68 Ergebnisse für Überstunden abbauen
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07.01.2024
von Rechtsanwalt Adrian Neureither LL.M.
… HomeOffice oder Gleitzeit gewährt werden oder der Abbau von Überstunden angedacht werden, wo möglich. Wenn es aber hart auf hart kommt und ohne große Not eigenmächtig oder gar unentschuldigt der Arbeit fern geblieben wird, sind Nacharbeit …
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28.12.2023
von Rechtsanwalt Robert Apitzsch
… sich die entsprechende Zeit entweder durch den Abbau von Überstunden oder durch Urlaub freihalten. Haben Arbeitnehmer Anspruch auf Weihnachtsfeier? Eine weitere Frage stellt sich zudem, wenn die Weihnachtsfeier in diesem Jahr nicht stattfinden soll. Haben …
Arbeitszeitbetrug: Fristlose Kündigung: Innerhalb von 10 Arbeitstagen wiederholt Arbeit vorgetäuscht
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22.10.2023
von Rechtsanwalt Helmut Naujoks
… Kündigung ohne Abmahnung rechtfertigen.“ So lautet der amtliche Leitsatz des LAG Köln (2. Kammer), Urteil vom 29.09.2014 - 2 Sa 181/14; Quelle: Beck-online.de Was ist passiert? LAG Köln: „Als die Klägerin Freizeitausgleich zum Abbau …
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01.07.2023
von Rechtsanwalt Aaron Albrecht
… sein. Alternativen zum Zwangsurlaub Reduzierung der Arbeitszeit Abbau des Zeitarbeitskontos oder Überstunden Kurzarbeit Kürzung von Weihnachts-/Urlaubsgeld Die Alternativen zum Zwangsurlaub setzen in der Regel die Zustimmung des Arbeitnehmers …
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16.06.2023
von Rechtsanwalt Jan Paul Seiter
… den Arbeitsvertrag würde den Arbeitgeber zu einer Abmahnung und bei Wiederholung zu einer Kündigung berechtigen. Sollte die Temperatur unerträglich sein, kann der Arbeitgeber anordnen, dass die Mitarbeiter kürzer arbeiten und dafür Überstunden abbauen …
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20.12.2023
von Rechtsanwalt Philipp Wolters LL.M.
… ist das Insolvenzgeld für Mitarbeiter? Was passiert mit Überstunden im Schutzschirmverfahren? Wie lange wird Insolvenzgeld gezahlt? Wie geht es nach dem Schutzschirmverfahren weiter? Fazit Das Wesentliche in Kürze Ein Schutzschirmverfahren …
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12.05.2023
von Rechtsanwalt Tim Schmidhäußler
… in Ruhe besprechen. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, ein paar Tage unbezahlt freizumachen, Urlaub zu nehmen oder Überstunden zu abbauen – aber auch das natürlich in Absprache mit dem Arbeitgeber. Gewerkschaftler wollen monatlich 650 …
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26.07.2023
… ihren Frust abbauen, dem Arbeitnehmer einen Denkzettel verpassen oder das Verhalten für künftige Entscheidungen über einen Aufstieg des Arbeitnehmers in der Personalakte dokumentieren. Eine Abmahnung muss in der Regel drei Funktionen …
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15.02.2023
von Rechtsanwalt Armin Dieter Schmidt LL.M.
