14.153 Ergebnisse für Kündigung
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21.08.2009
von ROBEL & FRANCKE Rechtsanwälte
… das Landesarbeitsgericht, wies aber zugleich darauf hin, dass ständiges Zuspätkommen nur dann eine Kündigung rechtfertigt, wenn der Mitarbeiter sein Fehlverhalten zu vertreten hat. Hiervon ist bei einem mehrfachen Verschlafen in der Regel auszugehen. Urteil …
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24.04.2007
von Rechtsanwalt Moritz Sandkühler
… verdient, aus dem das Arbeitslosengeld berechnet werden kann. Die Arbeitsagenturen setzen daher ein sog. fiktives Entgelt an, aus welchem der Arbeitslosengeldanspruch berechnet wird, wenn die Kündigung des Arbeitsverhältnisses nach Ablauf …
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23.09.2020
von Rechtsanwalt Lars Hämmerling
… Vertragspartner/ Kunden im Lauf der Vertragslaufzeit oder gern auch nach erfolgter Kündigung des Vertrages einen Besuch von einem Außendienstmitarbeiter. Unsere Mandanten schilderten uns dabei fast ausnahmslos, das dieser Besuch ohne Vorankündigung …
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24.08.2022
von Rechtsanwalt Philipp Muffert
… mit der Paidwings AG wirksam selbst zu kündigen ist, in den uns bekannten Fällen, jedoch nicht ganz einfach. Nutzer wissen häufig nicht wann das Abo überhaupt abgeschlossen wurde, wie ihre Kundenummer lautet oder zu welchem Zeitpunkt …
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30.11.2012
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
1. Die Änderungskündigung ist eine Kündigung verbunden mit dem Angebot, einen neuen Vertrag zu geänderten Bedingungen abzuschließen. 2. Wird eine Änderungskündigung ausgesprochen, so hat der Gekündigte die Möglichkeit diese zu akzeptieren …
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19.08.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… von einem Totwasser-Effekt blockiert. Wer diesen Begriff in den Raum wirft, hat die Aufmerksamkeit des Chefs sicher und es kommt Bewegung in die Sache: Entweder in Richtung Aufhebungsvertrag oder Kündigung, oder man entwickelt Lösungen, die einen im Job …
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22.04.2010
von KÜHNE Rechtsanwälte
Radio PSR bat RA Kühne um seinen fachlichen Rat in Bezug auf die arbeitsrechtlichen Konsequenzen im Hinblick auf die Aschewolke …
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22.07.2022
von Rechtsanwalt Jan Paul Seiter
… abgesichert. Kündigung bei Rauchen trotz Rauchverbots? Wer durch Raucherpausen eine arbeitsrechtliche Pflicht verletzt, muss mit einer Abmahnung rechnen, schlimmstenfalls mit einer fristlosen Kündigung. Raucht beispielsweise …
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08.09.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… der Bewerbung zu rechtfertigen. Verwandt mit diesem Thema ist die Frage, ob eine Lehrerin, die nach ihrer Einstellung damit beginnt, ein Kopftuch zu tragen, deshalb gekündigt werden darf. Wer eine Kündigung deswegen bekommt …
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04.05.2011
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… davor, unter Drohung einen Aufhebungsvertrag zu unterzeichnen. oder in ihrer Verzweiflung selbst zu kündigen. Wieder andere erhalten den 10. befristeten Arbeitsvertrag. Der Arbeitgeber kann in solchen Situationen allmächtig, fast despotisch …
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02.12.2020
von Rechtsanwalt Dr. Christian Hoffmann
… Mitgliedschaft auf einer der Datingseiten beweisen muss. Forderungen von Joyfactor überprüfen und Vertrag kündigen Betroffenen ist daher zu raten, die Mahnungen der Joyfactor GmbH genau zu prüfen. Im Zweifel sollten Sie das Unternehmen …
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30.06.2009
von Rechtsanwältin Noelle Will
… vorliegende Auseinandersetzungsbilanz erfolgt ist und die in einigen Fällen erklärte Kündigung zurück genommen wird. ein damit einhergehendes Verbleiben in den Gesellschaften für die nächsten Jahre Risiken birgt und im Falle der gekündigten Beteiligungen bereits im Vorfeld vermieden werden sollte.
