356 Ergebnisse für Erholungsurlaub
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25.09.2018
von Rechtsanwalt Jochen-P. Kunze
… auf Erholungsurlaub geht nicht dadurch verloren, dass der Arbeitnehmer infolge Krankheit nur eine geringe Arbeitsleistung im Urlaubsjahr erbracht hat. Auch im Zeitraum einer befristeten Rente wegen Erwerbsminderung, in der das Arbeitsverhältnis während …
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10.09.2018
von Rechtsanwalt und Notar Thorsten Hatwig
… mit, dass er den Erholungsurlaub um 1/12 für jeden vollen Kalendermonat der Elternzeit kürze. Das Arbeitsverhältnis der Parteien endete am 30.09.2015. Die Arbeitnehmerin wollte von ihrem ehemaligen Arbeitgeber für die Jahre 2007 bis 2015 eine Abgeltung für …
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06.09.2018
von Rechtsanwalt Marc Traphan
… der unwiderruflichen Freistellung zu vereinbaren. Der Arbeitgeber kann rechtssicher den in dieser Zeit entstehenden Erholungsurlaub anrechnen. Der Mitarbeiter kann sich aus einem ungekündigten Arbeitsverhältnis heraus bewerben oder Zeiten …
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21.08.2018
von Rechtsanwalt Nikolaos Sakellariou
… auswirken werden. Bei ersten konkreten Anzeichen gesundheitsgefährdender psychischer Überlastung greift die Fürsorgepflicht des Arbeitgebers. Im Extremfall kann das bedeuten, dass er Mitarbeiter zum Erholungsurlaub anhalten oder ihm sogar anbieten …
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06.08.2018
von Fachanwalt Arbeitsrecht Carsten Fleischer
… zu bemessen. Der Jurist sagt hier sodann sehr tragend „pro rata temporis“ und meint schlicht „zeitanteilig“. Da das Bundesurlaubsgesetz , die gesetzliche Regelung der Mindestanforderungen an den Erholungsurlaub, nicht zwischen Teilzeitlern …
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10.07.2018
von Kanzlei DSSD
… als Tanklastfahrer tätig. Der Arbeitnehmer beantragte am 23.10.2014 die Gewährung von Erholungsurlaub für den Zeitraum vom 29.06.2015 bis 18.07.2015, die ersten drei Wochen der Schulferien in Nordrhein-Westfalen. Der Arbeitgeber lehnte am 14.12.2014 …
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06.07.2018
von Rechtsanwältin Dr. Kirsten Horn
… auf Erholungsurlaub. Auch Auszubildenden oder Personen, die im Home Office arbeiten, steht ein derartiger Anspruch auf Urlaub zu. Der gesetzliche Mindesturlaub beträgt gemäß § 3 Bundesurlaubsgesetz 24 Werktage. Zugrunde gelegt werden diesen 24 Werktagen …
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26.06.2018
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… im Gerichtsbriefkasten einwirft; oder wenn einen die Kündigung nicht erreicht, weil man bei Freund oder Freundin übernachtet hat, etc. Unverschuldet ist die Fristsäumnis, wenn man im genehmigten Erholungsurlaub war oder im Krankenhaus wegen eines Unfalls …
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01.03.2018
von Rechtsanwalt Dr. Artur Kühnel
… von § 7 BUrlG dafür Sorge leisten müssen, dass ihre Arbeitnehmer auch tatsächlich den ihnen zustehenden Erholungsurlaub in Anspruch nehmen (so Tiedemann, Anm. zu EuGH vom 29.11.2017 – C-214/16, EuZW 2018, 40, 44f.). Es wird insoweit …
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15.02.2018
von Rechtsanwältin Dr. Kirsten Horn
… auch wenn dieser nicht im Arbeitsvertrag vereinbart worden oder tarifvertraglich vorgesehen ist? Ja. Nach § 3 Abs. 1 BurlG (Bundesurlaubsgesetz) hat jeder Arbeitnehmer einen Anspruch auf Erholungsurlaub von mindestens 24 Werktagen. Jugendliche bis zur Vollendung des 18 …
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10.01.2018
von Rechtsanwalt Philip Keller
… und Mitarbeiter, hätten dafür zu sorgen, dass der jährliche Erholungsurlaub stattfinden könne. Gelinge dies nicht, müssten entgangene Zeiten finanziell abgeglichen werden. Eine Verjährung des Urlaubsanspruchs gebe es in diesem Fall …
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28.12.2017
von Rechtsanwaltskanzlei Nadja Semmler
… in Folge von Krankheit zum Ende des Kalenderjahres ersatzlos verfällt. Der Gesetzgeber will mit diesen Regelungen verhindern, dass Urlaubsansprüche im großen Umfang angesammelt werden. Der Erholungsurlaub dient der Erholung des Arbeitnehmers …