… genehmigen lassen. Auch ein Abbau von Überstunden, die Ausnutzung von Gleitzeitregelungen oder was immer im Betrieb und arbeitsvertraglich zugelassen ist, kann an solchen Tagen helfen, Schwierigkeiten von vornherein aus dem Weg zu gehen …
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08.02.2023
… Besteht im Betrieb für den Arbeitnehmer ein Arbeitszeitkonto, in dem Plusstunden (Überstunden) und Minusstunden (Freizeitausgleich zum Abbau von Überstunden) erfasst werden, sind die Zeiten eines Arztbesuches während der Arbeitszeit …
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10.01.2023
… ist oder nicht. Freizeitausgleich oder Auszahlung in Geld? Grundsätzlich sind Überstunden auszuzahlen. Ein Abbau durch Freizeitausgleich ist nur möglich, wenn der Arbeitnehmer damit einverstanden ist oder dies so im Arbeitsvertrag geregelt ist. Hintergrund dafür …
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12.04.2023
… dieses Schreibens und die Beendigung des Arbeitsverhältnisses zum XX.XX.XXXX. Außerdem bitte ich Sie um die Ausstellung eines qualifizierten Arbeitszeugnisses und die Ausbezahlung meiner ausstehenden Überstunden sowie des Resturlaubs …
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28.02.2022
… den Arbeitsausfall beispielsweise durch etwa Betriebsurlaub, Abbau von Überstunden oder Urlaubsabbau aus dem Vorjahr verhindern, würde ein vermeidbarer Arbeitsausfall vorliegen. Allerdings müssen die angeordneten Maßnahmen für den einzelnen …
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23.02.2022
… Arbeitnehmer an günstigen Tagen Überstunden aufbauen und diese zu einem späteren Zeitpunkt wieder abbauen. Somit müssen sie nicht an ihren Arbeitstagen weniger Stunden arbeiten, sondern können Gleittage nehmen – also den gesamten Arbeitstag …
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23.01.2022
von Rechtsanwältin Tanja Fuß MPA
Kurzarbeit wegen Corona – was Arbeitgeber und Arbeitnehmer aktuell beachten müssen (vorrangiger Abbau Zeitguthaben (Plusstunden), Überstunden u. Urlaub, Kürzung Urlaubsanspruch) Coronabedingte Sonderregelungen bei Kurzarbeit noch bis Ende …
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15.08.2021
von Rechtsanwalt Christian Schäfer
… können durch Auftragsmangel oder negativen Veränderungen von Absatzmärkten verursacht werden. Beide müssen von Dauer sein, andernfalls als Reaktion die Produktion auf Vorrat, der Abbau von Überstunden oder Kurzarbeit angezeigt sein können …
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19.02.2021
von Rechtsanwältin Susanne Hermle
Urlaubsabbau vor Kurzarbeit? Durch Kurzarbeit soll der Abbau von Arbeitsplätzen verhindert werden. Voraussetzung für die Anmeldung von Kurzarbeit ist u.a. dass der Arbeitgeber alles getan hat, um einen Arbeitsausfall im Betrieb …
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18.01.2021
von Rechtsanwältin Patricia Hauto LL.M.
… geht dem Urlaub vor. Die eigentlich geplanten Urlaubstage verfallen dann nicht, sondern können später noch genommen werden. Abbau von Überstunden Der Abbau von Überstunden kann auf der Gehaltsabrechnung wie normale Gehaltszahlung …
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29.12.2020
von Rechtsanwalt Benjamin Reimold
… Diese Rechtsprechung wird von Arbeitgebern auch während der Corona-Krise zwingend zu beachten sein. Der Abbau von Überstunden kann ein probates Mittel zur Vermeidung von betriebsbedingten Kündigungen darstellen. Ebenso …
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11.12.2020
von Rechtsanwalt Prof. Dr. univ. Arsène Verny M.E.S.
… auf Urlaub oder Abbau vorhandener Überstunden eingereicht wurde. Aufgrund der diesjährigen Einschränkungen denken einige Firmen an die Auszahlung einer einmaligen Prämie an Stelle der Weihnachtsfeier. Ist die Auszahlung einer Prämie …
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09.10.2020
von Rechtsanwalt Dieter Gräf
… alternierender Telearbeit, Befristung der Telearbeit, Widerruf der Telearbeit / der Tätigkeit im Homeoffice Arbeitszeit bei ausschließlicher / alternierender Telearbeit, Dauer, Lage, Zeiterfassung, Regelung von Überstunden, Vertrauensarbeitszeit …
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01.10.2020
von Rechtsanwalt Uwe Lehr
… oder in der Betriebsvereinbarung. Ein bevorzugtes Mittel zum Abbau von Überstunden auf Arbeitnehmer- sowie Arbeitgeberseite ist der Freizeitausgleich, also das "Abfeiern der Überstunden". Der Zeitpunkt ist vom Arbeitgeber oder vom Arbeitnehmer …
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17.07.2020
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… Arbeit keinen Lohn“ keine Vergütung vom Arbeitgeber. Hinweis: Soweit der inhaftierte Arbeitnehmer noch Urlaubsanspruch oder Überstunden hat, die er während der Haftzeit nehmen oder abbauen kann, dann erhält er dafür auch Lohn …
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15.05.2020
von Rechtsanwalt Christian Rothfuß
Die Corona-Pandemie stellt die Wirtschaft und das Arbeitsrecht vor bislang nicht gekannte Herausforderungen. In den vergangenen Wochen konnten sich Arbeitgeber noch durch Homeoffice, Überstunden-Abbau oder Urlaubsgewährungen helfen …