14.148 Ergebnisse für Kündigung
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31.01.2022
von Rechtsanwalt Marcel Seifert
… in der Folge weiterhin, einen Impfnachweis, Genesenennachweis oder ein ärztliches Attest vorzulegen, kann auch die Kündigung drohen. Mit der Kündigung geht es allerdings nicht so schnell. Zunächst muss der Arbeitgeber in einer Abmahnung darauf …
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31.01.2022
von Rechtsanwalt Christian Rothfuß
… die Lohnzahlungspflicht des Arbeitgebers (…). Weitere arbeitsrechtliche Konsequenzen können im Einzelfall in Betracht kommen“. Zu den angedeuteten arbeitsrechtlichen Konsequenzen zählen vor allem Abmahnung und Kündigung . Die Arbeitgeberkündigung …
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23.01.2023
von Rechtsanwalt Fabian Heyse
… auf diese Summe angewiesen sind, muss eine Abfindung versteuert werden. Mit einem Trick lässt sich aber Geld sparen. Die Abfindung gilt als Entschädigung für einen verlorenen Job nach Kündigung. Doch auch diese Einmalzahlung ist für …
29.01.2022
von Rechtsanwalt Markus Schneckener
Kündigt ein Arbeitnehmer selbst sein Arbeitsverhältnis und lässt er sich ab dem Tag der Kündigung arbeitsunfähig krankschreiben, kann dies den Beweiswert der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung insbesondere dann erschüttern …
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29.01.2022
von Rechtsanwalt Timm Laue-Ogal
Eine Justitiarin des Erzbistums Köln hatte zu Beginn der Corona-Pandemie einen rückenschonenden Bürostuhl in ihr home office mitgenommen. Ihr Arbeitgeber meinte, ihr aus diesem Grund eine außerordentliche Kündigung aussprechen zu können …
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28.01.2022
von Rechtsanwalt Dr. Markus Rente
Gekündigte Arbeitnehmer können in vielen Fällen eine Abfindung erhalten, als Entschädigung für den Verlust des Arbeitsplatzes. Einzelheiten zeigt der nachfolgende Beitrag. Wann wird eine Abfindung gezahlt? Im Fall einer Kündigung besteht …
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28.01.2022
von Rechtsanwältin Sabine Geilen
… drohen dann folgende Konsequenzen: 1. Abmahnung / Kündigung Eine arbeitsrechtliche Konsequenz kann die Abmahnung und nach deren Erfolglosigkeit die Kündigung des Arbeitsvertrages sein. Die arbeitsgeberseitige Kündigung ist auch hier ultima …
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12.04.2022
von Rechtsanwalt Marius Maaz
… In beiden Fällen muss die Canada Life den aktuellen Vertragswert zuzüglich der am Anfang angefallenen Abschluss- und Vertriebskosten an die Kläger auszahlen. Warum diesen Weg gehen? Bei Basisrentenverträge bewirkt eine Kündigung lediglich …
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28.01.2022
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… der Sozialwidrigkeit von Kündigungen das den Kirchen gewährte Selbstbestimmungsrecht nicht außer Betracht bleiben darf. Es berechtigt die Kirchen ihre Arbeitnehmer zu verpflichten die tragenden Grundsätze der kirchlichen Glaubens- und Sittenlehre …
28.01.2022
von Rechtsanwalt Volkan Ulukaya
… sprach dennoch gegenüber allen 195 Arbeitnehmer:innen die Kündigungen aus. Ein betroffener Arbeitnehmer klagte gegen die Kündigung bis zum BAG. Der Kläger argumentiert, dass der offensichtliche Verstoß gegen die Mitteilungspflichten …
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28.01.2022
von Rechtsanwalt Mirco Lehr
Kündigung vom Stromanbieter? Einstellung der Belieferung mit Gas? So erhalten Sie Schadenersatz - kostenloses Musterschreiben Die Energiekosten steigen rasant. Betroffen sind aber nicht nur die Endverbraucher. Denn auch die Strom …
27.01.2022
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… auch vor Gericht geht es meist hoch her. Arbeitgeber und Vermieter nutzen solche deutlichen Worte, auch die vor Gericht, nicht selten als Grund für eine Kündigung. Der Europäische Gerichtshof für Menschenrechte (EGMR) entschied dazu am 16.01.2018 …
