderung wird ihrem Zweck nicht gerecht Ziel der Gesetzesänderung ist eine Bekämpfung der missbräuchlichen Arbeitnehmerüberlassung. Aufgrund der weiterhin …
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21.10.2016
von Christian Günther anwalt.de-Redaktion
… Änderungen weiter einschränken. Fehlt die zur Arbeitnehmerüberlassung notwendige Erlaubnis, entsteht bereits jetzt ein Arbeitsverhältnis des Leiharbeiters zum Entleiher. Künftig kommt es dazu auch, wenn die Arbeitnehmerüberlassung bereits …
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27.09.2016
von Rechtsanwältin Sandra Flämig
… Personaleinsatz für Sie bereit hält. Noch passiert nicht viel, wenn die Grundsätze des Werkvertrages nicht so ganz eingehalten werden, sofern der Arbeitgeber der Mitarbeiter im Werkvertrag eine Genehmigung zur Arbeitnehmerüberlassung (ANÜ …
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14.09.2016
von Rechtsanwalt Henrik Thiel
… obwohl es sich eigentlich um eine Arbeitnehmerüberlassung handelt. Hat der entleihende Betrieb aber gar keine Genehmigung zur Arbeitnehmerüberlassung, so entsteht automatisch ein Arbeitsverhältnis des Leiharbeiters mit dem Entleiher …
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08.09.2016
von Anwalt Oliver Weinand
… Juli 1987 über die zeitweilige Arbeit, die Leiharbeit und die Arbeitnehmerüberlassung, welche unter bestimmten Umständen weiterhin genehmigt sind. 5. Auswirkungen der Abschaffung der Probeklausel auf befristete Arbeitsverträge …
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26.08.2016
von Rechtsanwalt Mathias Wenzler
Wer Arbeitnehmerüberlassung betreibt, muss eine entsprechende Erlaubnis haben, die von der Agentur für Arbeit erteilt wird. Der Verleiher ist Arbeitgeber des (Leih-)Arbeitnehmers und leiht diesen an den Entleiher aus. Wenn der Verleiher …
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25.07.2016
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… in die Hochrisikogruppe der Scheinselbstständigkeit/verdeckten Arbeitnehmerüberlassung fallen. Die Zahl dürfte in solchen Bereichen, in denen die Anfälligkeit für Scheinselbstständigkeit naturgemäß besonders hoch ist (z. B. Transport …
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22.07.2016
von Rechtsanwalt Thomas Schulze
Grundsätzlich gilt auch im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung, dass der Verleiher verpflichtet ist, dem Arbeitnehmer für die Zeit der Überlassung das gleiche Entgelt zu zahlen, wie es das entleihende Unternehmen seiner Stammbelegschaft …
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20.07.2016
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… in die Hochrisikogruppe der Scheinselbstständigkeit/verdeckten Arbeitnehmerüberlassung fallen. Die Zahl dürfte in solchen Bereichen, in denen die Anfälligkeit für Scheinselbstständigkeit naturgemäß besonders hoch ist (z. B. Transport …
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19.07.2016
von Dr. Gaupp & Coll. Rechtsanwälte
… einem Leiharbeitnehmer und einem Entleiher nach geltendem Recht auch dann kein Arbeitsverhältnis zustande, wenn der Einsatz des Leiharbeitnehmers nicht als Arbeitnehmerüberlassung, sondern als Werkvertrag bezeichnet worden ist (verdeckte …
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16.07.2016
von Rechtsanwalt Martin Klein
… in dem die Zeitarbeitsfirma über eine Erlaubnis zu gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung verfüge, keine Regelungslücke gegeben sei, die zu einem direkten Beschäftigungsverhältnis zwischen dem Leiharbeitnehmer und dem Entleiherbetrieb führen könne. Quelle: BAG Urteil vom 12.07.2016, Aktenzeichen 9 AZR 352/15
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15.06.2016
