2.639 Ergebnisse für Kündigungsfrist
Suche wird geladen …
|
03.04.2024
… oder Kundschaft Das Arbeitsverhältnis ist gekündigt worden und besteht nur noch für die Dauer der Kündigungsfrist. Bei einem Prozess müsste der Arbeitgeber diese Unzumutbarkeit beweisen. Liegt kein Ausnahmefall vor und stellt der Arbeitgeber …
|
02.04.2024
von Rechtsanwalt Florian Schleifer
… im Unternehmen etabliert, muss dieser vor der Kündigung angehört werden. Grundlagen der Kündigungsfristen Gesetzliche Rahmenbedingungen: Für Arbeitnehmer beträgt die gesetzliche Kündigungsfrist vier Wochen zum 15. oder zum Ende eines Kalendermonats …
|
01.04.2024
von Rechtsanwalt Florian Schleifer
Bei einer Kündigung spielt die Einhaltung der korrekten Kündigungsfristen eine zentrale Rolle. Sie sind sowohl für Arbeitnehmer als auch für Arbeitgeber verbindlich und sollen eine faire Abwicklung des Beendigungsprozesses …
|
30.03.2024
von Rechtsanwalt Philipp Muffert
… Sie den Service selbst kündigen wollen, informieren Sie sich über die, von den Portalen vorgegebenen, Kündigungsfristen. Diese finden Sie in den AGB, die Ihnen bei Vertragsschluss vorgelegt worden sein müssen. Außerdem könnte Ihnen das 14 …
|
28.03.2024
von Rechtsanwalt Philipp Muffert
… selbst kündigen wollen, informieren Sie sich über die von den Portalen vorgegebenen Kündigungsfristen. Diese finden Sie in den AGB, die Ihnen bei Vertragsschluss vorgelegt worden sein müssen. Außerdem könnte Ihnen das 14-tägige gesetzliche …
|
27.03.2024
von Rechtsanwalt Klaus Uhl
… und erfolgreich beraten lassen! 2. Längere Kündigungsfristen für ältere Arbeitnehmer Die gesetzlichen Kündigungsfristen nach § 622 BGB verlängern sich mit zunehmender Betriebszugehörigkeit. Da ältere Arbeitnehmer in der Regel länger …
|
25.03.2024
von Rechtsanwältin Jella Forster-Seher
… sofern der Arbeitnehmer dieses vor Ablauf der Kündigungsfrist für bevorstehende Bewerbungsprozesse wünscht. In § 630 Bürgerliches Gesetzbuch heißt es; Bei der Beendigung eines dauernden Dienstverhältnisses kann der Verpflichtete …
|
25.03.2024
von Rechtsanwalt Klaus Uhl
… Einhaltung der gesetzlichen Kündigungsfrist Das Beendigungsdatum im Aufhebungsvertrag muss die gesetzliche Kündigungsfrist beachten. Eine vorzeitige Beendigung des Arbeitsverhältnisses könnte sonst als Indiz für eine freiwillige Aufgabe …
|
22.03.2024
von Rechtsanwalt Adrian Jäckel
… der Dauer der bescheinigten Arbeitsunfähigkeit und der Kündigungsfrist ernsthafte Zweifel am Beweiswert der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen wecken kann. Dieser Aspekt ist von hoher Relevanz für die arbeitsrechtliche Praxis. Berücksichtigung …
|
21.03.2024
von Rechtsanwalt Jochen-P. Kunze
… Sie sich vor der Unterzeichnung immer bei Ihrem Berater. Vorsicht insbesondere vor Aufhebungsverträgen mit einer verkürzten Kündigungsfrist und einer im Gegenzug erhöhten Abfindung: Dies führt zu einem Ruhen des Arbeitslosengeldanspruchs …
|
20.03.2024
von Rechtsanwalt Florian Schleifer
… des Untermieters. Diese Konstellation kann sowohl für Wohnraum als auch für Gewerberäume angewendet werden und erfordert in der Regel die Zustimmung des Eigentümers oder Hauptvermieters. Kündigungsfristen und Bedingungen Gesamte Wohnung untervermietet …
|
19.03.2024
von Rechtsanwalt Philipp Muffert
… Daten werden für spätere Abbuchungen benötigt. Die kostenpflichtige Mitgliedschaft hat oft lange Mindestvertragslaufzeiten und undurchsichtige Kündigungsfristen. Wenn Verbraucher versuchen, die Mitgliedschaft zu kündigen, ignoriert …
18.03.2024
von Rechtsanwältin|Lawyer|Avukat Demet Mutu-Gürsel