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29.01.2022
von Rechtsanwalt Marc Schütter
… gekündigt werden. Was bedeutet das für den Arbeitnehmer? Egal ob Freistellung oder Kündigung, dem Arbeitnehmer bleibt eigentlich nur die einzige Möglichkeit, sich gegen die Entscheidung des Arbeitgebers gerichtlich zur Wehr zu setzen …
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27.01.2022
von Rechtsanwalt Sascha C. Fürstenow
… die Geldanlage vor, sollten Sie dennoch kritisch bleiben, da viele Produkte oftmals überteuert sind und nicht auf die individuellen Bedürfnisse zugeschnitten sind. Verweigert der Kunde die Zustimmung, kann eine Kündigung vonseiten der Bank die Folge …
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27.01.2022
von Rechtsanwalt Marc Michelske
… hier eine erhebliche Unsicherheit bezüglich Höhe und Dauer besteht, und nach Fristablauf entweder den Mangel auf eigene Kosten beheben lassen und diese Kosten im übernächsten Monat von der Miete abziehen, oder Sie kündigen einen Druckzuschlag …
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27.01.2022
von Rechtsanwalt Fabian Heyse
… aber nicht arbeiten. Am häufigsten werden Arbeitnehmer nach einer ordentlichen Kündigung für den Zeitraum der Kündigungsfrist oder bei Abschluss eines Aufhebungsvertrages freigestellt. Dabei spielt die Art der Kündigung kaum eine Rolle …
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26.01.2022
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… es dem Arbeitgeber regelmäßig sehr schwer, eine wirksame Kündigung auszusprechen oder in Abfindungsverhandlungen damit aufzutrumpfen. 6. Undurchsichtig bleiben Dazu gehört, dass der anwaltlich vertretene Arbeitnehmer keine eigenen …
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23.02.2023
von Rechtsanwalt Wolfgang Weiß
… kundigen Rechtsrat einzuholen. Dies gilt natürlich gleichermaßen bei einem schon laufenden Insolvenzverfahren. Die eine oder andere Obliegenheit kann nachgeholt und so ein bereits vorliegender Versagungsgrund korrigiert werden. Wird man …
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26.01.2022
von Rechtsanwältin und Mediatorin Trixi Hoferichter
… als Zeuge aussagt. Ein aktuelles Urteil des Bundesarbeitsgerichts verdeutlicht diese Beweislastverteilung (Bundesarbeitsgericht, Urteil v. 08.09.2021 – 5 AZR 149/21). Eine kaufmännische Angestellte reichte am Tag ihrer Kündigung …
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26.01.2022
von Rechtsanwältin Franziska Lechner
… mit endgültiger Beendigung des Mietverhältnisses nach wirksamer Kündigung bzw. abschließender Einigung der Eheleute zur weiteren Verwendung der Ehewohnung oder entsprechender rechtskräftiger gerichtlicher Entscheidung nach § 1568a BGB …
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26.01.2022
von Rechtsanwalt Fabian Heyse
… die in ein Virusvariantengebiet einreisen und danach in Deutschland in Quarantäne müssen, sollten für diese Zeit zusätzlichen Urlaub einplanen. Andernfalls droht ihnen die Einstellung der Lohnfortzahlung oder gar die Kündigung …
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25.01.2022
von Rechtsanwalt Christian Seidel
Ist eine Kündigung eines Arbeitnehmers rechtens, der die Durchführung von Corona-Schnelltests verweigert? Mit dieser Frage hat sich das Arbeitsgericht Hamburg auseinandersetzen müssen und mit Urteil vom 24.11.2021 (Az.: 27 Ca 208/21 …
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27.01.2022
von Christian Günther anwalt.de-Redaktion
… Laufzeitverträge mit längeren Kündigungsfristen abschließen, deren Nichteinhaltung zur automatischen Vertragsverlängerung führt. Oft beträgt die Kündigungsfrist drei Monate. Und bei nicht rechtzeitiger Kündigung verlängert sich der Vertrag …
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24.01.2022
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck und Dr. Attila Fodor, Berlin und Essen. Arbeitnehmer, denen man vorwirft, eine Impfpassfälschung begangen zu haben, riskieren regelmäßig die Kündigung …