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27.12.2017
von Rechtsanwältin Anna Watzlawik
… Doch was passiert in einem solchen Fall mit dem Urlaub? Der Urlaub dient der Erholung. Ist ein Arbeitnehmer jedoch erkrankt, so ist er damit beschäftigt, von der Krankheit zu genesen und kann diese Zeit nicht für einen Erholungsurlaub nutzen …
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12.12.2017
von Rechtsanwältin Anna Watzlawik
Mindestanspruch Gem. § 1 BurlG hat jeder Arbeitnehmer Anspruch auf bezahlten Erholungsurlaub. Dies gilt auch für Auszubildende (§ 2 BurlG) und Heimarbeiter (§ 12BurlG), als auch arbeitnehmerähnliche Personen. Der gesetzliche Mindesturlaub …
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04.01.2019
von Rechtsanwalt und Notar Jan T. Ockershausen
… steht lediglich für die Monate, die er im Betrieb war, ein Anspruch auf Erholungsurlaub zu. Endet das Arbeitsverhältnis jedoch nach dem 30.06. eines jeden Jahres, so hat der Arbeitnehmer Anspruch auf den gesamten Jahresurlaub …
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02.11.2017
von Rechtsanwältin Gabriele Lippert
… nicht von tatsächlich erbrachter Arbeitsleistung abhängig. War der Arbeitnehmer bis drei Jahre in Elternzeit, hat er trotzdem einen Urlaubsanspruch erworben – den Anspruch auf Erholungsurlaub. Kürzungsmöglichkeit gem. § 17 Abs. 1 BEEG …
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26.11.2019
von anwalt.de-Redaktion
… sie aber dennoch nicht immer. Ob und wie viel Erholungsurlaub Praktikanten haben, hängt davon ab, ob es sich um ein Pflichtpraktikum oder um ein freiwilliges Praktikum handelt. Urlaubsanspruch beim Pflichtpraktikum Pflichtpraktikanten steht …
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26.11.2019
von anwalt.de-Redaktion
… an diesem Tag mindestens 8,50 Euro bzw. 8,84 Euro verdient. Das Gleiche gilt für die Urlaubsvergütung, also den Lohn, den Arbeitnehmer während ihres Erholungsurlaubs erhalten. Was bedeutet das Urteil für die Praxis? Die korrekte Berechnung …
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08.09.2017
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… und dem vollendeten achten Lebensjahr des Kindes. Urlaubskürzung bei der Elternzeit § 17 Abs. 1 Satz 1 BEEG (Gesetz zum Elterngeld und zur Elternzeit), sieht vor, dass der Arbeitgeber den Erholungsurlaub, der dem Arbeitnehmer oder der Arbeitnehmerin für …
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01.09.2017
von Rechtsanwältin Dipl.-Verwaltungswirtin Antje Burkhardt
… Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis ausgeschlossen sind, auch Urlaubsabgeltungsansprüche. Aufgrund einer finanziellen Ausgleichsklausel verzichtet der Arbeitnehmer wirksam auf seinen Anspruch auf Abgeltung des gesetzlichen Erholungsurlaubs gem …
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26.02.2020
von anwalt.de-Redaktion
… Mindestanspruch auf 20 oder 24 Tage Erholungsurlaub. Je nach Betriebsvereinbarung, Tarifvertrag oder Arbeitsvertrag können noch zusätzliche, vom Arbeitgeber freiwillig gewährte, Urlaubstage hinzukommen. Bei der Gewährung des Urlaubs haben …
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16.08.2017
von Sandra Voigt anwalt.de-Redaktion
… genehmigt. Erholungsurlaub – was ist das? Jeder Beschäftigte hat gemäß § 1 Bundesurlaubsgesetz (BUrlG) Anspruch auf sog. Erholungsurlaub. In dieser Zeit erhält er zwar weiterhin seinen Lohn – und je nach Vereinbarung auch ein sog …
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14.08.2017
von Rechtsanwältin Dipl.-Verwaltungswirtin Antje Burkhardt
… Freistellung den Urlaubsanspruch anzurechnen. Der Urlaubsanspruch bleibt bestehen und ist nach Ende der Freistellung abzugelten (BAG, Urteil vom 19. Mai 2009 – 9 AZR 433/08) . Der Sinn des Erholungsurlaubes würde verfehlt werden. Der Arbeitnehmer …
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03.08.2017
von BSK Rechtsanwälte
… frei, so steht noch gar nicht fest, ob noch eine Arbeitspflicht für den AN besteht und so der Urlaub in diesem Zeitpunkt abgegolten werden könnte. Aus dem Anspruch auf bezahlten Erholungsurlaub folgt aber, dass dem Arbeitnehmer im Zeitpunkt …