… der am Tag seiner Krankmeldung eine Kündigung erhielt. In der Folgezeit ließ der Arbeitnehmer mit Folgebescheinigungen seine AU bis zum Ablauf der Kündigungsfrist verlängern. Nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses nahm der Arbeitnehmer …
|
18.03.2024
von Rechtsanwältin Tanja Fuß MPA
… klicken muss, um den Button zu finden. Unzureichender Kündigungsbutton: Vertrag jederzeit ohne Einhaltung einer Kündigungsfrist kündbar Gibt es keinen Kündigungsbutton oder erfüllt er nicht die gesetzlichen Vorgaben, ist der Vertrag …
15.03.2024
von Rechtsanwalt Arne Fleßer
… Der Arbeitnehmer reichte, nach Ablauf der ersten Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung, zwei weitere Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen (Folgebescheinigungen) ein, die im Ergebnis exakt die Kündigungsfrist abdeckten. Aufgrund der erneuten Krankmeldung …
|
13.03.2024
von Rechtsanwalt Christian Bachnik
… die ordentlichen Kündigungsfristen aus dem Bürgerlichen Gesetzbuch (§ 622 Abs. 2 BGB) zu umgehen, und das Beendigungsdatum des Arbeitsverhältnisses auf einen früheren Zeitpunkt vorzuverlegen. Ein solch früheres Beendigungsdatum führt dann ebenfalls …
|
12.03.2024
von Rechtsanwalt Philipp Muffert
… sich die Probephase in eine kostenpflichtige Mitgliedschaft um. Diese hat lange, undurchsichtige Mindestvertragslaufzeiten und Kündigungsfristen. Möchte der Verbraucher die fragwürdige Mitgliedschaft kündigen, wird diese Kündigung regelmäßig …
|
11.03.2024
von Rechtsanwalt Florian Schleifer
… eine Rolle, sondern auch der Grund für den Verkauf und die geplante Verwendung des Erlöses. Gesetzliche Kündigungsfristen beachten Falls eine Kündigung rechtlich begründet werden kann, müssen Vermieter die ordentlichen Kündigungsfristen …
11.03.2024
von Rechtsanwältin Corinna Ruppel LL.M.
… sind. In diesem Fall gilt eine Kündigungsfrist von sechs Monaten, die einzuhalten ist. Besonders relevant ist diese Regelung bei Forward-Darlehen, die oft als Anschlussfinanzierung bei demselben Finanzinstitut abgeschlossen werden. Hierbei findet …
|
08.03.2024
von Rechtsanwältin Carolin Glauben
… arbeitsunfähig krankgeschrieben werden und die AUB passgenau die Dauer der Kündigungsfrist umfasst. In einem weiteren Urteil vom 13.12.2023 ( 5 AZR 137/23 ) stellte der Senat konkretisierend klar, dass dies auch gilt, wenn die Arbeitgebenden …
07.03.2024
von Rechtsanwältin Barbara Loth
… Einhaltung einer Kündigungsfrist gekündigt werden, wenn Tatsachen vorliegen, aufgrund derer dem Kündigenden unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls und unter Abwägung der Interessen beider Vertragsteile die Fortsetzung …
|
06.03.2024
von Rechtsanwalt Christian Rothfuß
… die Dauer der Kündigungsfrist umfassen — jedenfalls, wenn er direkt danach eine neue Stelle antritt. Nach der Rechtsprechung ist die ordnungsgemäß ausgestellte AUB das gesetzlich vorgesehene und wichtigste Beweismittel für das Vorliegen …
|
04.03.2024
von Rechtsanwältin Jella Forster-Seher
… ist die Kündigungsfrist und der Beendigungszeitpunkt falsch berechnet. Abfindung In den meisten Fällen enden Kündigungsschutzklagen mit einem Vergleich . Bei einer einvernehmlichen Beendigung des Arbeitsverhältnisses erhält der Arbeitnehmer für …
|
29.02.2024
von Rechtsanwalt Klaus Uhl
… oder gesetzlich festgelegten Kündigungsfristen beachten. Ist keine spezielle Regelung getroffen, gilt die gesetzliche Frist von vier Wochen zum 15. oder zum Ende eines Monats . Bei einer vereinbarten Probezeit reduziert sich diese Frist auf zwei …