von Rechtsanwältin Sandra Flämig
… ihre Mitarbeiter in verschiedenen vertraglichen Konstruktionen zur Verfügung. Z.B.: im Rahmen der legalen Arbeitnehmerüberlassung im Rahmen echter Werkverträge (hier jedoch lauert schon die Falle des Scheinwerkvertrages, der eigentlich …
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09.06.2016
von Görtz Legal Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
… Arbeitnehmerüberlassung Am 01.06.2016 wurde von der Bundesregierung der Gesetzesentwurf zur Änderung des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG) und anderer Gesetze verabschiedet. Das Änderungsgesetz soll am 01.01.2017 in Kraft treten. Eine der wichtigsten …
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02.06.2016
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… eines Arbeitsverhältnisses zu definieren. Inwiefern hat das denn aber etwas mit unseren Fragen im Hinblick auf Scheinwerkverträge und verdeckte Arbeitnehmerüberlassung zu tun? Fachanwalt Dineiger: Beide Problemfelder hängen miteinander …
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01.06.2016
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… unzulässiger Arbeitnehmerüberlassung. Umgehungsversuche bei Scheinselbstständigkeit nicht ratsam: Von Umgehungsversuchen kann daher letztlich nur abgeraten werden. Auch wenn die Rechtslage unklar ist und daher ein gewisser Spielraum für …
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19.05.2016
von Rechtsanwältin Sandra Flämig
… oder ins Grübeln? Klar ist, dass jedes Unternehmen seine Prozesse so flexibel wie möglich gestalten möchte; sei es mit Nutzung der Arbeitnehmerüberlassung, Werkverträgen oder freien Mitarbeitern. Dabei kann man ohne Hinzuziehen …
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16.07.2021
von Christian Günther anwalt.de-Redaktion
… Stunden-Woche. Bislang war es möglich, Soldaten bis zu 46 Stunden pro Woche einschließlich Pausen ohne Ausgleichsanspruch einzuplanen. Gebührenerhöhung für Arbeitnehmerüberlassung Das Geschäft mit der Leiharbeit ist erlaubnispflichtig …
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04.05.2015
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… 2003 eine Verrechnung solcher Minusstunden mit auf einem Arbeitszeitkonto vorhandenen Plusstunden ermöglicht. Fall: Der Arbeitgeber setzte die Arbeitnehmerin im Rahmen von Arbeitnehmerüberlassung als Sachbearbeiterin bei anderen Firmen …
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27.04.2015
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… ein Arbeitsverhältnis zwischen dem Entleiher und dem Leiharbeitnehmer fingiert wird. Dies ergibt sich bereits aus dem Gesetz. Schwieriger zu entscheiden ist die Frage, wann ein Fall genehmigungspflichtiger Arbeitnehmerüberlassung vorliegt. Arbeiten …
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21.04.2015
von Rechtsanwältin Sandra Flämig
Scheinwerkverträge oder verschleierte Arbeitnehmerüberlassung beschäftigen Gerichte und Anwälte immer wieder. So auch in dem vorliegenden Fall, in dem ein Arbeitnehmer auf Feststellung eines entstandenen Arbeitsverhältnisses …
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30.03.2015
von Rechtsanwältin Sandra Flämig
Werkverträge sind ein probates Mittel für Unternehmen, bestimmte Arbeitsprozesse, an Dienstleister zu vergeben. Im Gegensatz zur Arbeitnehmerüberlassung müssen die Werkverträge abgegrenzte Aufgabenstellungen enthalten. Der Auftraggeber …
10.02.2015
von Rechtsanwältin Sandra Flämig
… Arbeitgeber (A) beschäftigt. Das Arbeitsverhältnis endete im September 2009. Ab November 2009 wechselte sie in das ebenfalls zum Konzern gehörende Zeitarbeitsunternehmen (B) und wurde von diesem im Wege der gewerblichen Arbeitnehmerüberlassung …