42 Ergebnisse für Mutterschutzfrist
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23.03.2020
von Rechtsanwalt Tobias Blank
… In einem solchen Fall ist die vorzeitige Beendigung sogar ohne Zustimmung des Arbeitgebers möglich; eine entsprechende Mitteilung an den Arbeitgeber muss jedoch trotzdem zwingend rechtzeitig (spätestens zum Beginn der neuen Mutterschutzfrist …
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30.01.2021
von Rechtsanwältin Christin Böse
… an die Mutterschutzfrist nach § 6 Abs. 1 MuSchG antreten will und sie aus einem von ihr nicht zu vertretenden Grund die Elternzeit nicht rechtzeitig geltend machen kann (vgl. Deutsches Anwalt Office Premium, Jansen, HI517391, Stand …
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04.12.2023
… auf den nächsten Werktag verschoben. Ist keine Willenserklärung nötig, wie z. B. bei der Mutterschutzfrist, ist es möglich, dass das Fristende auf einen Feiertag fällt. Frist verstrichen – und jetzt? Haben Sie eine Frist versäumt, so …
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04.12.2023
… Arbeitnehmerinnen genießen vor und nach der Entbindung Mutterschutz. Gleichzeitig gilt für sie ein Beschäftigungsverbot – sie dürfen sechs Wochen vor der Geburt und acht Wochen nach der Entbindung nicht arbeiten. Die Mutterschutzfrist verlängert …
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08.12.2023
… berechnet? Für die Berechnung des möglichen Starts und Endes Ihrer Elternzeit sind folgende Informationen wichtig: Errechneter und tatsächlicher Entbindungstermin Vom errechneten Entbindungstermin ist die Mutterschutzfrist der Mutter …
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10.09.2018
von Rechtsanwalt und Notar Thorsten Hatwig
… Eine Arbeitnehmerin hatte mit ihrem Arbeitgeber einen Jahresurlaub von 25 Tagen vereinbart. Im Jahr vor der Geburt ihres Kindes hatte sie keinen Urlaub und nahm im Anschluss an die Mutterschutzfrist ihre Elternzeit. Nach der Geburt …
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28.12.2020
von Rechtsanwältin Ilka Schmalenberg
… der Mutterschutzfrist (sechs Wochen vor der Geburt) Diese Dinge sollten auch mit dem Arbeitgeber zeitnahe ausgetauscht werden: die Resturlaubsplanung Der Wunsch nach einer Elternzeit oder Teilzeit währen der Elternzeit, also der Wiedereinstieg …
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26.09.2012
von MAYR Kanzlei für Arbeitsrecht GbR
… kalendertäglichen Arbeitsentgelt. Fazit: Die Zahlungsverpflichtungen für den Arbeitgeber sind während der Mutterschutzfristen überschaubar. 4. Achtung: besonderer Kündigungsschutz! Während der Schwangerschaft und bis zum Ablauf von vier Monaten …
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12.05.2017
von Rechtsanwalt Hans-Christian Schreiber
… vor Beginn der Mutterschutzfristen und beträgt mindestens 65 % des „Elterngeld-Nettos“. Der Anspruch kann bei Geringverdienern bis zu 100 % des „Elterngeld-Nettos“, mindestens aber 300,00 €, betragen. Das „Elterngeld-Netto …
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29.03.2010
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Grundsätzlich gilt, dass während der Arbeit auf ausreichende Erholungspausen geachtet werden muss. Auch muss Ihr Arbeitgeber Sie für Arztbesuche oder das Stillen des Kindes freistellen. Diese Zeit müssen Sie nicht nacharbeiten. 4. Mutterschutzfrist …
… Tage Urlaub. Sie geht am 23.11.2018 in Mutterschutz, das Kind wird am 04.01.2019 geboren. Die Mutterschutzfrist endet am 01.03.2019. Frau Mustermann nimmt zwei Jahre Elternzeit und nimmt am 04.12.2021 ihr Arbeitsverhältnis wieder …
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18.03.2010
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
1. Dauer der Elternzeit Nach der Mutterschutzfrist kann Elternzeit genommen werden. Die beträgt für jeden Elternteil höchstens drei Jahre und endet grundsätzlich mit der Vollendung des dritten Lebensjahres des Kindes. Mit Zustimmung …