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14.07.2010
von Rechtsanwalt Michael Borth
… Hannover hat es wieder einmal bestätigt: Wer private Mails während der Arbeitszeit beantwortet, muss mit einer fristlosen Kündigung, und dies sogar ohne vorherige Abmahnung, rechnen. Auch zuvor hat das Bundesarbeitsgericht schon mehrfach …
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22.02.2013
von Rechtsanwalt Joachim Cäsar-Preller
… wenn der Mieter bei einem Vergleich den Auszug bereiterklärte. Ein Fall: Eine Vermieterin kündigte ihrem Mieter wegen Eigenbedarf. Das teilte der Mieterverein München mit. Der Mieter widersprach der Kündigung. Die Vermieterin erhob …
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28.07.2011
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Nr. 28274/08) . Der EGMR stellt klar, dass das Aufdecken von Missständen (sogenanntes Whistleblowing) jedenfalls in diesem Fall nicht zu einer Kündigung hätte führen dürfen. Der Altenpflegerin wurde gekündigt, weil sie auf angebliche …
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07.08.2013
von KAP Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
… zum 31.01.2014 die Kündigung der Verwaltung des „Sondervermögens Stratego Grund" erklärt hat. Dies bedeutet für Anleger im Klartext, dass nunmehr die Vermögenswerte dieses Fonds in der nächsten Zeit nach und nach verkauft werden und der Erlös …
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24.09.2012
von Esther Wellhöfer anwalt.de-Redaktion
… Versicherungsbedingungen ein Leistungsausschluss enthalten, wonach nur die unverschuldete Arbeitslosigkeit abgesichert ist. Das ist in der Regel bei einer Kündigung durch den Arbeitgeber der Fall, mit Ausnahme der verhaltensbedingten Kündigung. Auslaufen …
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25.06.2012
von Sandra Voigt anwalt.de-Redaktion
… wenn er ein berechtigtes Interesse daran hat. So ist eine Kündigung zulässig, wenn er die Wohnung etwa selbst beziehen möchte. Der Mieter kann der Eigenbedarfskündigung aber nach den §§ 574, 574b BGB widersprechen und die Fortsetzung des Mietverhältnisses …
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09.04.2010
von Melzer Penteridis Kampe Rechtsanwälte PartGmbB
… Verlautbarungen gelungen. Dabei wurde auch eine Regelung eingeführt, wonach die privaten Krankenversicherungen ihre Kunden nicht kündigen können. Über die Folgen berichtet Rechtsanwalt Penteridis. Bis zum Jahr 2007 gab es zahlreiche Menschen, die keinen …
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23.04.2007
von Esther Wellhöfer anwalt.de-Redaktion
… Veranlassung vorlegen kann. (FG Rheinland-Pfalz, Az.: 5 K 1944/03) Missachtung von Arbeitsanweisungen Nicht immer ist bei Missachtung von Arbeitsanweisungen eine fristlose Kündigung gerechtfertigt. Ein Möbelverkäufer war fristlos entlassen …
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23.03.2018
von Gabriele Weintz anwalt.de-Redaktion
… Kündigung wirksam ausgeschlossen Das Gericht stellte fest, dass das LG das Kündigungsrecht der Kläger zu Recht verneint hatte, da die mögliche Kündigung des Beförderungsvertrags gem. § 648 Bürgerliches Gesetzbuch (BGB …
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05.04.2013
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… einer Kündigung. Kommt es zum Streit, prüft gewöhnlicher Weise ein Experte - meist ein Fachanwalt für Arbeitsrecht - ob die Regelungen des Arbeitsvertrages und dessen Klauseln wirksam sind. Darüber hinaus kann er auch ausrechnen, ob …
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24.07.2013
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin Wenn das Arbeitsverhältnis nicht mehr harmonisch läuft, der Arbeitgeber eigentlich kündigen will, aber keinen Kündigungsgrund hat, wird gelegentlich zu Tricks gegriffen. Man …
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05.01.2021
von Rechtsanwalt Thomas Krziminski
… pro Sparvertrag an zu wenig berechneten und gutgeschriebenen Zinsen! Daneben sollten Sie auch überprüfen lassen, ob die erklärten Kündigungen der Sparkassen wirksam sind. In einer Vielzahl von Fällen wird die Prüfung ergeben …