355 Ergebnisse für Erholungsurlaub
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13.12.2013
von Sandra Voigt anwalt.de-Redaktion
… im Übrigen nicht einhalten. Denn wenn ein Arbeitnehmer wegen Beendigung des Arbeitsverhältnisses schon nicht seinen Erholungsurlaub in Natura nehmen kann, soll er ihn wenigstens bezahlt bekommen, und zwar unabhängig davon …
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29.04.2014
von Rechtsanwalt - Steuerberater Dr. Michael Kirchhoff
… Ja, die gibt es! Die beiden klassischsten und in der Praxis am häufigsten vorkommenden Fälle, die insofern auch kaum Probleme bereiten, sind einerseits die Wahrnehmung von Erholungsurlaub sowie die Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall …
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18.03.2021
von Rechtsanwalt Lars Althoff
… Der Jahresurlaub stehe ihr somit nur anteilig zu: für jeden vollen Monat der Kurzarbeit Null war der Urlaub um 1/12 zu kürzen. Im Ergebnis seien sogar 3,5 Tage Kürzung des Jahresurlaubes gerechtfertigt gewesen. Grundsätzlich gilt: Erholungsurlaub …
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27.10.2020
von Rechtsanwalt Jörg Steinheimer
… Abrede getroffen wird oder keine betriebliche Übung existiert, dann beträgt der Erholungsurlaub nur 20 Tage bei einer 5-Tage-Woche -- richtig wenig! Denken Sie als Arbeitnehmer bitte daran, in den Vertragsverhandlungen auch nach geltenden …
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10.09.2021
von Rechtsanwalt Olaf Beismann LL.M.
Jeder Arbeitnehmer hat in jedem Kalenderjahr Anspruch auf bezahlten Erholungsurlaub“. § 1 des Bundesurlaubsgesetzes (BUrlG) ist denkbar eindeutig gefasst und gewährt Arbeitnehmern – anders als etwa im amerikanischen Recht …
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26.01.2022
von Rechtsanwalt Fabian Heyse
… dass Krankheitstage nicht als Urlaubstage angerechnet werden, wenn Beschäftigte sich während ihres Erholungsurlaubs mit Corona infizieren und krankheitsbedingt einer Quarantäneanordnung unterliegen. Das gilt jedoch nur, wenn Betroffene …
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25.05.2022
von Rechtsanwalt Philipp Kranz
… Vereinbarungen sind unwirksam. Denn der Urlaub dient der Erholung. Er wird vom Gesetzgeber daher auch als „Erholungsurlaub“ bezeichnet, ist eines der höchsten Rechtsgüter des deutschen Arbeitsrechts und besteht in der gänzlichen Befreiung …
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26.02.2020
von anwalt.de-Redaktion
… Mindestanspruch auf 20 oder 24 Tage Erholungsurlaub. Je nach Betriebsvereinbarung, Tarifvertrag oder Arbeitsvertrag können noch zusätzliche, vom Arbeitgeber freiwillig gewährte, Urlaubstage hinzukommen. Bei der Gewährung des Urlaubs haben …
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21.02.2022
von Rechtsanwalt Christian Seidel
… bei der Beklagten einen fünfwöchigen Erholungsurlaub. Die Beklagte genehmigte den beantragten Urlaub des Klägers unter der Voraussetzung, dass er in den beiden Wochen vor Urlaubsantritt zwei neu eingestellte Mitarbeiter vor Ort im Betrieb …
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06.11.2013
von Rechtsanwalt Christian Reckling
… es u. a. im Zusammenhang mit einem Erholungsurlaub des Klägers während einer grundsätzlichen Urlaubssperre, einer Krankschreibung während eines Aufenthalts des Klägers in Berlin und der angeblichen Übernachtung seiner Lebensgefährtin …
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26.07.2023
… eines Zwischenzeugnisses nach vorheriger Aufforderung unterlassene bezahlte Freistellung für gesetzlich vorgesehene Fortbildungsmaßnahmen nach vorheriger Aufforderung unterlassene bezahlte Freistellung zum Zwecke des Erholungsurlaubs
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09.03.2023
Wo ist der Urlaubsanspruch von Arbeitnehmern geregelt? Das Bundesurlaubsgesetz (BUrlG) regelt die Rechte und Pflichten bezüglich des Erholungsurlaubs für Arbeitnehmer in Deutschland. In § 7 des Bundesurlaubsgesetzes ist geregelt …
