Rechtstipps zu "Angestellte" | Seite 75
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21.02.2019 Ferdinand Mang, anwalt.de-Redaktion„… der Auftraggeber bzw. Arbeitgeber durch diese Pflichten die Möglichkeit hat, den Auftragnehmer bzw. Angestellten zu kontrollieren und zu steuern, wie es bei einem echten Selbstständigen nicht üblich …“ Weiterlesen
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28.06.2017 Rechtsanwältin Julia Dehnhardt„… . So darf er beispielsweise den Inhalt der Arbeit bestimmen, ist aber an das Berufsbild des Mitarbeiters gebunden. Ein kaufmännischer Angestellter muss daher keine Putzarbeiten verrichten. Einseitig …“ Weiterlesen
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28.06.2017 Gabriele Weintz, anwalt.de-Redaktion„… Gesundheitsprüfung mit dem Hinweis ein, dass der ausgeübte Beruf der früheren Tätigkeit als angestellter Schreiner vergleichbar ist. Diese Vergleichbarkeit ist aber nach Ansicht des Gerichts, aufgrund …“ Weiterlesen
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27.06.2017 Rechtsanwältin Melanie Knoll„… . Auch der Verdienstausfall spielt bei dem Schaden nach einem Verkehrsunfall eine wichtige Rolle. Während der angestellte Arbeitnehmer regelmäßig seine Entgeltfortzahlung im Falle einer Krankheit …“ Weiterlesen
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27.06.2017 Rechtsanwalt Karsten Zobel„… vorgesehenen Zeitpunkt zu zahlen (§ 20 MiLoG). Das Mindestlohngesetz gilt für alle Arbeitnehmer, die in Deutschland arbeiten, egal ob sie bei einem in- oder ausländischen Unternehmen angestellt sind. 1.1 …“ Weiterlesen
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19.08.2020 Rechtsanwältin Katharina Lieben-Obholzer„… oder einem medizinischen Versorgungszentrum anstellen, weil sie weniger wirtschaftliche Risiken tragen möchten. Wirtschaftliche und organisatorische Selbständigkeit tritt für viele angestellte Ärzte …“ Weiterlesen
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12.07.2017 Rechtsanwältin Britt Schieferdecker-Donat„… der Wirtschaft nach gut ausgebildeten Fachkräften und die Eigenmotivation der Angestellten sich stetig beruflich weiterzubilden, treiben diese Entwicklung weiter an. Aber natürlich ist nicht immer alles …“ Weiterlesen
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24.06.2017 Rechtsanwalt Raik Pentzek„… nicht in die eigentliche Behandlung eingebunden gewesen. Zudem bestand ein wesentlicher Unterschied zu den angestellten Ärzten der Klinik. So mussten die freien Mitarbeiter, im Gegensatz zu den fest angestellten …“ Weiterlesen
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22.06.2017 Rechtsanwalt Raik Pentzek„… begründen zu wollen, hier für dieses Ergebnis. (…)“ Ergänzungen des Anwalts für Sozialversicherungsrecht Der Fall betraf eine Praxis für Radiologie mit 8 Gesellschaftern und auch angestellten Ärzten …“ Weiterlesen
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22.06.2017 Rechtsanwalt und Notar Ralf Buerger„… erforderliche Sorgfalt voraus. Grob fahrlässige Unkenntnis liegt demnach vor, wenn dem Verbraucher die Kenntnis deshalb fehlt, weil er ganz naheliegende Überlegungen nicht angestellt und nicht beachtet …“ Weiterlesen
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21.06.2017 Rechtsanwalt Markus Jansen„Niedergelassene und angestellte Ärzte leisten Bereitschaftsdienste. Arbeitgeber sollten genau darauf achten, wie sie diese Bereitschafsdienste entlohnen. Wird der Bereitschaftsdienst pauschal …“ Weiterlesen
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17.06.2017 Rechtsanwältin und Advocaat Anneke Hoogveld„… ist oder aufgelöst wurde, hat der Arbeitnehmer einen Anspruch auf eine Kündigungsentschädigung (transitievergoeding), falls er mehr als 2 Jahre angestellt war. Gesetzliche Kündigungsentschädigung …“ Weiterlesen