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13.12.2013
von Rechtsanwalt Martin Klein
… gekündigt worden ist und hinzukam, dass der Arbeitgeber die schwangere Mitarbeiterin zunächst versucht hatte zu veranlassen, trotz eines bestehenden durch die Mutterschutzfrist bedingten Beschäftigungsverbotes ihre Arbeit noch auszuüben …
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11.02.2022
… im Anschluss an die Mutterschutzfrist nach der Geburt. Der ermittelte Geburtstermin ist voraussichtlich der [DATUM GEBURTSTERMIN]. Die achtwöchige nachgeburtliche Mutterschutzfrist endet am [DATUM], sodass die beantragte Elternzeit unter …
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25.02.2022
… und Arbeitgeberzuschuss Während der Mutterschutzfristen und für den Entbindungstag hat die betroffene Arbeitnehmerin Anspruch auf die Zahlung von Mutterschaftsgeld vonseiten der Krankenkasse. Die gesetzlichen Krankenkassen zahlen Arbeitnehmerinnen …
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27.10.2021
von Rechtsanwalt Michael Walther
… In diesem Zeitraum der sogenannten Mutterschutzfristen hat die Frau Anspruch Mutterschaftsgeld und Arbeitgeberzuschuss (§§19,20 MuSchG). Das Mutterschaftsgeld beträgt 13 € pro Kalendertag und wird durch die Krankenkasse gezahlt. Der Arbeitgeber …
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03.11.2023
von Rechtsanwältin Imke König
1. Beschäftigungsverbot Wenn Ihnen ein Beschäftigungsverbot in der Schwangerschaft ausgesprochen wurde, Sie also bereits vor Beginn der Mutterschutzfrist Ihre Tätigkeit nicht mehr ausüben können, haben Sie dennoch einen Anspruch …
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31.10.2012
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Urlaub, Freistellung etc.) an der Arbeitsleistung verhindert ist. Das gilt auch für einen unwiderruflich überlassenen Dienstwagen während der Mutterschutzfrist. Muss der Arbeitnehmer den Dienstwagen während einer Krankheit …
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06.10.2011
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
1. Dauer der Elternzeit Nach der Mutterschutzfrist kann Elternzeit genommen werden. Die beträgt für jeden Elternteil höchstens drei Jahre und endet grundsätzlich mit der Vollendung des dritten Lebensjahres des Kindes. Mit Zustimmung …
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27.05.2019
von Rechtsanwalt Martin Voß , LL.M.
… sollen die Fristen zur Unterbrechung der Hauptverhandlung an die Mutterschutzfristen angepasst werden, damit nicht etwa ein Strafprozess wegen des Mutterschutzes einer Richterin platzt. Bei Sexualdelikten soll die richterliche Vernehmung von Opfern …
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08.12.2018
von Rechtsanwältin Dr. Nicole Koch LL.M.
… Grundsätzlich hat die Lehrerin in Mutterschutz kein Anrecht darauf, nach der Elternzeit (anders als nach der gesetzlichen Mutterschutzfrist von 14 Wochen) wieder an ihrer Stammschule eingesetzt zu werden. Es ist natürlich möglich, die Kollegin dann …
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02.03.2022
… Zudem sind Sie unter anderem verpflichtet, mitzuteilen, wenn Ihr Kind seine Ausbildung wechselt, unterbricht oder den freiwilligen Wehrdienst beginnt. Auch wenn Ihr Kind schwanger ist und die Mutterschutzfrist zu laufen beginnt, müssen …
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16.01.2013
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Mutterschutzfrist und Mutterschaftsgeld - Die Mutterschutzfrist beginnt sechs Wochen vor dem errechneten Geburtstermin und endet acht Wochen nach der Entbindung (bei Früh- und Mehrlingsgeburten zwölf Wochen). Ab sechs Wochen …
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06.07.2021
von Rechtsanwalt Stephan Kersten
Grundsätzlich wird schwangeren Arbeitnehmerinnen ein besonderer Schutz gewährt wird - der sogenannte Mutterschutz. Die Mutterschutzfrist beträgt in der Regel 14 Wochen . Sie beginnt sechs Wochen vor dem errechneten Entbindungstermin …