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06.09.2018
von Rechtsanwalt Marc Traphan
… der unwiderruflichen Freistellung zu vereinbaren. Der Arbeitgeber kann rechtssicher den in dieser Zeit entstehenden Erholungsurlaub anrechnen. Der Mitarbeiter kann sich aus einem ungekündigten Arbeitsverhältnis heraus bewerben oder Zeiten …
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12.11.2020
von Rechtsanwältin Wiebke Krause
… dass der Arbeitnehmer, der seinem Arbeitgeber zu einem Zeitpunkt, in dem er vollkommen gesund ist, mit einer Krankheit droht – zum Beispiel, weil ihm der beantragte Erholungsurlaub aus betriebsbedingten Gründen versagt wurde - eine fristlose …
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08.07.2016
von Rechtsanwältin Judith Weidemann
… sie dauern soll. Ist lediglich eine Woche Erholungsurlaub in Dänemark beabsichtigt, wird die Zustimmung des anderen Elternteils entbehrlich sein. Das heißt, sowohl der Elternteil, bei dem die Kinder ihren gewöhnlichen Aufenthalt haben …
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19.05.2010
von Dr. Gaupp & Coll. Rechtsanwälte
… genauestens geregelt sind. Danach, so Henn, habe jeder Arbeitnehmer zunächst einmal einen gesetzlich verankerten Mindestanspruch von 24 Werktagen Erholungsurlaub in jedem Kalenderjahr, wobei Sonn- und gesetzliche Feiertage …
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22.06.2020
von Rechtsanwältin Silke Wollburg
… Monat des Kurzarbeitergeldbezuges werden die Sätze auf 70 / 77 % erhöht und ab dem 7 Monat des Kurzarbeitgeldbezuges auf 80 / 87 %. Urlaub während der Kurzarbeit Haben Sie Erholungsurlaub, während im Betrieb Kurzarbeit eingeführt ist, so …
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15.06.2022
von Rechtsanwalt Marco Rath
… den es zeitlebens hätte verdienen können, oder dass ihm quasi die Kosten einer Vollzeit-Haushaltshilfe lebenslang zustehen, ist nicht im Bewusstsein der Eltern. Sogar Erholungsurlaube müssen mindestens einmal im Jahr finanziert werden …
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19.07.2022
von Rechtsanwalt Clemens Maximilian Schneegans
… Schichtänderungen bereits am ersten Tag der Arbeitsleistung auszuhändigen . Mit Ausnahme der Angaben des jährlichen Erholungsurlaubs, des Fortbildungsanspruchs, der Altersversorgung, dem Hinweis auf anwendbare Tarifverträge, Betriebs …
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22.08.2012
von Rechtsanwalt Gereon Temme
Gemäß § 7 Abs. 3 Satz 1 BUrlG (Bundesurlaubsgesetz) muss Erholungsurlaub im laufenden Kalenderjahr gewährt und genommen werden. Eine Übertragung des Urlaubs auf das nächste Kalenderjahr ist nach § 7 Abs. 3 Satz 2 BUrlG nur statthaft …
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19.05.2011
von Rechtsanwalt Jens Riesbeck
… von Erholungsurlaub erfolgt durch einseitige, empfangsbedürftige Willenserklärung des Arbeitgebers. Die Erklärung muss für den Arbeitnehmer hinreichend deutlich erkennen lassen, in welchem Umfang der Arbeitgeber die Urlaubsansprüche …
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24.11.2009
von MAYR Kanzlei für Arbeitsrecht GbR
… Absatz 2 BEEG). Mit dieser Vorschrift ist sicher gestellt, dass die Inanspruchnahme von Elternzeit nicht zum Verfall des Erholungsurlaubs führt. Bekommen Eltern während der Elternzeit ein weiteres Kind, können sie ihre Elternzeit …
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08.05.2023
von Rechtsanwalt Marc Traphan
… in Ihrem Arbeitsvertrag zwischen dem Mindesturlaub und dem zusätzlichen vertraglichen Urlaub. Schreiben Sie also nicht: „Der Mitarbeiter erhält jährlich 30 Arbeitstage Erholungsurlaub“, sondern differenzieren sie deutlich zwischen den beiden Varianten …
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28.01.2019
von Rechtsanwältin Hülya Senol
… auf Erholungsurlaub Mit dem Bundesurlaubsgesetz hat der Gesetzgeber eine gesetzliche Grundlage geschaffen, aus der sich die Dauer Ihres Urlaubsanspruchs ergibt. Bei einer Sechstagewoche gewährt das Arbeitsrecht einen Anspruch auf mindestens 24 Tage …