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16.06.2017 Rechtsanwältin Dr. Sabine Reichert-Hafemeister LL.M.„… mit Geschäftsführern üblicherweise relativ lange ordentliche Kündigungsfristen vereinbart werden. Sie sind Geschäftsführer, Arbeitgeber, leitender Angestellter oder Arbeitnehmer und haben Beratungsbedarf …“ Weiterlesen
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13.06.2017 Anwaltssozietät Prof. Dr. Tondorf, Böhm & Leber„… hat. Im vorliegenden Sachverhalt war die Klägerin als Geschäftsführerin bei dem beklagten Verein, der nicht mehr als zehn Arbeitnehmer beschäftigt, angestellt. Nach Differenzen mit dem sogenannten …“ Weiterlesen
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12.06.2017 Rechtsanwalt Stefan Morbach„… Konstruktion beschäftigten Arbeitnehmers rechtens war. Entscheidendes rechtliches Problem dabei: Die Auswertung des Browsers auf dem Dienstcomputer des Angestellten erfolgte natürlich ohne dessen …“ Weiterlesen
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11.06.2017 Rechtsanwalt Steffen Dietrich„… getragen sein muss. Sachherrschaft ist die tatsächliche Verfügungsgewalt an der Sache. Wann man Verfügungsgewalt hat, kann in Grenzfällen schwierig zu bestimmen sein. Der (angestellte) Verkäufer …“ Weiterlesen
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07.06.2017 Rechtsanwältin Beatrix Voutta„… sind oder jede Betriebsstätte einzeln zu betrachten ist. Dies müsste rechtlich geklärt werden. Früher zählten hier nur die angestellten Mitarbeiter des jeweiligen Arbeitgebers, nicht aber die Leiharbeitnehmer …“ Weiterlesen
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07.06.2017 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… verzichten auf die Abmahnung und gleich kündigen: Etwa wenn ein gehobener Angestellter viel Verantwortung trägt und mit seinen Fehlern schweren Schaden riskiert. Bei den Hürden wundert …“ Weiterlesen
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Wie genau eine Änderungskündigung auf die neuen Arbeitsaufgaben eingehen muss, damit sie wirksam ist07.10.2020 Rechtsanwalt Daniel Junker„… eine Änderungskündigung von seinem Arbeitgeber erhalten, nachdem dieser bei einem schweren Verkehrsunfall am Kopf verletzt worden war. Mit der Änderungskündigung sollten sich die Aufgaben des Angestellten …“ Weiterlesen
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30.05.2017 Rechtsanwalt Christian Koch„… materiellen sowie nicht vorhersehbaren immateriellen Schäden zu ersetzen. Bei dem 1955 geborenen Angestellten bestand eine gutartige Magenausgangsstenose, die mehrfach mit einem Ballon geweitet wurde …“ Weiterlesen
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30.05.2017 Rechtsanwältin Dipl.-Verwaltungswirtin Antje Burkhardt„… eine Karenzentschädigung an den Angestellten zahlen. Mitgeteilt von Christian John, Rechtsreferendar Dingeldein • Rechtsanwälte Alle Beiträge sind nach bestem Wissen zusammengestellt. Eine Haftung für deren Inhalt kann jedoch nicht übernommen werden.“ Weiterlesen
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29.05.2017 Rechtsanwalt Dr. Thomas Schwarz„… sind, allgemeingültige Wertmaßstäbe nicht beachtet oder aber sachfremde Erwägungen angestellt haben. Zusammenfassend betont das Gericht, dass wegen des erheblichen Vermögensschadens, den ein Beigeladener …“ Weiterlesen
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26.05.2017 Sandra Voigt, anwalt.de-Redaktion„… in einer radiologischen Praxis. Dort hatte eine Bekannte von ihr und ihrer Tochter einen Untersuchungstermin vereinbart und später wieder abgesagt. Um dies zu dokumentieren, rief die Angestellte …“ Weiterlesen
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12.11.2020 Rechtsanwältin Livia Merla„… . Kündigungsschutz genießen Sie immer dann, wenn Sie bereits seit sechs Monaten im Unternehmen beschäftigt sind und dort mehr als 10 Arbeitnehmer angestellt sind. Dabei werden Teilzeitkräfte unter …“ Weiterlesen